浅谈国有建筑企业合并重组后的文化整合

本文阐述了国有建筑企业合并重组后的文化整合现状,指出了其文化整合中存在的问题,并提出了如何提升文化整合水平的对策。     

国有集团企业境外档案管理问题与对策

国有企业各项境外业务发展的步伐不断加快,随之产生的档案快速增加。虽然境外档案管理相关规定不断出台,但在实施过程中,仍面临不少困难和挑战。本文对国有企业境外档案的特点、管理现状、难点等进行分析,并就如何解决困境提出对策。     

新时代推动国有建筑企业高质量发展的对策研究

在当前全国上下深入学习贯彻党的十九大精神浪潮中,进一步展示企业新时代下的新风采、新作为,从国有建筑企业发展现状出发,分析了新时代推动国有建筑企业高质量发展的必要性和总体要求,并从创新、协调、绿色、开放、共享五个方面,提出了推进国有建筑企业高质量发展的具体举措。     

对国有建筑企业转变发展方式的思考

国有建筑企业加快转变发展方式要立足当下，着眼长远，以增强发展协调性和可持续性、提高自主创新能力为目标，坚持精益管理，突出经济效益，提升发展质量。     

国有施工企业战略管理探讨

在充分竞争的建筑领域,作为特殊的市场竞争主体,国有施工企业往往处于相对不利的地位,部分国有施工企业甚至还面临着生存问题。因而,研究如何运用战略管理这一利器来提高国有施工企业的市场竞争力,显得尤为重要和迫切。本文以笔者所在某集团的"十二五"发展战略与规划为例,对国有施工企业的战略管理进行了探讨。     

论建筑企业档案管理问题及对策

档案管理对建筑企业管理经营有着重要的作用。本文研究建筑企业档案管理上所存在的问题,并且从建立完备的档案管理制度、建立档案信息化管理系统、提高档案管理人员的素质这三个方面来提出解决档案管理问题的对策。     

国有大型公交企业档案管理模式优化研究

本着问题导向、效益提升的档案管理原则,国有企业在数字化时代亟须推动档案管理模式的优化升级,以技术替代人工,全面提升档案管理效率。本文以国有大型公交企业为例,深入探究档案管理模式的优化方案。     

国有大型企业档案管理的策略选择

1新时期国有大型企业集团档案管理工作的特点 1．1企业改制之后经营结构调整，档案归口工作面临挑战 改革开放以来，为了适应市场竞争，国有大型企业集团纷纷实行改制，改制主要集中在两个方面：一是企业的所有制形式发生变化，由过去单一的公有制走向了公有制占主体，     

国有大型建筑企业青年工作探讨

随着时代的发展,国有大型建筑企业吸收了大量青年职工,笔者结合相关经验对青年职工思想政治教育工作存在的问题进行分析,并针对这些问题提出应对措施。     

浅析国有建筑企业“80后”知识型员工激励

知识型员工的激励虽然受到较多的关注，但目前并没有对国有建筑企业“80后”知识型员工这一新兴群体进行关注。本文在对三大国有建筑企业180名“80后”知识型员工问卷调查的基础上，通过因素分析得出激励因素，并根据所得结果制定合理的激励措施。     

浅谈国有建筑企业人力资源管理改革发展

<正>人才竞争是企业在知识经济时代竞争的关键因素,而在国有大中型建筑企业改革发展过程中,人才的缺失成为许多企业发展转型过程中最主要的制约瓶颈之一。而与人才竞争密切相关的人力资源管理,却往往被经营管理层所忽视,从而导致"有人才战略、无实施机构,有人才规划、无落实细则,有人才需求、无培养计划"的恶性循环,在经营管     

企业建设项目档案管理的思考

本文通过对建设项目档案的管理,结合具体工作实际,提出建设项目档案管理的措施和办法,主要是加强建立管理体系,健全规章制度;纳入合同管理,重视合同考核;坚持同步管理,加强过程控制等方面;把企业建设项目档案管理工作落到实处。     

浅谈企业档案管理的发展趋势

信息技术的应用,使企业档案管理面临着大量的数字化文件。因此,要重视采用新技术,改进档案管理手段。     

浅析企业档案管理存在的不足与对策

本文阐述了企业档案的价值和档案管理的意义,结合笔者所在公司档案管理存在的不足之处,从制度建设、档案信息化、档案管理人员素质、全员档案意识等方面提出了解决对策。     

试论如何做好建筑企业干部人事档案工作

本文首先阐述了当前建筑企业干部人事档案管理中存在的普遍问题,然后从树立正确的管理观念、提升档案材料真实性、进行档案动态管理、增强档案工作的全面性和保密性、创新档案管理模式、健全档案管理制度、提高档案员管理水平等方面提出了做好建筑企业干部人事档案工作的策略,希望能对我国建筑企业人事档案工作带来一定的启示,从而提升人事档案管理水平。     

信息化与国际化发展背景下的企业档案管理

在当前信息化及国际化发展的大背景下,企业档案管理工作需要跟紧步伐,为企业高质量发展保驾护航。基于此,本文探讨了高质量发展对于企业档案管理的要求,并对档案管理如何契合企业的发展提出建议,以期能为企业档案管理提供参考。     

国有建筑企业项目部加强反腐倡廉建设的举措

工程项目部是建筑企业管理的窗口、效益的源泉、市场竞争的前沿。当前，随着国家加大对基础建设项目的投资，建筑企业规模不断扩大，工程分布广、点多线长，项目部内部管理存在诸多漏洞，导致风气不正、腐败现象时有发生。     

浅谈做好企业档案管理工作的必备条件

企业档案是企业在生产经营和管理活动中形成的对国家、社会和企业有保存价值的各种形式的文件资料。档案管理工作是企业管理的一部分,是提高企业工作质量和工作效率的前提条件。科学规范的管理档案,是衡量一个企业业绩和管理水平的重要尺度。本文是一位有多年工作经历的档案管理从业者就如何做好企业档案管理工作谈谈自己的体会。     

新时期国有建筑企业党建工作与业务工作相结合的策略探析

随着市场经济体制的不断发展,国有建筑企业的转型改革发展面临诸多困境。为了促进企业可持续发展,本文就新时期背景下国有建筑企业党建工作与业务工作相结合的策略进行研究,提出一些具有针对性的解决策略,从而促进党建工作科学高效开展。