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981.
982.
983.
疫情防控工作开展以来,长春市朝阳区人社局率先行动,共克时艰,全力做好新冠肺炎疫情防控的服务保障工作,妥善处理好疫情防控期间企事业单位相关问题,维护企事业单位职工合法权益,保障企事业单位正常复工复产,有效地促进劳动关系和谐稳定。做好疫情防控就业和人才工作一是精准送岗,信息上网。 相似文献
984.
2021年3月7日,值完夜班的刘安像往常一样回到蒲黄榆第二社区警务工作室。上午10时50分,刘安突发心脏病晕倒在警务室,经抢救无效,永远离开了坚守34年的工作岗位,生命定格在55岁。刘安,这位扎根基层的公安干警、让基层群众"心安"的社区工作者。 相似文献
985.
2021年,全省服务业持续稳定恢复,继续领跑产业经济,彰显了较强的韧性和活力,实现“十四五”良好开局。平稳恢复开局良好增速领跑、快于全国,服务业平稳恢复增长。尽管受新冠肺炎疫情持续冲击,但全省服务业发展的有利条件没有变,长期向好的趋势没有变。2021年一季度、上半年、前三季度服务业增加值分别增长17.6%、14.1%、9.8%,增速分别高于GDP1.8个、2.0个、0.5个百分点,两年平均增速分别比GDP高0.9个、0.4个、0.1个百分点,同比增速和两年平均增速持续领跑三次产业。 相似文献
986.
为持续引深党史学习教育,扎实推进"我为群众办实事"活动,娄烦县委老干部局以精准化服务离休干部"一人一策"工作为着力点,紧紧围绕政治上尊重、思想上关心、生活上照顾、精神上关怀老同志的方针政策,持续开展系列暖心服务实践活动。登门入户解难题走访慰问送温暖为切实帮助离休老同志解决应急取暖等急难愁盼问题,娄烦县委老干部局迅速组织全体人员分赴离休干部家中集中开展送温暖走访慰问活动,及时帮助和解决离休干部当前面临的取暖以及学习、生活中遇到的问题。走访人员与老同志们促膝长谈,忆往事、唠家常,详细询问老同志的家庭情况、健康状况、生活需求。 相似文献
987.
绵阳市人社局对标"追求一流的质量、追求一流的效率、追求一流的业绩"工作要求,提出"干在实处、走在前列"工作标准,启动政治意识大提升、业务能力大提升、工作质效大提升、为民情怀大提升、作风纪律大提升"五大提升"活动,努力建设一支政治坚定、业务精通、质效突出、服务优良、纪律严明的人社干部队伍,切实为群众提供更加优质、高效、温暖的人社服务,不断提升群众幸福感、获得感和满意度。 相似文献
988.
989.
近年来,达州市宣汉县就业局大力加强就业培训体系建设,注重培训工作的"四个维度",全力破解就业培训工作难题,切实提升就业培训效果。重"需求"维度,强调"需求端导向"围绕县域经济发展战略目标,组织3个调查组,通过调查问卷、实地走访、召开座谈会等方式,认真调研、分析、掌握全县一、二、三产业人才现状和需求,围绕需求提高培训的针对性。开展"就业政策进园区,创业指导促发展"活动,召开企业负责人座谈会。 相似文献
990.
2021年,面对复杂严峻的国际环境和国内省内疫情散发等多重挑战,四川持续做好“六稳、六保”工作,民生保障有力,全省城乡居民收入保持恢复性增长,居民消费支出持续改善。城乡居民可支配收入保持恢复性增长2021年,四川全体居民人均可支配收入29080元(预计数,下同),同比增长9.6%,与2019年相比两年平均增长8.5%。分城乡看,城镇居民人均可支配收入41444元,同比增长8.3%,两年平均增长7.1%;农村居民人均可支配收入17575元,同比增长10.3%,两年平均增长9.5%(见表1)。 相似文献