首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
零售业专业人才的短缺已成为各大零售企业的切肤之痛。行业的迅猛发展加剧了零售专业人才的短缺,物以稀为贵,高薪“挖角”风起,如何获取并留住零售精英呢?  相似文献   

2.
近几年,随着我国经济的快速发展,物流在社会与经济建设中的作用越来越重要,物流行业的飞速发展已成为必然趋势,行业发展必须要有专业人才的支撑,物流人才已被列为我国12类紧缺人才之一。随着河北省纳入首都经济圈,区域经济的发展带动了物流行业的规模发展,目前河北省物流人才十分短缺,而适应现代物流发展需求的高技能人才更加匮乏,因此,我们在对河北省物流人才队伍现状调查的基础上,致力于研究如何加大高技能物流人才的培养力度,适应河北省现代物流发展对人才的大量需求。  相似文献   

3.
我国高技能人才短缺的对策研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
1 引言随着全球制造业向中国大规模转移,许多企业发现,专业技术人员好找, 但高技能人才难觅。一些企业花大量外汇从国外引进了先进设备,由于缺乏高级技工、技师和高级技师,生产出来的产品严重“走样”。高技能人才拥有量是影响制造业竞争力的关键因素。目前, 高技能人才短缺已成为制约我国制造业发展的“瓶颈”。  相似文献   

4.
一路看好的中国零售业在发展过程中并非一帆风顺,特别是一批外资零售巨头的登陆,对本土零售企业形成巨大的挑战。而这种挑战则集中表现在对优秀商业管理人才的抢夺方面,从某种意义上说,中外零售企业的竞争就是人才的竞争。如何战胜挑战,再铸辉煌,已成为摆在本土零售企业面前的严峻考验。  相似文献   

5.
世界前50强流通企业进入北京的脚步越来越快。有关人士预计,2003年和2004年,将是北京流通进行现代化建设高速发展的时期,将有近300亿元的社会资金投向流通业。与此同时,一个不容忽视的问题又一次被摆到了我们的面前,那就是流通领域的关键环节——物流业正面临着人才匮乏的状况。据权威机构调查,物流专业人才已被列为我国12类紧缺人才之一,缺口达60余万,仅北京就缺20万。目前最为抢手的物流人才就是那些掌握现代经济贸易、运输与物流理论和技能,且具有扎实英语能力的国际贸易运输及物流经营型人才,他们的年薪最高可达100万元。人力…  相似文献   

6.
人才安全探析   总被引:3,自引:0,他引:3  
全国博士后管委会主任徐颂陶提出维护我国的人才安全问题后,理论界和企业界纷纷关注人才安全问题,并对这一问题展开研究。 一、什么是“人才安全” “入世”不久,国内重要人才成为国外企业和股份制企业“猎物”的消息不断传来。首先是某国保险公司原负责海外业务的国际部总经理摇身一变,  相似文献   

7.
装卸搬运是物流的主要功能之一。在整个物流过程中,装卸搬运是不断出现和反复进行的,并渗透到物流各领域、各环节,成为物流顺利进行的关键环节。装卸搬运活动伴随着物流的始终,联系着物流的其他功能,成为提高物流效率、降低物流成本、改善物流条件、保证物流质量最重要的环节之一。而目前以零售业为主体的流通业在中国国民经济体系中,已经完全具备了基础产业的全部特征。中国零售业的发展势头已经越来越强劲,并在经济体系中扮演着越来越重要的角色。随着经济的发展,可供零售业获得的利润空间也越来越小,本文试从与零售业息息相关的装卸搬运环节的优化入手,通过环节优化来提升零售行业的发展空间,提高利润率。  相似文献   

8.
新加坡位于马来半岛南端的新加坡岛及周围众小岛上。作为一个城市岛国,新加坡没有腹地,同时也缺乏自然资源,但其经济发展却相当快。如今,它已发展成为东南亚地区重要的金融中心、运输中心和国际贸易中转站,世界电子产品重要制造中心和第三大炼油中心。其经济发展模式也从初期的劳动密集型工业,逐步过渡到具有高附加值的资本、技术密集型工业和高科技产业,进而发展到目前的信息产业等知识密集型经济。这块“弹丸之地”能够产生如此的“奇迹”,与其有效地吸引、使用和开发各类人才,特别是国际化人才是密不可分的。  相似文献   

9.
她为何要走     
人才竞争是企业竞争的基础,因而,如何吸引人才,如何保持与激励已经拥有的优秀员工成为现代企业人力资本管理的关键。近期,我国有关人才流动的研究发现,目前国内外资、私营企业中的高中级管理层、技术层中,几乎有70%以上的人员来自国有企业。一些国有企业被戏谑为同行业的外资企业和私营企业的“人才储备库”。 人才大量外流的现象使国有企业的老总们感到困惑,自己辛辛苦苦培养起来的管理者和技术人员,已经在本企业中拥有一定的地位和权力,经济收入也不低,为什么要频繁跳槽呢?  相似文献   

10.
佳音 《人才瞭望》2013,(1):55-56
日前,2012年嘉兴市机械、电子、电力专业人才招聘会在国际会展中心火热登场,全市110家企业抛出千余岗位招贤纳土。招聘现场吸引了机械、电子类专业人才前来求职。记者在采访中发现,在所有的招聘岗位中,“高级蓝领”之类的工程师岗位,占到招聘总数的70%,另有20%的销售类、管理类职位。专业技能型人才成为本次招聘会的“香饽饽”。  相似文献   

11.
随着我国工业化规模和水平的不断提高,制造类专业人才成为我国目前最紧缺的人才之一。本文以沧州某技师学院数控加工专业为例,经过探索分析,提出了面向企业、面向社会的“菜单式”人才培养模式。  相似文献   

12.
最新统计显示,在“三资”企业工作的中国人目前已近1500万人,其中担任管理和技术工作的人就有200万人。这些才才近三成辗转于世界各地,成为跨国流动人才。 目前,中国自主择业的白领正逐步取代劳务输出的“蓝领”,成为出国就业的主流。随着国际间人才竞争的升级,中国面临着第三次人才外流的危机。  相似文献   

13.
建立留住核心人才的创新机制   总被引:2,自引:0,他引:2  
张璞 《人才瞭望》2005,(4):28-29
人才资源的开发利用,是企业发展的关键所在,企业引进人才不易,留住人才更难,这已成为我国国有企业近几年发展中不争的事实。如何才能建立一个有效的“聚才、育才、惜才、爱才”的人才管理机制,充分发挥国有企业内部各类人才的积极性和创造性.进一步防止核心人才流失呢?  相似文献   

14.
《国际人才交流》2004,(3):45-45
国家外国专家局统计表明:改革开放之初,我国每年引进的外国人才只有五六百人;上世纪90年代猛增到每年6万多人。加入世贸组织后,中国引进外国人才的规模已达每年24万人,若加上来自港澳台的各类人才,引进人才的总规模已接近45万人次。其中在制造业领域服务的境外人才数量最多,人数超过20万。外国人才的来源也已从当初的十几个国家发展到目前的80多个国家。20多年来,中国各行各业已累计聘请各类外国专业人才来华服务超过100万人次。中国正在成为一个引智大国。 尽管如此,国家外专局局长万学远仍认为,中国在外国人才引进方面还存在一些问题,…  相似文献   

15.
引进国外智力和人才,是实施“人才强国”战略的需要,开发利用国际人才市场、资源,吸收和借鉴国外一切有利于我国经济和社会发展的文明成果,是我国对外开放的重要组成部分。近两年来,我国引进国外智力工作取得了显著成绩,在中国工作的外国专家已达到40多万名,国际型人才已广泛活跃在我国经济、科教文卫及社会等各个领域,他们用智慧和力量同中国人民一起建设一个强大的新中国。在我国工作的外国专家等国际型人才,他们是我们开发利用国际人才资源、市场的重要成果,已成为中国人才队伍中的重要组成部分。 我国加入世贸组织后,对外…  相似文献   

16.
许多企业千方百计引进外面的人才,想方设法挽留内部的人才,却忽视了一个问题,占有人才并不等于菩用人才,占有不是目的,发挥人才的效益才是人才存在的价值所在,如今,人才“隐性流失”的现象已成为不少企业的一个普遍现象。  相似文献   

17.
企业人力资源外包风险规避   总被引:3,自引:0,他引:3  
陈方 《人才瞭望》2006,(1):43-43
一、一个经典的人力资源外包案例 会元公司,成立于1995年2月,是中国较早成立的专业人才公司。经过10年的时间,会元不断发展创新,迄今为止举办各种大型招聘会800多届。近年来,会元通过资本收购不断扩大市场规模,目前旗下已拥有四家人才市场。会元有其专业的人才服务网站,创建于1999年9月,是中国最早成立的人才网站之一,经过6年的运营发展,已经成为国内顶尖的人才网站,影响辐射全国。  相似文献   

18.
连日来,关于网络游戏人才的新闻不断见诸报端,无论是国际数据公司(IDC)公布的统计数据,还是各路记者的独家专访,都在传播着同样的信息:“游戏产业如火如荼,游戏人才极度匮乏”。被誉为“第九艺术”的网络游戏已经成为全球IT业新的增长热点,并且成为业内外公认的朝阳产业。国家信息产业部和科技部都已经将游戏产业列为IT领域重点扶持的支柱产业之一。由于现实市场和潜在市场的巨大需求,目前国内游戏专业人才缺口高达数十万人,最为突出的问题是网络游戏开发人员与用户比例严重失调,导致该产业发展受阻。人才急缺催生才市新热点据国际数据公…  相似文献   

19.
一、解读企业人力资源管理 “企业之间的竞争就是人才的竞争”已成为企业界的共识.因此.人才的引进与开发越来越为企业的高层所重视,“人力资源管理”这个名词也因此变得时髦起来.被各个企业的经营者们所提及。  相似文献   

20.
对于我国零售业来说,2004年12月底国内零售业彻底向外资敞开国门,今年更是最关键的一年。4月27日,百安居的母公司——英国翠丰集团发布公告称,集团收购欧倍德亚洲控股公司在中国投资的零售业务,以进一步加速百安居在中国的业务扩张。这次交易共涉及大约8500万英镑的资产净值。5月10日,全球零售霸主沃尔玛在北京宣布,其在北京的第二家门店已于5月18日在知春路开业。新开张的沃尔玛超市距家乐福中关村旗舰店仅有两公里之遥,这也将是两大超市巨头在京的直接交锋。2005年,中国零售终端争夺战将风起云涌,而且以专业大卖场和家电连锁门店为主。目…  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号