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<正> 在新的历史条件下,如何更好地发挥办公室在企业管理中的职能作用,规范性、创造性地开展工作,是摆在我们面前的一项重要课题,通过近几年我们对办公室工作的有益探索,总结了一些经验,摸索了一些规律。目前,公司办公室规章制度日趋完善,运作规范有序,工作效率和服务质量有了明显的提高,下面结合我们的工作谈几点体会: 一、目标驱动,制度明确——日常工作标准化 办公室规范化建设的总体目标是通过研究办公室工作的科学方式,注重用科学的制度和目标来规范职工的行为,使各项工作有章可循,有计划可依,科学分工,职责明确,从而形成规范、有序、高效、优质的运行机制。通过目标的驱动来推进日常工作的标准化, 相似文献