三阶关系重构:全面实施乡村振兴战略背景下的人才发展框架

全面实施乡村振兴战略,推动乡村经济社会均衡发展,人才队伍建设至关重要。基于经验研究与文献分析相结合的方法,可以三阶关系重构为基础建构乡村振兴战略的人才发展框架。第一阶关系重构,即通过活动凝聚策略,在乡村社会内部实现体制精英、非体制精英、普通村民之间的关系重构,培育乡村本土人才,激活乡村振兴的内生性动力;第二阶关系重构,即通过乡情感动策略,实现乡村内部村民与外出村民之间的关系重构,引导精英村民回流,激活乡村振兴的中介性动力;第三阶关系重构,即通过利益诱导策略,实现乡村社会外流精英与乡村外部人才之间的关系重构,引进乡村外部人才,激活乡村振兴的外源性动力。三阶关系的重构,可以联通乡村系统内部与系统外部,发挥乡村本土人才、乡村外流精英、乡村外部人才的作用,推动乡村资源和引进资源之间的有效结合,实现乡村振兴的战略目标。     

统一营销MIS系统的建设和作用

本文从供电企业在当前电力改革中面临的发展任务出发,指出了引入现代先进自动化技术、加强信息数据管理,是提高企业经营管理水平和综合竞争力的必然选择。作为电力营销服务的经营管理基础性平台,营销系统承担着供电企业营销服务水平进一步发展,创造更好社会和经济效益的任务。据此,通过对广东电网公司统一版本电力营销MIS系统全省推广建设的分析,提出了影响南方电网公司统一营销MIS系统建设成败的关键因素,是供电企业之间在管理和业务上的差异。并在分析业务和管理规范与营销系统建设之间的矛盾和促进关系的基础上,提出了当前进一步发展营销系统的任务、营销系统功能应具备的作用和外延扩展设想。     

企业信息化系统建设实施探究──光大银行商业智能应用平台建设经验介绍

<正>企业通过企业信息化系统的建设,科学的整合企业资源、理顺企业管理流程,逐步实现企业管理现代化,现结合光大银行(以下简称光大)的成功案例加以分析说明,具体如下:第一阶段:界定问题阶段:界定问题是系统开发的第一步,就是要分析清楚系统所要解决的问题,明确问题所存在的根源,而不是表面现象,在问题方向明确后,制定出解决问题的战略,这直接关乎到系统最后开     

系统性理论与领导班子的优化

唯物辩证法的系统性理论着眼于系统整体,通过系统分析、系统综合和系统评价,正确认识和处理系统中各要素之间的关系、不同层次的系统之间的关系、系统与外部环境的关系等,从而实现系统整体的最佳功能。学习和掌握系统性理论,对于我们调整配备各级领导班子,优化班子组合,搞好班子建设,充分发挥班子的整体效应,具有十分重要的意义。     

供电企业售电收入财务实时监控系统建设探析

通过建设售电收入财务实时监控系统,解决长期以来供电企业营销和财务上报的售电收入数据不一致的问题,提高资金的周转效率发挥重要作用。进而有效整合了营销系统和财务系统之间的信息差异。根据当前供电企业售电收入处理中存在的问题,优化了售电收入处理流程并提出了售电收入财务实时监控系统建设目标。结合系统建设目标和系统需求分析,站在省网公司角度提出了电费数据存放模式及网络架构。最后,阐述了系统建设成功后所达到的业务及管理上的效果。     

突发公共事件管理机制研究

社会突发事件,从根本上讲就是由不同社会系统之间、不同社会阶层之间、不同区域之间、人与自然之间的不和谐而引发的突然事件,是各种利益主体之间的矛盾冲突未能及时得到有效控制和协调的必然结果。建设社会主义和谐社会,客观上要求构建完善的社会突发事件应急管理体系,建立和创新社会突发事件应急管理机     

谈精神文明建设的中介系统及其功能

列宁指出；“要真正地认识事物，就必须把握、研究它的一切方面、一切联系和‘中介’”。（《列宁选集》第4卷第453页）所谓中介，是表征事物之间联系的范畴，是指处于不同事物或不同要素之间起居间联系作用的环节。对立的两极通过中介联成一体。精神文明建设的关键是转化为群众的社会实践。精神文明及其建设往往要通过中介系统才得以实现。作为精神要素范畴的精神文明建设与群众的社会实践之间的中介。也是由诸多要素构成的复杂系统。作为中介系统的社会经济制度和政治制度是精神文明建设的决定性因素。社会物质生产实践本身不能直接产生人…     

数字校园应用系统集成方案设计

随着校园信息化建设的快速发展,越来越多的应用系统已投入使用.这些应用系统通常是在不同阶段,由不同厂商和不同人员开发,从而形成了异构数据库和异构平台.这些应用系统之间相互缺乏关联,数据不能互补,信息不能有效共享和复用,应用系统之间办公不能协同,使信息化高效便捷的作用难以有效发挥.本文结合上海立信会计学院的数字校园建设实践,提出了采用面向服务的数字校园数据交换平台架构（SOA）,给出了实现面向服务的数字校园应用集成的体系结构以及设计原则,为数字校园的应用系统整合和服务集成提供了一种可以借鉴的设计方案.     

电子政务信息安全体系研究

为了协调政务信息公开和信息安全之间的关系,本文介绍了我国电子政务信息存在的主要安全问题和电子政务系统的网络安全体系建设.     

创建学习型党组织建设高水平邮电大学

按照市委和市委教育工委的统一部署,重庆邮电大学从今年4月全面启动学习型党组织建设工作。作为全市第一批建设学习型党组织教育系统唯一试点单位．学校各基层党组织围绕中心工作,创新学习内容,突出学习重点．拓展学习途径,完善学习制度、健全激励机制,确保学习型党组织建设取得实效。不断增强党组织的凝聚力、战斗力和领导力。     

构建创新型大学生素质教育体系研究

本文从第一课堂与第二课堂互动方面阐述了关于高校构建创新型大学生素质教育体系的概念,并指出了对“创新”的认识。认为第二课堂的创新活动是第一课堂素质培养的重要补充,并结合大学生课外科技创新活动的实践提出了激发第二课堂创新思想和创新意识的素质教育活动体系,该体系以学生的自主行为为主体,突出了激发创新意识与素质教育体系建设之间的同步作用。     

全国党校系统期刊研究会章程(试行)

第一章 总则第一条:本会定名为全国党校系统期刊研究会。第二条:本会是全国党校系统期刊社、期刊编辑部等单位自愿组成的行业群众性的学术组织。第三条:本会参加中国期刊协会,是中国期刊协会的分会。第四条:本会宗旨是;以党的基本路线为指导,团结全国党校系统的期刊工作者,研究加强和改进党校期刊工作,探讨党校期刊工作规律,为研究和宣传建设有中国特色的社会主义理论和实践服务,为加强和改进党校工作服务。     

城市地铁建设的融资模式研究——以南昌地铁为例

我国城市地铁系统的起步时间较晚,但发展速度在国际上处于较高的水平。城市地铁的建设、运营工作与融资模式之间也存在着必然联系。文章以南昌城区的地铁建设为例,分析城市地铁网的建设方案与融资方案,促进策略的协同运作。     

EMC——浪潮共同促进河南工业大学信息化建设

1．校园信息系统建设背景 河南工业大学是一所中央与河南省共建，以河南省管理为主的全国第一批示范性高工专重点建设学校。为了真正实现校园网络化、信息化建设，为学生提供高效、舒适、方便的校园生活，与外界更好地沟通，该校建立了一套完整的校园信息系统，实现了校园通讯网络、图书馆信息系统、校园一卡通系统这三套功能，同时把这三部分整合成一个大的系统，统一规划部署。     

科技经济一体化的机制及模式分析

科技经济一体化的机制及模式分析席酉民，安立仁一．问题的提出改革开放以来，我国的经济建设得到了突飞猛进的发展。科学技术与经济建设之间的内在关系已被人们越来越深刻地认识到。党的十四届三中全会明确提出了促进科技经济一体化的发展战略，它体现了“科学技术是第一...     

关于高校档案管理工作信息化建设的思考

信息网络环境下的高校档案工作必须转变传统的档案工作模式,建立基于信息系统的档案工作体系。创新档案工作,突破单一档案业务,单一档案工作平台,单一档案管理系统建设的思维方式。要站在高校档案工作信息化建设的高度,而不仅是档案馆工作信息化建设的视角,高屋建瓴的科学统筹规划高校档案工作信息化建设,注重档案管理系统与各专业系统的相互联通和整体功能的发挥,实现各专业系统之间及整个体系的同步、协调运转和持续优化。高校档案工作信息化建设,一定要准确把握高校档案工作信息化现状和发展趋势,正确设计高校档案工作信息化建设的方向,才能实现高校档案工作由被动向主动、由粗放向精细、由单项向体系、由传统向信息化转变。     

中国政府危机管理模式创新研究——基于协同学视角

目前,我国政府危机管理系统已经有了一定发展,但是法律建设不完善,地方政府之间以及中央部门之间合作较少,很难形成整体的协同效应。本文根据协同学的科学原理,尝试性地提出构建政府危机协同治理模式的主张。在此基础上,进一步探索构建政府危机协同治理机制的路径。     

第一大股东持股和公司价值:激励效应和防御效应

本文以上海证券交易所的A股上市公司2003年和2004年的横截面数据为基础,计量了第一大股东持股与公司价值之间的经验关系,并考察了第一大股东持股对公司价值影响的区间特征.作者观察到,第一大股东对公司价值同时存在激励效应和防御效应,第一大股东持股与公司价值之间存在显著的三次非线性曲线关系.     

高校智库建设的现状与建议

高校智库是政府的智囊和参谋。对高校智库的建设情况进行系统、深入的调查了解,有助于找到高校智库建设中存在的问题和障碍因素。这不仅从理论上进一步探究高校智库与政府之间的关系,也能对高校智库的建设提出合理化建议,而且从实践上助力高校智库更好地服务于地方政府的决策与咨询。     

信息化时代机关档案管理困境的突破与抉择

信息化建设对机关档案信息化具有积极的促进作用。目前机关档案信息化建设正处于起步并逐渐完善的阶段,存在诸多问题,只有坚持"以人为本"的管理思想,加强信息化管理队伍的建设,完善档案系统的设计开发以及信息化管理机制,增强档案管理人员业务水平和部门之间的交流和协作,同时增强信息安全意识和防护技术手段,才能适应形势发展的需要。