中国跨国公司转让价格问题初探

在当代世界经济中,跨国公司发展迅猛.跨国公司集团内部交易价格--转让价格愈益受到跨国经营者的青睐,因为它可以给公司带来巨大经济效益.在国外跨国公司早已将转让价格视为惯用手段的今天,我国跨国公司对转让价格的认识还只是初级阶段,这无疑影响了我国跨国公司的国际竞争力.     

内部化、内部贸易与跨国公司转移定价政策

跨国转移定价 (TransnationalTransferPrice)是指跨国公司从全球经营战略目标出发 ,在财务独立核算的公司内部各单位 (总公司、子公司、股份化公司等 )之间转让商品和劳务时制定的价格政策。跨国公司通过这一价格工具的应用 ,不仅可使其分布在世界各地的子公司服从于它的全球战略目标 ,达到调整利润和资金 ,控制市场 ,避免税收 ,实现整个公司利润最大化目标等多重目标 ,而且对所在国的国际收支平衡、对外贸易甚至于经济发展模式都将产生很大的影响。     

跨国公司海外子公司战略选择的S-SWOT模型研究

跨国公司海外子公司在进行战略选择时,对内部组织条件的分析不仅要考虑子公司自身的优劣势,还应当考虑跨国公司网络内部的母合优势和母合劣势;对外部环境的分析不仅要考虑子公司所在的东道国环境,还要考虑与子公司相关的母国环境和全球环境;同时还必须结合海外子公司角色机制和跨国公司自身战略等影响因素,方能实现海外子公司当地运营和跨国公司全球配置的利益协同。     

跨国公司子公司成长与发展的战略机制研究

子公司在跨国公司网络内部成长与发展 ,主要完成资源的配置和重新分配的过程。子公司与母公司和其他子公司进行着资源的交互输出与输入 ,在交互成长的过程中进行着资源的共享与竞争。影响子公司成长的外部机制主要指东道国的环境因素 ,子公司的成长与发展要适应复杂动态的外部环境。子公司的成长与发展的特殊机制确定了子公司的角色并使子公司的角色在不断地发生演进 ;子公司的战略选择要与子公司的角色相协同 ,并可寻求跨国公司网络内部的资源和优势     

跨国公司内部贸易问题研究

跨国公司内部贸易是指跨国公司母公司与子公司 ,以及子公司与子公司之间跨越国界的贸易活动。 1 9世纪末和 2 0世纪初 ,美国一些对外直接投资的跨国公司 ,已经开始组织公司内部原材料、中间半成品和成品的国际流动。第二次世界大战结束后 ,跨国公司获得了迅速的发展 ,特别是 2 0世纪 90年代以来 ,跨国公司的扩张更为迅猛。根据联合国贸发会《世界投资报告》的统计 ,截至 1 998年底全球跨国公司总数已达 5 990 2家 ,1 998年跨国公司对外直接投资总量为 6 4 90亿美元。目前 ,有跨国公司参与的国际贸易占全球国际贸易的 70—80 % ,其中有 1 /3…     

跨国公司子公司董事“双重效忠义务”问题的探讨

在跨国公司中,兼任董事或连锁董事的情况经常发生,在这种情况下,董事如何履行义务成为一个棘手的问题。它一方面涉及到子公司的经济利益,涉及到子公司的少数股东和债权人利益的保护,另一方面也关涉到母公司全球战略和公司集团整体利益的维护。笔者认为,随着公司经营实践的日益发展和需要,对跨国公司子公司董事义务的界定更加应当尊重跨国公司的经济现实。本文通过对一些国家立法和判例的比较,对在我国的跨国公司子公司董事义务的定位及完善提出立法建议,以期适应公司实践发展的需要。     

跨国公司海外子公司角色演进的机制分析

关于跨国公司理论研究的重点已由过去的母子关系研究转向对跨国公司海外子公司成长与发展的研究。跨国公司海外子公司的成长与发展受到母公司指派、东道国环境和海外子公司自身选择三个方面因素的影响。在这种特殊机制的影响下,海外子公司在跨国公司网络体系中的角色随成长的不同阶段发生着变化和演进。在海外子公司战略地位日趋重要的发展过程中,海外子公司在跨国公司价值链体系中承担的责任越来越多,海外子公司的战略自主权也得以不断提高,而海外子公司对母公司的依赖程度却不断降低。     

跨国公司子公司高管配置:外派还是本土任用?

中国跨国公司海外子公司高管配置是受多重因素影响的结果。这些因素有子公司存续期对子公司高管配置的调节作用、跨国公司内部人员晋升政策的设计、母公司对国际化人才的培养方针和政策等等。其中主要的是子公司高管配置的选择会随子公司存续期增加而发生动态改变。     

跨国公司海外子公司的三维网络嵌入性研究

跨国公司已经成为当今国际经济舞台上日显重要的角色.如何更为有效和高效的构建跨国公司竞争优势,提升企业绩效,跨国公司海外子公司的网络嵌入性成为其中的一个重要衡量指标.在界定跨国公司网络嵌入性的基础之上,总结了跨国公司的内部和外部网络,及子公司在这双网络中的嵌入性.而更为深刻的是,将跨国公司非正式关系及网络的引入,从而造就了子公司在这一特殊的非正式网络中的嵌入性.从而,跨国公司海外子公司被完整的嵌入在了内部、外部及非正式的三维网络嵌入系统之中.这样无疑将跨国公司网络嵌入推向了更为深入的探讨,并具有了一定的理论价值和实践借鉴意义.     

跨国公司子公司自主权演进的理论研究

以子公司所存在的跨国公司网络为边界,可将子公司自主权演进的动因机制区分为内部网络动因和外部环境动因。外部环境的变化、网络内部的调整导致了跨国公司子公司自主权限的被动调整,子公司自身的成长又促成了其自主权限的主动调整。能力和授权的变化是子公司自主权发展变化的决定因素。根据能力和授权的变化组合,可将子公司自主权的发展演变归纳为五种模式。     

论有限责任公司股东权转让制度

股东权是指股东基于其出资或认购股份而在法律上对公司享有的对所持股份的所有权和获取经济利益并参与经营管理的权利。有限责任公司股东权转让制度包括股东权的内部转让和外部转让制度。股东权的内部转让应采取相对自由模式,除章程对转让进行限制外,股东权可以自由转让;其转让的程序包括股东权转让合同的订立和公司股东权转让登记两个阶段。股东权的外部转让应采取同意权和优先购买权选择适用的模式;其转让的程序包括征得其他股东过半数同意、股东权转让合同的订立与其他股东的优先购买权的行使、公司股东权转让登记三个阶段。应坚持公司内部登记生效主义和公司外部登记对抗主义相结合的原则。我国有限责任公司股东权转让制度还有待于进一步完善。     

控股股权交易中控股股东的义务——以控制权溢价为视角

控制权溢价是指用来购买公司控股股权而支付的超过非控股股权转让价格以上的价格部分,其存在已为经济学的实证研究所证实。控股股权交易(协议转让)原则上不需公司有权机关批准,包含控制权溢价在内的转让价格由交易双方商定,对公司和其他股东的权益产生重大影响。控股股权协议转让中控股股东的诚信义务可具体化为调查义务、信息披露义务,以及特定情形下的忠实义务,义务的违反直接导致与控制权溢价归属相关的法律后果。我国应针对控制权溢价存在的事实,对上市公司协议收购中的控股股东课以具体的诚信义务形式。     

日本跨国公司的整合机制研究

跨国公司母子公司之间的控制与协调构成了跨国公司的整合机制,并且日益成为跨国公司全球战略得以顺利实施的保证。本文以日本跨国公司为主体,分别从母公司观点与子公司观点对日本跨国公司的整合机制进行研究。以母公司为视角,日本跨国公司的整合机制具有明显的集权化特征;但随着子公司能力与地位的不断提升,子公司为视角的日本跨国公司整合机制则呈现出集权化机制的相对弱化与社会化机制的相对加强。     

跨国公司内部贸易的形成原因及运作分析

本文分析了跨国公司国际间内部贸易的形成原因,指出内部贸易是跨国公司对外直接投资、追求利润最大化的必然结果,并且也是顺应经济全球化、国际生产一体化潮流的结果。同时就跨国公司内部贸易运作的核心——投资决策和转移价格的制定进行了解析。全文的目的在于了解跨国公司内部贸易运作的规律,为我国制定相应的对策提供参考。     

国际生产一体化及其对经济全球化的影响

全球化日益成为当今世界经济的主要特征。跨国公司的对外直接投资将许多国家的经济联系在一起，在建立一体化国际生产体系方面发挥着重要作用，而一体化国际生产体系是世界经济全球化的核心。国际直接投资是推动经济全球化的主要力量。１９９７年，国际直接投资存量总值达３．３万亿美元。约有４万家跨国公司及其２８万家子公司参与国际直接投资。目前，跨国公司子公司的全球销售额达到７万亿美元，超过世界商品和劳务出口总额。跨国公司通过不同形式的公司战略和错综复杂的网络结构，从事着以高级的公司内劳动分工为特征的国际生产活动。结…     

内向型FDI、汇率波动与中国出口竞争力

测算我国产品贸易竞争指数发现,我国产品出口经历了从比较劣势到比较优势的转变过程,至今仍不具备较强的竞争力。进一步的研究显示,影响产品出口竞争力变化的因素中,内向型FDI的增长强度与中国出口竞争力的提升幅度呈负相关关系,滞后一期的内向型FDI对出口竞争力有负面影响但不显著,汇率对出口竞争力具有显著正影响但影响幅度较小,主要原因是外资企业在华FDI的主要动机在于寻求广大的中国市场,而非出口。另外,内向型FDI的增长带动了跨国公司对国外子公司零部件或原材料的进口,从而促进了中国产品进口总额增长;但同时跨国公司将中国作为最终产品消费市场,导致对进口增长的影响高于出口增长,中国产品出口竞争力增长缓慢。政府应进一步引导内向型FDI向资本及技术密集型行业的高附加值生产环节转移; 鼓励跨国公司在华子公司的产品出口,进一步提高零部件和半成品本土化率,限制跨国公司在华子公司的进口; 降低对美元的依赖,推动人民币结算或多种货币结算方式。     

在华韩国跨国公司内部贸易研究

随着中韩贸易的快速发展.韩固对华投资也大幅增长.韩国在华跨国公司内部贸易发挥着日重重要的作用.韩国跨国公司将交易从外部市场转移到内部市场,产生了诸如垄断先进技术,损害我国经济利益以及降低引进资本投资的关联效应等诸多问题.对此,应从控制跨国公司转移价格的实施、利用竞争机制合理有效地诱导跨国公司技术转移、规范投资领域、加强监管等方面对韩国跨国公司的内部贸易采取相应对策.     

基于社会责任视角的跨国公司子公司竞争优势研究

资源扩展对子公司竞争优势的发挥和维持至为重要,子公司资源扩展来自于母公司和子公司两个层面;跨国公司社会责任有利于子公司资源扩展和竞争优势的获得,这主要是通过跨国公司社会责任的网络效应、学习效应和创新效应来实现,这三种效应既独立作用于子公司的资源扩展,又相互影响共同作用于子公司竞争优势的形成.     

论跨国公司的国际一体化生产

自“二战”以来．随着跨国公司的迅速发展，国际生产的规模也随之不断扩大，一体化程度不断提高。目前的国际生产已表现为跨国公司在地区或全球范围内按照各国的比较优势配置其价值链上的各个环节，并且将各个环节采取多种方式紧密联系起来，构成一体化的国际生产体系。战后，跨国公司国际生产的日益一体化是多种复杂因素综合作用的结果，从公司外部经济环境看，主要是由于战后世界经济一体化进程的加快、贸易与投资的自由化、各国经济结构的变革与企业的私有化以及交通运输通讯和信息处理技术水平的不断提高与成本的不断下降。从公司内部因素看，它是跨国公司趋于成熟的表现，代表着现代企业生产的发展方向。战后国际一体化生产的发展加深了世界经济的一体化、全球化，促进了公司内部国际贸易和国际贸易中零部件贸易的发展，增强了国际投资与贸易之间的联系，也为各国参与国际分工和国际生产提供了机会，对各国相关政策的制定提出了挑战。     

文化差异与跨国公司进入模式及其表现

目前,对于文化差异与跨国公司进入模式选择、文化差异与跨国公司子公司表现的研究,所得出的结论并不一致,而且对于文化差异、跨国公司进入模式选择、子公司表现三者之间关系的详细研究很少,仅发现Slangen和Hennart通过建立综合性模型框架来解释三者的关系。因此,未来研究方向之一,是以不同国家为研究对象来检验这些假设和尝试在理论上突破这个综合性模型分析框架。此外,对于国内学者,则是以我国为研究对象,继续研究文化差异与跨国公司进入我国的模式及其表现,并要着重研究文化差异与我国企业进入其他国家的模式及其表现。