公者千古 私者一时(下)——毛泽东一家生活账单的故事

１９４９年 ,毛泽东提出禁止给党的领导干部祝寿。１９５３年８月 ,在全国财经工作会议上 ,他再次向全党和高级干部郑重提出“六不”要求 ,其中第一条即为 :“不做寿 ,做寿不会使人长寿 ,主要是把工作做好。”１９４３年１２月２６日 ,毛泽东５０岁生日 ,延安城内有人准备为毛泽东搞个庆典 ,但毛泽东严辞拒绝。１９５３年１２月２６日 ,毛泽东６０寿辰。这是花甲之寿 ,毛泽东忘记了。毛泽东的卫士李家骥回忆 :那天 ,卫士们都认为该庆贺庆贺 ,可又怕毛泽东批评 ,商量来商量去 ,最后决定挑选６个鲜桃子放在一个大盘中蒸熟 ,表示“６０大寿” ,算是献给老人家的特别寿桃 ;另外晚餐时 ,做了几道家常菜 :木耳炒肉、牛肉炖萝卜、苦瓜炒肉、油菜、雪里蕻、小辣椒、咸鱼。开饭了 ,卫士问毛泽东 :“今天是什么日子？”毛泽东诧异地反问 :“什么日子？”当弄明白是他的６０寿辰时 ,马上严肃地说 :“中央已有决定 ,不能祝寿。你们为什么还为我祝寿啊？”李银桥只好解释 :“这是家常便饭 ,不过分。”１９６０年 ,我国国民经济遇到严重困难 ,全国城乡严重缺粮 ,很多地方发生了浮肿病 ,有些省份出现了非正常死亡。毛泽东心情沉重 ,忧心如焚。１...     

论晚清学人对《儒林外史》的评论──纪念吴敬梓诞辰三百周年

晚清时期,因为改良社会的需要,《儒林外史》受到普遍的重视,对它的思想内容及艺术成就的研究也蔚然兴起。本文从宏观上扫描了这一时期的研究状况,并归纳总结了其研究的特点及规律。     

日本传统“艺者”文化流刍议

＂艺者＂即指艺伎,是日本传统文化的神秘存在,其确立的女性审美基调也很大程度反映了日本传统文化的内核。作为日本古代强权与男尊女卑思想的衍生物,其消极面毋庸置疑。然而,由于其特定的历史背景和客观的现实原因,艺伎文化传承至今,在吸引人们眼球的同时更引发人们的思考。     

人身保险合同复效制度若干问题探析

本文通过对人身保险合同复效制度必要性及效力中止制度的分析,对人身保险合同复效的要件进行探讨,并对复效日的确定、不可争议条款与自杀条款的适用等问题进行论述,希望对司法实践中相关保险合同纠纷的审理有所裨益。     

奥赛罗悲剧的病态人格根源

奥赛罗悲剧,就戏剧本身的情节发展而言.易形成因谣言和谗言导致的所谓阴谋悲剧的结论,狡诈的伊阿古就成为奥赛罗悲剧的罪魁.这种判断固然不乏合理性.但忽略了主人公奥赛罗本身应承担的重大责任,如果依据旧日结论前提.主人公与古希腊悲剧英雄一样.仅仅是被动地承担了命运的后果,主体意愿层面并无责任.其实,莎士比亚悲剧的最大思想价值就是形象地诠释了"性格即命运"这一日后的常识.即使作为阴谋悲剧.也是通过奥赛罗本人达成的结果.一位因谣言丧失判断能力的人,其病态人格特征自然毋庸置疑.任何性格类型皆有其适应、闪光的特定环境,否则.就会走向异化.     

PDVICP卓越管理理论的研究与实践

企业管理的发展会经历从无序化到有序化，从有序化到整合化，从整合化最终到卓越化，而在这之中卓越管理理论是提升企业管理水平的有力利器。     

刍议网络经济语境下的伦理规范

互联网的发展将人类社会带入了一个新的网络经济时代,它使人们的生产生活和社会交往都发生着革命性的剧变,但是它的发展也伴随着诸多的伦理失范现象的出现。本文试图对上述问题进行梳理分析,并对这一新的领域提出一些合理化的伦理规范建议。     

网络嵌入、组织学习与集群企业营销能力提升——越商轻纺外贸集群企业的实证研究

＂以营销能力的提升来带动价值链的再造＂已经成为很多产业集群升级的现实路径。针对营销能力构建的现实问题,从能力形成的经验积累观出发,以越商（绍兴商人）114家轻纺外贸企业为样本,本文的实证研究表明：（1）外贸企业的本地和全球网络嵌入推动了企业营销能力的形成;（2）内部的营销团队的扩大虽然有利于产品销售能力的构建,却仍不足以支撑产品开发能力的构建;（3）外贸企业组织学习过程中过度的本地导向有可能带来知识的本地锁定问题,从而不利于营销能力的构建;（4）外贸企业组织学习的全球导向有利于企业加速融合全球网络所提供的知识与经验,进而形成企业的营销能力。     

谈基于价值链理论的企业内部营销的重要性

企业在激烈的市场竞争中更加注重"客户满意度",拥有忠诚的客户才是企业基业长存的根本,价值链理论模型体现了企业以客户为导向的经营理念,表明了员工满意度对客户满意度具有的重要作用,揭示了企业内部营销对员工满意度的内在影响。本文从玫琳凯公司的成功事例,说明进行内部营销对员工满意度提升的内在影响,并分析指出提升企业内部营销水平、铸就企业核心竞争力的三项措施。