给县级机构改革提个醒儿

当前,改革已经到了克难攻坚的阶段,县级机构改革迫在眉睫.能不能搞好这一改革,关系到农村基层政权的稳定,关系到政府在群众心目中的形象.因此,县级机构改革就像开弓的箭一样,一旦发出,只能成功,不能失败.要确保改革的成功,当前,必须切实解决好三个方面的问题.     

公选科级干部面试题解析

2011年8月．安徽省C市采取市县区联动的办法．拿出70多个职位面向全省进行领导干部公开选拔．通过笔试、面试、考核等环节最终确定录用人选。由于职位众多．笔试入围人员较多．面试确定时间为15分钟．面试题目为三道题目。现将当天科级领导干部面试试题进行解析。     

选调人员四招闯关

这四道题非常简单，但是考生把握的并不尽如人意，除了答题用时没有用足外，就是知识面与平时积累不够。     

结构化面试高分攻略

结构化面试是当前公务员招录和公开选拔领导人才的一个重要手段。笔者作为安徽省录用公务员面试考官，提请考生注意八个方面问题：做好面试准备要了解面试考官的组成情况、面试的工作程序、面试的相关礼仪、面试的题本类型、面试考生须知、面试的考场设置要求等，做到心中有数，“不打无把握之仗”。要了解上述情况，建议考生在面试之前必须参加相关的培训，尤其是模拟考场的演习。任何一个人要了解一项工作的过程，虽然知道的途径很多，但是没有亲身经历，感受不深。特别是第一次参加面试的考生，必须要身临其境去感受，才能在真正面试中得高分。培训不仅仅是从理论上获得面试的相关知识和技能，     

公选面试模拟题解析(六十六)

1.发展民营经济是解决就业的关键步骤,也是解决当前经济发展困境的突破口.假如你是某地方领导,上级要求以“扩大存量、做好增量、壮大总量、提升质量”为重点,破除障碍,放手推动地方民营经济大发展、大提升.你会怎么做? 测评要素:创新能力、领导力 参考答案:①在目前国际国内经济发展陷入困境的状况下,要想实现当前经济发展的“稳中求进”,必须加快发展民营经济,振兴民族工业.民营经济是解决劳动力就近就业、实现收入增长、解决众多社会问题的关键和突破口.因此,许多地方政府提出要推动民营经济大发展、大提升.②民营经济在客观上面临着资金、市场、资源等问题,必须按照“扩大存量、做好增量、壮大总量、提升质量”这一思路进行调整,才能赢得发展的空间.③作为领导,发展本地民营经济,首先要从政策上鼓励“农海归”,为他们提供区域发展的平台.同时,要扶持原有企业转型升级,促进创新团队形成.     

公选面试模拟题解析(六十二)

1.今年以来,经济形势和企业运行遇到了少有的"冷"和"难",许多企业用工成本高、招工难、利润降、融资难,直接影响着地方的财政收支,"过头税"、"企业关门"、"土地市场冷淡"等,也困扰着一些地方政府.2013年,新一届中央领导进一步提出"稳中求进".假如你是一个地方的领导,将如何破局求进? 测评要素:综合分析能力、创新能力 参考答案:①当前,经济形势和企业运行遇到了少有的"冷"和"难",是全球性的,并非我国一国存在的现象.②企业是社会生存与发展的衣食父母,与政府、人民群众的利益是紧密联系的,企业出现的各种问题必然困扰着政府.③任何时候,社会需要发展,尤其是在当前民生需求多元与供给单一、财政收支严重不平衡的情况下,唯有发展才能稳定.④"稳中求进",一是要寻找发展规律.二是要找到突破点,如城镇带动.三是要依靠科技信息驱动.四是要帮助实体经济解困.     

公选面试模拟题解析(六十八)

1.公务员和相当一部分事业单位人员在职时不用缴纳养老保险,退休后却能领取高于企业人员的养老金,这种养老金"双轨制"让公众备感不平.最近,全国有59万人参加调查,逾九成网民赞成废除养老"双轨制".对此,你怎么看? 测评要素:改革创新能力、综合分析能力     

松与紧的领导艺术

领导者要对下属实施有效的领导,就必须有科学的、合理的领导艺术,如此,才既可调动下属的工作积极性,又可提高工作效率.反之,只能是事倍功半,空有其形.     

"吐故纳新"的艺术

如何使部属保持旺盛的工作热情,给部属一种不进则退的工作压力,是领导者需要认真研究的问题。笔者认为,实行“吐故纳新”则是解决上述问题的方法之一。如何“吐故”,如何“纳新”,不仅是领导者为自己、为部属创造良好的工作环境的重要方法,也是一种领导艺术。通常情况下,“吐故纳新”有三种方法:一种是新任领导刚到一地,为了能够尽快打开工作局面,有效实施领导行为而进行的一种有目的的行动。这种行动一般为上级组织所采用,主要是解决一个单位或一个部门的班子问题,为新任领导今后的工作铺平道路。另一种是领导者经过一段时间的工作,由于少…     

依法行政的关键是解决权力本位问题

随着社会主义法制在我国的逐步建立和完善,依法行政已经成为各级政府首要的工作任务。然而,随着“政府不作为”案例的攀升,各级政府当被告的机会将会越来越多。这种情况将直接影响各级政府的形象,最终侵蚀的是党的执政之基。当前,要实现依法行政,根本的是应解决好领导者思想上固有的权力本位问题,即行政要严格遵守一定的规则,这个规则由法律规定,是公开和透明的,行政机关的行为处于管理相对人和社会的监督之下。首先,要从思想意识着手,解决领导者的权力本位问题。这是能否推动依法行政工作的前提和基础,不解决好这个问题,要实现依法行政就是…