＂礼＂：＂德＂的制度化与德治实践路径考辨

在宏观上,传统德治可以区分为理论和实践两大层面,从实践的层面上看,‘德”的制度化,以‘孔”为最高实现形式,通过修订礼典,完备礼制;维齐非齐,明礼以维护等级之‘分”;礼法结合,以礼入法等方式在实践中发挥作用。     

礼:德的制度化与传统德治秩序建构

礼是中国传统文化的核心,是德的外在实现形式,是中国古代为政者不可须臾或离的大经大法。我国封建王朝在两千多年的延续中通过修订礼典,完备礼制;维齐非齐,明礼以维护等级之"分";礼法结合,以礼入法等方式实现其德治秩序的建构。     

基于OBE理念的治安学人才培养路径优化研究——以G大学为例

当前我国公安高等教育发展并不能完全满足公安事业对应用型高级人才的需求,治安学学科即面临这种情况。针对当前治安学学科课程设置衔接不紧密、理论教学与实践教学不对称、课堂教学评价体系不完备等问题,文章提出基于OBE理念（成果导向教育理念）的治安学人才培养路径优化策略,包括健全治安学课程设置体系,以实践为导向加强实训教学,构建多元化课堂教学评价体系等,不断提高治安学人才培养质量。     

浅议新形势下加强高校预算管理的举措

在立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的形势下,如何加强预算管理工作,统筹推进“过紧日子”和高质量发展,是高校面临的前所未有的挑战。文章针对目前高校预算管理的实际情况及存在的问题,提出进一步加强预算管理的具体改进建议,并期望在实际工作中能够得到应用,更好地发挥预算管理在高校财务治理中的核心作用。     

建设领域工程项目在落实按月足额支付工资规定中存在的问题和对策分析

为切实维护广大农民工的劳动报酬权,2016年,国务院办公厅印发了《关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》(国办发【2016】1号),国家解决企业拖欠工资部际联席会议办公室制定了《治欠保收三年行动计划(2017-2019)》,我省人社厅下发了《开展农民工工资无欠薪市县创建活动实施治欠保收三年行动计划工作方案》(晋人社厅发【2017】84号),这些文件对解决工程建设领域拖欠农民工工资问题做了制度的顶层设计,任务明确的工作目标,分工明确的部门工作责任,切实可行的工作内容;特别是三个清零工作机制、实行农民工实名制管理、规范劳动合同管理、实行农民工工资专用账户管理制度和实行工资保证金制度等为落实按月足额支付工资提供了有力的制度保障。     

对高校预算管理的再思考

预算管理是高校财务管理的核心与关键,高校如何适应时代发展需要,结合自身特点,建立预算管理新模式,从而提高预算管理水平是本文思考的问题.     

芦荟研究进展

对芦荟的成分、药理、临床应用等作综述性研究，为今后合理的开发应用提供依据．     

铁血丹心照汗青——访老红军杨国斌

70年多前,有一首雄浑悲壮的乐章响彻华夏大地,有一部奇迹般的史诗以热血书写,有一股汹涌的"铁流"在历史的长河中激荡、澎湃,它不仅给中国人民以无穷的精神动力,而且也给世界以震撼。它就是人们心中永恒的丰碑——中国工农红军二万五千里长征。70年后的今天,让我们去寻访那些为中国革命事业作出不可磨灭贡献的老红军,聆听他们尘封已久的感人故事,缅怀英雄们的伟大壮举。     

浅析元老制

元老是日本近代史上非常特殊的一个群体,其地位极其显赫。主要由藩阀功臣及先朝重臣组成。元老受天皇器重,辅佐天皇治理国家,把持日本政权达半个世纪之久。它们制订明治宪法、推举内阁首相、扶持军部势力,对近代日本国家的发展产生了重大而深远的影响。