我国隐性就业现象的制度经济学分析

隐性就业现象是我国经济转型期间出现的一种特有现象 ,它被看作是诱致性制度变迁的结果 ,也是职工做出的一种理性选择 ,它的出现是有利也有弊的。要消除隐性就业的负作用 ,一是要尽快健全养老保险、医疗保险和失业保险的社会统筹制度 ;二是要完善劳动用工制度 ,保证工作时间的有效性 ;三是要促使隐性就业者申报其隐性收入 ,防止国家税收的流失 ;四是要引导职工消除就业偏见 ,鼓励其从隐性就业走向公开就业     

论国内劳动力隐性失业的有效控制

很长一个时期,我们曾坚持这样一个“定论”:失业是资本主义特有的现象,而社会主义制度的优越性首先在于实现“充分就业”。从一定意义上说,国内劳动力隐性失业正是我国不惜牺牲效率来维持高就业政策长期衍化的结果,是我国过去劳动力就业政策和人口政策的总沉淀和总爆发。国内劳动力隐性失业表现为总量过剩的“在职失业”。究其原因在于企业中长期推行用工和工资上的双重固定制,以及在此基础上产生的“铁饭碗”和     

从历史和社会学角度浅析我国城镇失业问题

就业是关系国计民生、涉及千家万户的重大工程。但是如今严峻的失业形势给国家就业敲响了警钟,分析失业问题有利于对我国失业保险制度及其就业体系提供有效的对策信息,对刺激我国经济增长有重要作用。本文分别从历史和社会学角度分析了当前城镇失业现象的状况和原因,并对其产生的社会影响提出了探讨和思考。     

我国隐性就业显性化分析及对策

研究就业,不但研究显性就业,还应去研究与失业问题相关的隐性就业.当前企业与劳动者的关系界定模糊、激励约束机制功能不足以及劳动力市场失业机制不健全是导致隐性就业现象具有广泛生存和发展空间的原因.只有继续深化经济体制改革,健全对称的激励约束机制和完善税收监督体系,才能够逐步促使隐性就业实现显性化.     

妇女平等就业权的法律保护

妇女平等就业权利 ,是男女平等、社会文明发展的重要内容。时至今日 ,我国仍存在男女就业不平等现象 ,有些用人单位侵害了妇女就业权利 ,践踏了法律。本文主要通过对当今现实社会中妇女平等就业权被侵害的现象加以剖析 ,指出这种社会现象的危害性及产生的原因 ,并对妇女平等就业权被侵害问题的解决方法、途径等进行了探讨     

解决隐性就业问题的根本途径在于完善社会保险制度和劳动力市场

一、隐蔽性就业现象的成因及其对社会的消极影响 随着我国社会主义市场经济体制的建立,国有企业和国有控股企业改革的逐步深化,以及党中央、国务院关于“鼓励兼并、规范破产、下岗分流、减员增效和实施再就业工程”等一系列重大政策的贯彻落实,长期存在国有企业中的“隐性失业”问题日益显     

隐性采访的道德困境以及解读

我国法律界对隐性采访没有做出明文规定,隐性采访是否可行或作为一种舆论监督手段是否值得提倡,社会和学术界一直有着不同看法。笔者认为从马克思主义伦理学的视角解析隐性采访这一现象,可以从根本上回答隐性采访的存在合理性问题。     

当前大学生就业分层现象探析--对某高校2001届毕业生的实证研究

在社会分层理论的指导下,通过实例研究,分析了大学生父母所属阶层、个人所学专业、生源地等变量对大学生就业分层的影响,并剖析了产生大学生就业分层现象的客观必然性。     

关于就业歧视问题的法律思考

我国目前的劳动力就业市场上存在着突出的就业歧视现象,这不仅是对平等就业权的侵害,更会进而造成人权问题及影响社会政治、经济的稳定,如何以强有力的法律手段解决这一问题已经显得迫在眉睫。     

技术进步对就业的双重效应及发生机制

转变经济发展方式是我国经济发展战略中最为关键的环节,这一目标的实现需要建立在技术进步或技术创新的基础上.由此引发的一个问题是,这种技术进步是否会对就业产生不利的影响.实际上,技术进步对就业的影响有着双重效应,一方面技术进步会对就业产生替代作用;另一方面,技术进步还可以扩大就业空间.到底最终会演变为怎样的结果,这要取决于技术进步对就业影响机制的性质以及技术进步的路线.     

农业增长方式转变对农村劳动力就业的双重影响

劳动力就业是事关国计民生的重大社会经济问题。它不仅关系到国民经济的健康发展,而且对社会安定也有一定的影响。我国作为人口大国,劳动力就业形势十分严峻。据国家统计局96年国民经济和社会发展的统计公报所显示的全国城镇登记失业人数553万人外,全国城乡还存在大约1.6亿的劳动力“隐性失     

外商直接投资对我国城镇就业影响的动态效应与区域差异——基于动态面板数据模型的广义矩(GMM)分析方法

根据1996-2011年我国的省际面板数据,利用动态面板数据模型广义矩(GMM)分析方法,对外商直接投资对我国城镇就业影响的动态效应与区域差异进行了实证分析.研究结果发现,FDI对东部地区当年城镇就业具有较强的创造效应,而滞后期FDI对东部地区当年城镇就业的影响均不显著;上一年度FDI对中部地区城镇就业具有挤出效应,而其他时期的FDI对中部地区城镇就业的影响均不显著;FDI对西部地区城镇就业不产生挤出效应,而且滞后2期FDI对西部地区当年城镇就业的创造效应显著.     

隐性经济问题研究导论

隐性经济问题研究导论宫希魁，赵东辉一、隐性经济内涵的界定（一）什么是经济中的隐性现象。在我国现实经济生活中，存在着这样一类现象。当你对其进行直观考察时，它并不存在，通常的经济规范和评价体系也无法加以衡量和测定，但剥去各种障眼之物后，其客观存在的实质内...     

河北省高校毕业生就业歧视问题调查与法律分析

河北省高校毕业生就业市场中存在的多种歧视现象,影响了大学生就业机会和职业待遇的平等,加剧了大学生就业的严峻形势。从法律上分析,这些现象产生的原因主要有：法律确立的就业歧视范围过窄、毕业生就业歧视争议缺乏具体的判断标准和有效的解决途径等。为此,应从修订现有不合理法律、法规入手,进一步完善反就业歧视的法律制度。     

当前经济高增长条件下的高失业问题分析

我国当前经济中存在着经济高增长条件下并存高失业的反奥肯定律现象,而随着经济的发展,在今后3~5年中高失业的矛盾现象将进一步加剧;文章着重论述了农村富余劳动力与城镇下岗失业人员可能对有限就业岗位展开竞争、政府税赋与促进就业之间的矛盾以及经济全球化对我国就业的影响趋势;并对以上的矛盾提出解决的对策建议。     

基于经济发展方式转变视角下的研究生就业效应分析

我国经济持续快速发展为研究生就业的增长奠定了坚实的物质基础,但经济发展方式却是研究生就业难问题的根本原因,当前我国经济结构中需求结构不合理抑制了对研究生需求量的增长、产业结构不均衡影响了研究生的就业结构、要素投入结构注重物质资本制约了研究生人力资本价值的发挥,随着"十二五"期间我国加快转变经济发展,必将对增加研究生就业总量、优化研究生就业结构,提升研究生就业质量产生积极深远的影响。     

解决甘肃省城镇就业问题的对策研究

就业问题作为失业的另一种说法 ,是关系国家经济安全的重大问题。甘肃省特有的人口包袱以及国有企业所沉淀的大量隐性失业人员和大批农村剩余劳动力 ,加上经济增长过程中出现的产业结构调整所带来的结构性失业等 ,使甘肃省的就业问题变得十分严峻。本文系统地分析和研究了甘肃省城镇就业问题的现状以及影响甘肃省就业问题的原因 ,并提出了解决就业问题的有效对策。     

消费型增值税对就业的影响及选择

消费型增值税是我国增值税改革的必然选择。由于我国增值税在经济中举足轻重的地位,实行消费型增值税必然对就业产生非常大的影响。应认真分析这些影响,实行更有利于提高我国整体就业水平的消费型增值税。     

论以税收优惠促进社会就业的政策误区

随着经济结构调整和产业升级换代,我国劳动力的供需矛盾日益突出.本文通过对比、分析,阐述了我国失业产生的原因、特点以及税收对就业的影响,并进一步论证了税收优惠对促进社会就业的局限性和负效应.     

中国经济转型期劳动力配置的制度分析

中国经济转型期的劳动力问题异常复杂 ,不但有失业下岗现象 ,而且伴随着隐性就业问题 ,劳动力　　的流动也处于混乱无序状态。作者认为 ,所有这些问题都是制度现象 ,都可以用新制度经济学的理论进行解释。