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中国人创新不起来,这绝不仅仅是一个技术问题。我将中国文化中妨碍创新的主要因素总结为三个方面:权力文化、关系文化与现世文化。  相似文献   
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肖知兴 《经理人》2002,(7):34-34
名校MBA其实象一家巨大的猎头公司,披沙沥金,把人才先选出来。教育有一种功能是使受教育者进入一个更高的社会阶层。名校拥有强大的校友网络,在这方面占尽先机。实际上这也是MBA们付出巨额费用和职业生涯中最宝贵的时间所购买的最重要的东西。杨绛曾经把社会比作一个蛇窟,每条蛇都尽力以别的蛇为垫底,爬到上层。几乎每个MBA或多或少都有这样的心理。不能炼出金子,也要挑出金子 MBA的母校则把如何提高学校的地位  相似文献   
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