"分裂"还是"分治"--关于中国历史上分裂问题的辨析

作者认为中国古代不同时期出现的几个政权同时并存不是分裂,而是割据分治.     

精细择业时代，有种“短板”是长处

不管是看新闻报道还是在职场所见,鲜有男性抱怨“雇主只接受女性”,而女性却经常发出“就业难”的感叹。男,性和女性的差异客观存在,就职场来说,的确有些职位更适合男性,例如程序员;而另一些则偏爱女性,例如文秘。但现在的问题是,大学毕业的女生经常遭遇这样的状况．只因为是女生在和能力对等甚至略逊一筹的男生竞争时会落败;比这个更糟糕的是,有些雇主在招聘没有明显性别优势的职位时将女生拒之门外。在这当中,理工科女生的遭遇尤其突出。     

昭君出塞热两千年不衰说明什么——兼论昭君文化与和谐国学

从＂昭君是福＂的汉代新诗到＂爱国可敬＂的胡适评价,从文史家呼吁＂重塑昭君＂到政治家表态＂功在千秋＂,从家乡人的思念到草原人的歌唱,从＂大汉＂、＂强胡＂的平等联姻到＂多元一体＂的中国国情,昭君研究热体现着中华民族为实现＂和睦相处、和谐发展、和平进步＂而奋斗的文化自觉。研究昭君出塞文化现象及取得认同的过程,就是研究中华民族＂多元一体、多源一体＂的国情、国史、国学的过程。     

婚姻中,你握好那只桨了吗?

代表观点:有来有往才是爱,单方面的付出叫牺牲 代表人物:苏言,女,33岁,外企职员当同事们都在谈论罗子君的丈夫陈俊生多么无情虚伪的时候,让苏言记忆深刻的却是贺涵的一句话:"有来有往是好事,单方面的付出叫什么,叫牺牲."     

美国医生“越老越不吃香”

正国人有一种概念,"姜还是老的辣",医生越老越吃香。而在美国,这一观念已经开始慢慢改变,医生被认为越老越不吃香。一些医院会通知本院年龄超过75岁的医生每年必须接受一次考核(身体状况、精神状况、临床技能)。只有通过考核的医生才能继续在医院行医。这种情况并不少见,2018年开始,美国越来越多的医院都强制实行了这一条款,不同医院的门槛不同,有的甚至从60岁就开始考核。老年医生如果不能通过这样的"年检",就没法继续从事     

清洁新工具

家庭的清洁卫生是一种烦人的事,但又不能不做。尤其是在当今家家都讲究室内装饰的情况下,清洁更是重要,马虎不得。传统的清洁工具无非拖把、抹布之类,既不方便又不卫生。现在,一批批新型家用清洁工具出现在市场上,并悄悄走入家庭,赢得主妇们的青睐。     

“感性认识包含理性认识”的破与立

“感性认识包含理性认识”,这是辩证唯物主义认识论的一个基本原理。时至今日,传统观点（现行的哲学教科书、哲学工具书及有关的认识论论著）把“感性认识包含理性认识”仅仅解释为：感性认识是在理性认识的指导下取得的;感性认识要用概念等理性认识的形式来表达。笔者以为这种解释是不全面的。本文就此作些探讨。首先说明,本文的出发点是从个体认识的角度来谈“感性认识包含理性认识”的。因为,有无限认识能力的整个人类认识主体对无限发展的整个物质世界的认识,只能通过现实中的有有限认识能力的个体认识主体对一个个有限的具体事物…     

试论习近平“底线思维”的哲学方法论意蕴

“底线思维”是习近平总书记在中国全面深化改革这一新的历史时期对马克思主义哲学方法论的进一步深化和创新,是马克思主义哲学方法论的一种新的中国思维范式和文化范式。相对于马克思主义哲学的普遍观点与方法而言,“底线思维”是具体方法,它对正确认识、正确处理和解决当前全面深化改革中出现的“突出问题和矛盾”等,实现向“成绩”方面、向“好”的方面的转化,有具体应用的方法论意蕴。     

反思传统体制下低工资高就业对工业化的支撑

传统体制下的工资与就业制度是为优先发展重工业战略服务的.这一制度对经济产生了深远的影响,即使在改革开放二十多年后的今天,我们仍然可以看到这种影响所留下的痕迹.基于此,试图通过对传统体制下的工资-就业机制与工业化道路关系的分析,为我国现阶段工资与就业制度的变革,提供历史借鉴.