优化南京创业的科技创新机制研究

南京凭籍突出的科技资源优势而具备了良好的创业条件,但创业活动的高水准推进则要有赖于科技创新机制的优化.科技创新机制的优化对于释放南京科技人员创业能量、解决创业主体科技创新投入和创新动力不足问题、拓展创业规模与扩大社会就业、提升创业层次与壮大高新技术产业、促使创业活动适应开放型经济发展需要、保证创业企业获取长远高科技效益等具有突出意义.为了加速优化科技创新机制,必须发挥政府的主导作用,从宏观方面多角度创造促进科技创新机制优化的保证条件;同时又要努力让企业真正成为优化科技创新机制的主体,形成企业主导型科技创新微观制度.     

搭建实践教学体系平台建设的设计与研究

以建设海南省高等职业院校特色实训教学示范中心为契机,近年来通过调研学习,在职业教育中如何搭建实践教学体系平台建设,积累了点滴经验,分别从实践教学体系的特色创新、平台运行和社会服务等方面在培养高素质的劳动者和技术技能型人才等方面进行了探索和研究.     

广东工业大学与国内部分工科院校的比较研究

文章通过对广东工业大学与其他工科院校在办学规模、人才培养层次、办学条件、师资队伍、教育及科研经费等方面进行的比较 ,对广东工业大学今后该如何定位和发展提出了一些建议     

论剧与诗之相互关系及其意义

从戏剧及其理论自身的发展来看,诗与剧的关系大体上有三种表现首先是剧源于诗,剧属于诗.在亚里士多德时代,戏剧和诗还是一个整体,处于和谐统一的关．系之中.其次则是诗、剧异畛,是剧从诗的分离.从近代戏剧开始,由早先的以剧本为中心转变为以表演为中心,剧不再做诗的附属品而成为独立的艺术．门类.第三是剧向诗的回归.不加区分地将戏剧与诗混为一谈固然不对,为了舞台性而抛弃文学性也不对,只有将二者适当地有机地结合起来才是戏剧发展的正确选择.因此,剧向诗的回归是一种更高层面上的回归.它对我们当前戏剧的启示就在于,戏剧必须寻找并恢复失落的诗性精神.     

教育拉动内需的对策研究

教育是最大的社会服务业,而目前总体来说我国优质的教育的教育资源还十分短缺,特别是在世界金融经济危机中,城乡居民教育消费需求增加,其供需矛盾更为突出。政府有必要扩大对教育的财政性投入,增强教育改革对内需的释放作用,鼓励人们增加教育消费,通过教育消费拉动内需,促进经济平稳快速增长。本文就教育拉动内需的对策性问题进行了初步探讨。     

均衡持股的股权结构与国有上市公司法人治理结构

通过对以股权结构为基础形成的两种公司法人治理结构模式的比较分析,以及对国有上市公司(以下简称上市公司)的股权结构及法人治理结构的剖析,认为"国有股一股独大"的股权结构使得上市公司内部治理和外部治理都不能有效发挥作用。在此基础上,借鉴西方公司治理模式,并以我国成功上市公司的股权结构为范例,提出了构建均衡持股的股权结构是完善上市公司法人治理结构的重要途径,并给出了利用国外资本市场,借助"买壳"或者间接收购方式以及发展机构投资者等三种构建方式。     

国企经营者长期激励机制探析

我国的绝大多数国有企业实行的是以工资、奖金为主体的薪酬制度，激励作用确实不理想。而经理股票期权作为一种金融衍生工具，在长期激励经营者方面，能够发挥重要作用。我国企业实行经理股票期权薪酬制还是个较为新鲜的事物，还存在不少问题。重视目前国企实施“股票期权”中存在的问题，认真总结经验和教训，不断改进对国企经营管理者的激励行为，对我国的国企改革具有重大现实意义。     

论新经济时代高校人力资源的柔性管理

文章介绍了人力资源柔性管理的基本特征,对人力资源的刚性管理和柔性管理做了比较,并对如何在高校实行人力资源柔性管理进行了探讨。     

南京民营科技企业发展研究

南京有比较好的政策环境，大专院校及科研院所比较多，人才资源丰富，这使得南京民营科技企业 发展进入了较好的状况，显示了六个方面的明显特点与作用。但是，在一些因素制约下，南京民营科技企业至 今还存在着产权不够明晰和企业的内部管理不够规范、技术研发与市场衔接的能力不强、科研成果转化未能 形成良性循环、缺乏有效激励机制以及融资困难等问题。为此，必须采取一系列有效的对策加以解决：理顺产 权关系，构建新型的民营科技企业管理制度；优化技术创新机制，促使科研成果转化形成良性循环；重点扶持 中小型民营高新技术企业发展；建立适应民营科技企业的金融支持系统，开通民营科技企业的直接融资渠道。     

发挥科技资源优势提升南京科技创新能力

南京拥有十分丰富的科技创新资源,但由于种种原因,许多资源的优势并未充分发挥.为了落实新的科学发展观,增强南京经济发展的后劲,必须重视加快创新资源向创新资本的转变,为提升南京科技创新能力搭建基础平台;促进人才资源向人才资本的转变,为提升南京科技创新能力融入不竭的源泉;加快科技成果转化及产业化,全面提升南京科技创新能力.