我市应对国家摩托车政策法规的对策

市政府及相关部门从引导、规范企业行为,为行业创造良好的经营环境,充分利用社会资源为企业搭建公共服务平台来提升我市摩托车产业在全国的地位和我市摩托车产品的技术水和质量,增强重庆市摩托车产业的综合竞争能力,以应对国家宏观管理政策和标准的变化.     

领导感召力研究

1.引言现代管理科学之父彼德·德鲁克指出:“领导者的唯一定义是其后面有追随者。一些人是思想家,一些人是预言家,这些人都很重要,而且也很急需,但是,没有追随者,就不会有领导者。”可见,领导者与被领导者是既对立又统一的两个概念,领导者最重要的能力就是吸引被领导者,这种能力本文称之为感召力。深入分析,感召力是由个人的信念、修养、知识、智慧、才能等所构成的一种内在的吸引力,领导者的感召力越强,吸引的被领导者就越多。在中国科学院“科技领导力研究”课题组(以下简称“本课题组”)提出的领导力五力模型中,感召力居于各种领导能力的…     

领导影响力研究

1.引言领导者的中心工作是通过影响被领导者来实现组织的目标,其影响力的大小和范围直接决定着领导能力和成效。实证研究也证实了领导影响力的重要性,据美国哈佛大学教授、著名领导学家约翰·科特对15位有关组织的高级领导人进行的深入研究表明,在组织领导者面临的诸多挑战中,如何强化对他人的影响力至关重要。根据本课题组提出的领导力五力模型,领导力是由感召力、前瞻力、影响力、决断力和控制力五个方面的能力组成的能力体系。其中,影响力是领导者通过各种手段、途径、方法、技能和艺术来积极主动地对追随者施加影响并改变其信念和行为的…     

领导决断力研究

1.引言领导决断力是指领导者快速判断、选择、执行及修正决策方案的一种综合能力。从某种意义上讲,领导过程是由一系列决策或决断活动所组成的,决断的正确与否关系到领导活动的成败。当机会或危机来临时,如果不敢决断、不善决断,或决断不当,就会给组织带来不可估量的损失。敢于决断、善于决断是作为领导者的必要条件。被誉为全球第一CEO的美国GE公司前总裁杰克·韦尔奇就把决断力推到无比重要的位置。在他的《赢》一书中,他这样阐述:“决断力即对麻烦的是非问题做出决定的勇气。对于同一件事情,任何人都有自己不同的角度。一些精明的人能…     

百年新电信，千万铸辉煌

2003年10月14日,四川电信第1000万个电话用户产生。 1000万,是一个里程碑。它标志着四川通信业的发展成就。这个1000万,记录着各级领导和社会各界对电信发展的支持与关爱,也记录着无数电信人的倾情奉献精神。     

牵住我省经济工作的“牛鼻子” 提高国营大中型企业经济效益——省第四次中青年财政理论讨论会综述

1991年5月21至24日,四川省第四次中青年财政理论讨论会在江油市召开,我省财政战线上的中青年理论工作者和实际工作者60余人出席了会议。会议以党的十三届七中全会精神为指导,从我国国情、省情出发,研究和探讨了在财政承受能力有限的条件下,如何进一步增强我省国营大中型企业活力,提高其经济效益等问题。     

国务院总理朱镕基在2000年3月5日第九届全目人民代表大会第三次会议上的政府工作报告(摘要)

一、1999年国内工作回顾 　　1999年,全国各族人民在中国共产党领导下,奋发图强,努力推进改革开放和现代化建设事业,各方面工作都取得了新的成绩。 　　国民经济发展质量提高。国内生产总值增长率达到预期目标,经济结构有所调整,经济效益明显改善。整个国民经济继续朝着好的方向发展。 　　国有企业改革和脱困取得重要进展。 　　科技教育和社会事业全面发展。技术创新和科技成果转化的步伐加快,基础科学研究和高技术研究得到加强。科技体制改革进一步深化。基本普及九年义务教育和基本扫除青壮年文盲的工作取得重要进展。 　　城乡人民生活继续改善。……     

四川召开全省地方决策咨询工作专题研讨会、研讨西部大开发决策咨询工作的新思路

<正> 2000年6月29日至30日四川省科技顾问团在雅安市召开了四川省地方决策咨询工作专题研讨会,到会的有攀枝花市、乐山市、德阳市、自贡市、宜宾市、达州市、南充市、泸州市、眉山地区、阿坝州、甘孜州及成都市成华区,达州市通川区、渠县、大竹县、宣汉县等地市州县科技顾问团及办     

新华社评出二十世纪影响中国历史进程的二十件大事

国家科技部部长朱丽兰在全国科技工作会议上就“十五”期间全国科技工作进行总体部署时指出,应在“科学技术工作必须面向经济建设,经济建设必须依靠科学技术,努力攀登科学技术高峰”的基础上,进一步形成以积极推动科技创新、全面发展科技生产力为中心的战略指导方针,即：全     

将北京建成中国的人才之都

<正>将北京建成中国的人才之都,这是北京的历史地位及区域特点决定的。把北京建设成为"人才之都"的核心任务,是要形成北京对人才的吸引力、感召力、亲合力、辐射力和带动力,从而培养造就一批与首都经济发展相适应,与国际化大都市相匹配,数量充足、结构合理、素质优良、门类齐全的人才队伍,把北京构筑成全国高层次人才的凝聚中心、培养中心、辐射中心,形成充满生机、人才辈出的兴旺局面。