国有企业激励与约束机制的建立

国有企业改革中一个难题在于如何建立有效的激励与约束机制 ,充分调动经营者的积极性 ,实现经营者的人力资本价值。文章分析了有关理论和实践问题 ,并提出解决的建议和对策。     

会计信息质量与监管博弈

运用博弈论的方法 ,从经济学的角度对上市公司会计信息披露质量与监管方的行为进行分析 ,指出我国会计信息披露过程中博弈方的行为战略选择、存在的问题 ,并得到启示 :降低监管者的检查成本、加强对监管者的奖惩、提高监管部门的依法监管水平、提高违规成本 ,倡导诚信经营。     

我国"大众创业、万众创新"科技政策主题演化分析

"大众创业、万众创新"(简称"双创")政策是受众多、范围广的创新政策,该文通过对国家和地方"双创"科技政策的收集与挖掘,从政策的发布机构、标题和内容进行主体合作分析、主题共现分析和演化分析,最后,对比分析出国家和地方"双创"政策的关注点和侧重点.     

洁净手术室空气细菌含量监测方法

目的探讨洁净手术室空气细菌含量的监测方法,确保各级手术间空气细菌含量达到合格标准。方法洁净手术室（垂直层流）按照不同洁净度级别放置培养皿,并统计细菌浓度。结果规范的洁净手术部空气细菌浓度监测方法可准确测定手术室空气细菌浓度。结论规范洁净手术部空气细菌浓度监测方法,有效的控制了室内的温湿度和尘埃含量,实现了理想的手术环境,降低了手术感染率,提高了手术质量。     

大学生传统文化认同探析

在当代社会多元文化激烈碰撞的条件下,大学生群体中出现了明显的价值偏移现象,其中尤以传统文化认同的缺失为最。调查表明,当代大学生不仅对传统文化认同度偏低,而且存在盲目性、矛盾性和功利性等特点,这些特点在各种因素的作用下不断地磨蚀着大学生并不稳固的文化认同。大学生作为未来社会的精英,如果放任这种文化认同危机的发展,必将威胁国家文化安全,影响社会和谐。因此,在分析大学生传统文化认同危机的基础上,进一步探讨其诱因,并致力于探寻培育和重构大学生传统文化认同的具体方略。     

"互联网+"时代的电子化人力资源管理:理论演化与建构方向

由"互联网+"下电子化所带来的科学规范高效的企事业人力资源管理,是一个企事业单位人力资源管理成绩与管理水平的集中体现.笔者根据当前企事业单位电子化人力资源管理实际,就"互联网+"时代下电子化人力资源管理的现状进行分析,探讨"互联网+"时代下电子化人力资源管理的理论演化与建构方向,旨在为强化企事业单位人力资源管理工作,提高企事业单位经营管理水平和运营效益提供有益参考.     

基于立德树人理念的智能科学专业课程改革探索

立德树人是高校思想政治教育的根本任务,基于立德树人的理念下,针对如何在智能科学专业课程中融入思政元素的教学难点问题,围绕课程思政与教学改革实践,从"是什么-为什么-怎么做"三个方面出发,分析智能科学专业课程思政协同育人内涵是什么,阐述智能科学专业课程探索思政元素的必要性、为什么、怎么做,去探索立德树人指导下智能科学专业课程思政的途径,即在师资力量、课程体系、课程目标、课程内容四个方面探索课程思政元素.     

新形势下大学生思想政治教育工作再思考

为了提高新形势下大学生思想政治教育的有效性，提高大学生的社会责任意识，必须构建优秀的学生工作队伍，营造良好的校园育人环境；以情感人和以纪律约束相结合，培养大学生的健康心理和健全人格；引导鼓励大学生积极参加社会实践活动，从注重系统性和针对性相结合等三个方面下功夫。     

近五年来我国图书馆营销研究综述

本文通过对近五年来我国图书馆营销研究的概括与分析,总结了我国图书馆界对图书馆营销理念、营销方法策略、营销管理等图书馆营销理论研究取得的进展、成就与不足,并提出了相应的建议,旨在为今后图书馆营销的研究提供依据与借鉴。