别让"粮草"成科研瓶颈

俗话说:"乒马未动,粮草先行".对科研人员来说,科研资料、科研仪器等基础条件,就是"粮草","粮草"准备是否充足,直接关系到他们能否取得科研成果.     

更竞争 更要合作——非典科研引发的话题

编者按 从非典疫情发生以来,我国科学家以不同的方式,在各自不同的领域内投入到非典防治的科研中去.中央财政投入巨额资金展开科研攻关,国家防治非典领导小组内成立了科研攻关组,科技部、卫生部等启动了非典防治科研项目,许多高校也展开了自己的研究.     

更竞争 更要合作——非典科研引发的话题

从非典疫情发生以来,我国科学家以不同的方式,在各自不同的领域内投入到非典防治的科研中去。中央财政投入巨额资金展开科研攻关,国家防治非典领导小组内成立了科研攻关组,科技部、卫生部等启动了非典防治科研项目,许多高校也展开了自己的研究。依靠科学,战胜非典,成为全社会的共同期盼,中国科学家为此也付出了并且还在付出着艰辛的努力。然而,在非典科研工作中也出现了一些值得思考的问题。科学认识这些问题,对于我们进一步搞好科研具有重要意义。     

点击科研体制改革

深化科研体制改革、为科研人员营造良好的自主创新环境对于建设创新型国家具有十分重要的意义。为此,我想就当前国家科研体制和机制方面比较突出的一些问题提出建议——建立合理高效的科研经费管理体制我国现行的科研经费管理体制存在两大突出问题。一是条块分割、政出多门,科研经费使用效率低。例如相关管理部门互不配合,各自制定计划,直接从财政部获得独立预算。其结果是造成科研项目设置重叠,科研人员不得不将很多时间花在“跑”项目和应付评估上,极大程度地影响了科研成果的质量。二是政府既管经费,又管项目;既是出资人,又是“经营者”,…     

跑官的利润

一名有志于干点实事而“伯乐”一时又无法发现他的才能的同志,去领导那儿跑一跑,走动走动,以找机会展示自己的才华,从而被发现被提拔,这本无可厚非。有了“位”才能有所作为,大展宏图,才能有条件为群众多办实事。如果真是出于这种目……     

成果视窗

我国非典防护装备研究取得一批成果在全国防治非典型肺炎指挥部统一部署和领导下,全国防治非典科技攻关组针对当前防治非典型肺炎的紧急需求,将SARS 病毒的防护,特别是一线医护人员的防护作为攻关的重点任务之一,确立了防护攻关的三大任务:一是物理防护装备的研制与评价;二是消毒剂的研制与评价;三是生物安全装置的研制。通过科技攻关组的紧急动员,结合已有工作基础,首批紧急组织了生物防护服、生物防护口罩、正压医用安全头罩、传染病员运送隔离舱和传染病员负压救护车等的研制已完成了     

上海“基础研究特区”，特在哪

<正>越是重大创新，失败的可能性越高。“特区”关键在于鼓励科研人员大胆探索。创新往往在例行管理之外。长期形成的传统科研管理模式，有着较强的路径依赖。在常规科研管理之外，专门设立“基础研究特区”就成为一个很好的破冰之举。2021年以来，上海设立“基础研究特区”并开展了两批试点，首批试点单位是复旦大学、     

教研与科研需要“携手”

教研和科研分离是在特定历史条件下产生的。机构的分离,必然导致任务的分割,认识的分化。长期以来,科研和教研从各自的立场界定自己和审视对方。科研人员说,科研是以科学的方法对教育发展规律的研究,教研不过是以集体备课的形式对教材教法的研讨。教研人员说,教研是扎扎实实的教学研究,科研则如空中楼阁,太空太虚。这种各自为营甚至相互攻讦的状况带来了如此尴尬的局面:校长们说,科研人员和教研人员的口味不同,要求各异,同评一节课,分歧太大,他们又都是我们的“上级”,谁也惹不起,所以老师们上课就得看人下菜碟。老师们问,我想从教学实践中遇到的问题出发做一个课题,请教科研人员,他说     

人类有能力战胜非典

“史无前例!”世界卫生组织负责传染病的执行干事戴维.海曼在形容非典型肺炎病毒基因的破译速度时这样说道。因为中国、美国和加拿大等国科研人员仅用十几天时间,就确定和破译了“非典”病毒的基因图谱,并开发出检测仪器。随着科技的发展,今天人类在与病魔的斗争中已处于上风,我们有理由相信,人类完全有能力,最终战胜“非典”。从医学角度而言,疾病是与生俱来的,特别是传染病的发生与流行,是会经常出现的。据史料记载,早在18世纪,全     

构建高等教育中科研与教学互相促进的良性机制

高等教育中,科研和教学应该是发展科学服务和培养人才的基础,是相互促进、共同发展的平台.而我国的普遍的重数量轻质量的标准化管理体制,使二者恶性竞争,而出现科研与教学脱节,甚至争夺高校资源的情况.针对目前高等教育中“重科研、轻教学”的现状,应该从制度上采取措施,鼓励科研人员从事教学工作,为教学人员提供更多的科研指导与研究机会,让科研带动教学的不断更新与进步,让教学完成科研的推广与传承,共同为我国高等教育的发展提供动力.     

非常时刻 非常管理

正像人们战胜“非典”想尽办法一样,企业也应该及时采取措施,预防管理上感染“非典”。近一时期“非典”肆虐,这场近似于灾难的疾病不仅给人们的生活造成很大影响,也给企业管理带来一些问题:在这段特殊时期如何调整员工的情绪,怎样安排更合理的作息制度,实行不同于平常的管理和经营措施等等,这对企业的管理者们是一个前所未有的新考验。员工的健康是第一位吕雅是国内一家颇为有名的大型通讯企业的员工,半个月前公司内外都在盛传本公司内部有一名员工传染上了非典病     

兔子生存法则

一只狮子发现一只兔子,追了它大半天,最终还是没追上。其他动物嘲笑狮子,狮子无奈地说:“我跑只不过是为了一顿晚餐,兔子却是为了保住自己的性命,我当然跑它不赢。”一只狮子遇上一只兔子,奋力向它扑去。兔子自忖最终难逃狮子的魔爪,便撒腿向草地跑。一个追,一个跑,眼看兔子就要被狮子 抓住,狮子却放弃了兔子, 因为狮子发现兔子把它引 到一群绵羊面前。羊与兔 比,狮子当然要舍兔而取 羊,不为别的,只为羊的肉比兔多。 一只狮子遇上两只兔 子,一只在前,一只在后。前 面善跑,后面的不善跑。后 兔与前兔打招呼:你得挺 住,多跑一会儿…     

怎样搜集处理科研实验资料

一、科研资料在实验研究中的作用 在科研实验的研究中,搜集、处理科研实验的资料十分重要.这是因为:第一、科研实验资料是实验研究的基础.它决定了实验研究的方向;决定了实验研究选题的创新性与价值性;决定了实验研究的基础.     

怎样给猎狗分骨头?

猎人带着猎狗去森林中打措,猎狗将兔子赶出了窝,一直追赶它,追了很久仍没有抓到。后来兔子一拐弯,不知道跑什么地方去了。猎人看到这种情景,讥笑猎狗说:“小的反而跑得快多了。”猎狗回答说:“你不知道我们两个的‘跑’是完全不同的！我仅仅为了一顿饭而跑,而它却为了性命而跑呀。”     

发热门诊病人的心理特点及护理对策

发热门诊是“非典”时期 ,为加大SARS疫情控制力度 ,减少医疗机构内的交叉感染 ,把发热病人集中诊治而设立的门诊。由于人们对它的认识不多 ,常常误解为发热门诊就是“非典”门诊 ,害怕来发热门诊就会被隔离治疗或被别人传染 ,这种非常时期的心理特征 ,使患者心理上承受很大的压力和许多顾虑。为了减少患者对医疗机构的疑惑 ,本人借助病人在发热门诊候诊时 ,为病人进行心理疏导 ,用病人能亲身感受到的事例来说服病人 ,解除病人疑虑 ,配合医生 ,进行治疗。一、临床资料收集自 2 0 0 3年 4月 2 0日到 2 0 0 3年 8月 15日期间 ,在我院发热门…     

让"跑部"者没有"钱进"

国家审计署审计长李金华对一些地方驻京办专门从事“跑部钱进”的歪风予以痛斥。他说:“现在,各省市区、地级市甚至县都在北京设立办事处,有些驻京办第一位的任务就是跑部委,打探消息,看哪里有钱和项目,然后写报告、找关系。”他把“跑”作了“解读”:跑是一个足字旁,还有一个包,要带包去跑。谁跑得多,部委情况了解得多,就有可能多获得一些拨付款。近年来,“跑部钱进”成为京城的一道“风景线”,大有越演越烈之势,管钱管物管项目的国家政府机关,天天门庭若市,车水马龙。尤其逢年过节,一批又一批的地方“跑部”官员带着“土特产”纷纷前来“…     

中小学教育科研切忌“浮躁”

“中小学教师要不要开展教育科研?怎样开展教育科研?”——这是目前普教战线一个争论不休的问题。有人对目前中小学所开展的教育科研状况表示担忧:轰轰烈烈欠扎实、全员上马少指导、急于求成多浮躁。笔者认为,中小学教师应当积极开展教育科研,但是要解决好教师们科研意识不强、科研能力不高、科研精神欠缺等问题。当务之急是要彻底扭转以下片面的做法:切忌“一哄而上”现在有一种倾向,根本不考虑教师的教学水平如何、科研能力高低,而是让众多教师“全员参与”,在同一个科研舞台上“操练”,几乎在“一夜之间”,全校教师都成了科研课题组成员。由于缺乏必要的科研分层次安排,时间一长,那些科研水平偏低的教师,科研兴趣大大降低。久而久之,必然会挫伤他们的科研积极性。选题随意性大我经常听到某些校长在教师大会上“骄     

科研管理需辅以发柔性管理

在我国的科研管理制度改革的过程中,建立完整的科研管理模式,刚性管理有一定积极的意义,但是其在一定的程度上制约了科研人员工作积极性的发挥,因此濡要柔性管理来促进科研的新发展,柔性管理强调以人为本,落实人格化管理,尊重科研人员的情感需求,积极开发科研人员的潜能,增强管理制度的弹性,提高管理的效益,既有利于创造宽松的科研环境和科研目标的实现,也助于形成自主化科研模式.     

中美博弈背景下集成电路企业盈利能力的门限效应分析

基于2015—2020年39家半导体行业上市企业的面板数据,采取门限回归模型,利用企业科研强度与人均科研经费作为门限变量,对企业研发投入、科研人员数量与企业盈利能力的非线性关系进行了研究。研究结果发现,两个门限变量均存在两个门限值。企业科研强度对企业盈利能力的影响呈现“S”型的非线性关系,企业科研强度处于中等强度时,研发投入对企业盈利能力的正向效应是最大的,表现出门限收敛的现象;人均科研经费需达到一定水平后,才能促进企业发展、提升盈利能力,在达到第二门限值后对企业盈利能力的提升较为明显,表现出门限加剧的现象。在所调研的企业中,有65%的企业人均科研经费处于第三阶段,即科研人员与资源的匹配程度较好,但78%的企业存在科研强度不足的情况,企业科研资源结构仍存在优化空间。根据研究结论,以优化芯片企业资源配置为出发点,为我国集成电路行业发展提出建议：优化企业科研投入比列,寻求科研投入最优值;权衡人均科研资源配置,增加专业人才有效供给。     

智珠

有一天,野兔躲在树下面,被狗发现了。野兔飞快地穿过田野跑了,狗在后面紧 追。可是狗跑得不够快,不久就不追了。 有一个人在地里干活,他全看见了,狗匆匆走过时,他说:"真想不到你会跑不过 这么一只小动物。他跑得比你快一倍,你一定老了。""你忘记了我们干嘛跑,"狗平静 地回答道,"为了吃顿饭而奔跑和为了活命而奔跑是大不相同的。" 韦尔乔/图 王玉北/文