首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
公司法人责任机制是指依照法律建立起来的使其人格化和获得独立法人地位的企业制度。在这种制度下,企业是人格化的法人,具有法人地位,是独立的民事主体,自主地对外开展活动,企业法人制度是现代企业制度的核心。我国立法设计的法人人格与有限责任相结合的法人机制方案,已经不能适应投资主体多元化、法人形态多元化和利益格局多元化的时代需要,故应当进行改革。  相似文献   

2.
世纪之交,上海要进一步贯彻落实党中央和国务院的要求,加快改革开放,构筑充满生机和活力的社会主义市场经济体制框架,率先建立现代企业制度。探索和建立降低上海市场准入门槛,改善企业准入环境,创造公平竞争的市场环境,鼓励投资创业的现代企业注册制度是建立现代企业制度的重要组成部分。  相似文献   

3.
“公司人格否认”或“法人人格否认”制度,对于防止少数股东滥用其有限责任逃避债务、保护债权人的利益有着重要意义。但以否认公司或法人的人格,导致股东无限责任的“公司人格否认”或“法人人格否认”的提法并不科学,错误地把公司人格或法人人格与有限责任混同起来,即投资人承担有限责任的是法人,投资人承担无限责任的是非法人,否定投资人的有限责任必然要否定公司的法人资格。  相似文献   

4.
<正> 建立适应社会主义市场经济发展要求的现代企业制度,是当今我国经济体制改革的主要内容,是国有企业改革的方向。它意味着我国的改革大业将由局部改革向整体推进。 一、现代企业制度的模式 现代企业制度是社会主义市场经济的微观基础,是寻求社会主义公有制与市场经济相结合的有效途径。其基本特征是:产权清晰、权责明确、政企分开、科学管理。建立现代企业制度首先要建立企业法人制度,把国有企  相似文献   

5.
国有企业特别是大中型骨干企业是我国工业和国民经济的支柱,是我国经济综合实力的重要体现。只有千方百计把国有企业搞好、搞活,才能加快我国的工业化和现代化进程,才能确保我国经济在激烈的市场竞争中稳定发展。但是,由于国有大中型企业长期以来受传统体制的制约和影响,缺乏动力和活力,很难适应竞争日趋激烈、千变万化的市场经济。为扭转这一局面,必须从根本上对企业制度进行改革,建立现代企业制度正适应了这种要求。所谓现代企业制度是指以清晰的产权关系为基础,以完善的企业法人制度为核心,以有限责任为特征,以公司企业为主要形态的企业…  相似文献   

6.
<正> 建立现代煤炭企业制度,是国有大中型煤炭企业改革的方向。笔者认为,股份制是建立现代煤炭企业制度的有效形式。 建立现代企业制度是社会化大生产和市场经济发展的必然要求,它标志着企业最终摆脱传统的计划经济体制的束缚,成为真正独立的市场竞争主体。因此,改革现行煤炭企业体制就是要建立一个适应社会主义市场经济要求,产权清晰、政企分开、权责明确、管理科学的新型的  相似文献   

7.
<正> 建立现代企业制度是进一步适应社会化大生产需要和市场经济的要求,使企业真正成为面向国内外市场的法人实体和市场竞争主体的一种企业体制。是我国国有企业改革的方向,也是社会主义市场经济的基础。建立现代企业制度的具体组织形式,就是国有企业实行公司制,将现有的非公司类型的企业,改组成为公司法人组织。其公司的主要形式包括有限责任公司和股份有限公司。 去年十月,我厂被国家体改委选为全国九家股份制规范化试点企业,就是把现在的东方电机厂改制为公司制的最高组织形式,即上市的东方电机股份有限公司。建  相似文献   

8.
随着我国市场经济体制改革的深入,我国传统的企业财务管理已经不能够适应现代企业发展的要求,现代企业的财务管理必须全面强化资金管理、建立财务监督制度,建立科学严谨的成本管理机制从而提高企业经济效益。  相似文献   

9.
企业教育培训,能够不断提高员工的能力,充分调动每位员工的积极性与创造性,从而从根本上保证企业的生存与发展。国有企业在建立现代企业制度进程中,如何改进和完善传统的职工培训工作,建立科学、严谨、高效的企业教育培训体系,使之适应企业的发展和社会主义市场经济要求,是现代企业制度建设不容忽视的一个重要方面。  相似文献   

10.
建立现代企业制度,是发展社会化大生产和市场经济的必然要求.是我国国有企业改革的方向。企化是市场的主体,在建立和完善社会主义市场经济体制中,作为市场经济基础的现代企业制度的建立是摆在首位的核心问题。企业的现代基础是什么?现代企业制度的内涵、特征和实质是什么?具体到我省而言,如何建立现代企业制度,怎样进行企业改造?弄清这些问题.对于我们积极稳妥地进行企业改造,无疑具有十分重要的意义。一、企业的现代基础和现代企业的基本特征回顾企业发展的历史,我们从企业由最初形态的手工业作坊到手工业工场,进而产生工厂直…  相似文献   

11.
随着社会主义市场经济体制的逐步完善,国有企业通过产权制度改革,建立健全了现代企业制度。作为改制企业的党组织怎样更好地发挥作用呢?党中央明确指出,企业党组织要发挥政治核心作用,并适应公司法人治理结构的要求,改进发挥作用的方式,支持股东会、董事会、监事会和经营管理者依法行使职权,参与重大问题的决策。要坚持党管干部原则,并同市场化选聘企业经营管理者的机制相结合。笔者认为,在实际工作中,就是政治上领导,经济上支持,工作上协调,精神上鼓励。  相似文献   

12.
正现代企业法律顾问制度是与现代企业制度同时诞生的,是现代企业制度的重要组成部分,是公司治理结构中的重要一环。他不仅可以促使企业在市场经济条件下依法求得生存和发展,还可以通过规范企业的组织和行为,实现公平、有序的市场竞争,促进企业依法经营管理,依法维护自身合法权益。企业通过建立健全企业法律顾问制度,完善防范投资风险和预防经营风险的法律监督机制,才能使企业在市场竞争中立于不败之地。企业建立企业法律顾问制度,配置企业法律顾问,目的就是要  相似文献   

13.
试论医院会计内控制度的建立与实施   总被引:1,自引:0,他引:1  
随着现代企业的高速发展,特别是企业集团的迅猛发展,企业的所有权与经营权的分离,这些过程都孕育着财务内控制度的发展。为适应经济发展和环境要求,企业应切实加强财务内控制度的建设,建立其财务内控制度体系,防范各种财务会计工作漏洞。  相似文献   

14.
十四届三中全会《决定》将建立现代企业制度视为建立社会主义市场经济体制基本框架的基础环节,摆在突出重要的地位。但对于什么是现代企业制度,为什么必须建立和如何建立现代企业制度等问题,人们有不尽相同的理解和主张,尚未达成共识,因此,很有必要对其作进一步深入研究和探讨。本文就所涉及的主要问题谈一些探索性见解。一、现代企业制度的一般规定性和特征目前,对现代企业制度的涵义有一种颇为流行的解释,认为,现代企业制度就是公司制度,以及与此相关的法人制度和有限责任制度。这种解释并未指明现代企业制度的质的规定性和特征…  相似文献   

15.
秦珊  王永刚 《经营管理者》2012,(7X):341-341
随着市场经济不断发展,国企现代企业制度逐步建立,企业党建工作面临着新形势,涌现出新的问题。国企党建工作要积极适应现代企业制度的要求,对工作机制积极创新,实现与现代企业制度的融合,对于保持国有企业党组织和党员的先进性,进一步巩固党的阶级基础、群众基础和执政基础,不断增强国有企业党组织的凝聚力、战斗力和创造力,具有十分重要的意义。  相似文献   

16.
随着改革事业的发展,企业过去在计划经济体制下的管理制度和方法已不适应市场经济体制的要求,客观上要求必须进行制度创新。内部控制是实现现代企业管理的重要组成部分,也是企业生产经营活动得以顺利进行的基础。随着社会主义市场经济的建立和逐步完善,市场竞争的日趋激烈,为了增强企业在改革浪潮中的竞争实力,提高企业的经济效益,要求企业必须强化和完善其内部控制。  相似文献   

17.
市场经济催生现代企业制度,现代企业制度反过来充实和完善市场经济制度。建立和完善现代企业制度,是市场经济发展的客观要求,也是我国经济体制改革不断深化的必然结果。  相似文献   

18.
陈薇 《经营管理者》2009,(17):226-226
本文通过分析我国国有企业的困境,以及国有企业的成长概况分析,得出我国国有企业发展存在的紧迫问题,接下来,本文还分析了国有企业与其他企业的效率比较得知,我国国有企业的效率低下,文章引用了国有企业的发展思路以及过程来揭示国有企业改革的景迫性.因此要解决我国企业改革和发展的深层问题,必须坚定不移地建立现代企业制度。现代企业制度最本质的特征是有限责任。要建立现代企业制度,就必须进一步解决有限责任问题,主要包括:切实保障企业法人财产权不受侵犯;推进股权多元化、分散化、法人化;在加速社会保障体系建设的同时,加大力度抓好减员增效。  相似文献   

19.
<正> 建立现代企业制度,是发展社会化大生产和社会主义市场经济的必然要求,是中国国有企业改革的方向。现代企业制度是指适应社会化大生产需要,反映社会主义市场经济体制的要求,企业真正成为面向国际、国内市场的独立法人实体和市场竞争主体的一种企业体制。 建立现代企业制度,以理顺企业产权关系为基础,以健全企业法人制度为核心,以产权关系清晰、法人制度完  相似文献   

20.
<正> 党的十四届三中全会《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》指出:以公有制为主体的现代企业制度是建立适应市场经济要求,产权清晰,权责明确,政企分开,管理科学的现代企业制度。其基本特征一是产权关系明晰。二是企业以其全部法人财产,依法自主经营,自负盈亏,照章纳税,对出资者承担资产保值增值的责任。三是出资者按投入企业资本额享有所有者的权益。四是企业按照市场需求组织生产经营,以提高劳动生产率  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号