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为了使中国摆脱"一盘散沙"的状况,真正有效解决中国问题,孙中山频频向其听众或读者呼吁应"同心协力"。具体来说,孙中山倡导的"同心协力"的最小范围是限于一个职业群体或组织,最大范围是全世界,其理想的状况就是"大同之世"。"同心协力"的依靠形式是"会"或"党"。"同心协力"的纽带是品德、主义与纪律,主义是孙中山长期重视的,纪律是他晚年强调的。"同心协力"的目的,从革命组织的角度而言,是建立与改造国家,从民众的角度而言,是孙中山汲汲所求的"幸福"。历史未必按照既定的逻辑发展,孙中山渴望国民"同心协力"以使中国问题真解决,然而总是事与愿违。不过它的价值也许正在于此:要使中国真正独立富强,不能不妥当处理"同心协力"与中国问题之解决的关系。 相似文献
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校园文化是包容校园舆论风气、生活方式、行为准则、人际关系,校园环境等以大学生为主体,由大学生参与、创造形成的多层次的精神气候和文化氛围。校园文化是特定历史条件、特定环境下,随着国家政治、经济形势迅速发展,在校园内悄然兴起 相似文献
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新生代农民工城市融入近年来一直成为社会各界热议和关注的焦点。当前关于新生代农民工的研究主要集中于权益保护、市民化、城市融入等一些宏观层面,而对于他们的精神文化生活状况和城市基层社区文化建设的关系等微观层面研究较少。下面主要是从精神文化层面入手,结合Q地区城市社区文化建设的调研数据,运用因子分析和回归分析方法得出了初步结论。认为文化认同、社区融入和市民化是一个循序渐进、逐渐深入的过程,分别为新生代农民工城市融入提供价值认同和心灵归属。同时社会支持网络和全方位身份转变,制约着他们城市融入的进程和有效性。 相似文献
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一、黑龙江省劳动力市场目前取得的进展 目前,黑龙江省劳动力市场已初步走上良性发展的轨道,正在朝着科学化、规范化和现代化的目标迈进。具体表现在：一是市场主体基本确立。劳动力市场供求主体较比过去已发生根本性转变,供方主体由企业代替了国家,求方主体由劳动者代替了国家。通过市场寻找劳动者和工作岗位已经成为企业和劳动者的自觉行为。二是工资作用逐步发挥,工资是调节劳动力供求的价值信号,是劳动者就业的重要标准。随着企业分配自主权的不断扩大,劳动者工作报酬越来越直接地表现为通过与企业的协商方式来进行,企业依… 相似文献
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５月１６日,郑州市首次军转安置政策培训班举行,市属各县（市）区人事劳动局长、市直各单位人事科（处）长及省直驻郑单位的人事处长约 １８０人参加了培训。培训班上,省军转办刘延光副主任系统介绍了现行的各项安置政策,分析了当前军转安置工作面临的形势。郑州市人事局副局长崔凡同志就如何发挥人事科（处）长在军转安置工作中的作用讲了话。会上,各单位人事科（处）长纷纷表示：军队干部把他们最宝贵的青春年华献给了国防事业,现在转业了,作为地方人事部门的工作人员,有责任将转业干部接收安置好。他们说,回去后抓紧时间向领导… 相似文献
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当今时代,西方公共行政的困境主要表现为失去了追求公共价值与美德的意愿和能力,从而陷入德性困境的泥淖。从公共行政的发展历史来看,西方公共行政的德性困境源于价值和经验的二元纠缠。而西方公共行政的现实困境正是这一二元纠缠的产物,无论是民主制行政还是官僚制行政都没有摆脱西方政治思想中由来已久的二元对立传统。西方公共行政要以追寻公共价值为目的,并真正地提高公民参与,这将在很大程度上为解决西方公共行政的困境找到可能的未来进路。 相似文献
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高等师范学校其根本任务就是为国家基础教育工业和社会主义现代化建设工业培养合格人才,具体一点说,是为基础教育培养合格师资。而思想政治工作最终的目的也是培养人才。因此,必须把培养人才放在学校一切工作的首位,这也就决定了思想政治工作的重要地位。思想政治工作是一个科学的概念,它既包括思想政治工作的理论,又包括思想政治工作的实 相似文献
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中国特色社会主义民主政治的发展已取得了显著的成就,为了继续推进其发展,除了在民主观念普及、制度机制健全、有序扩大参与等方面不断下工夫外,还应逐步破解长期制约它发展的五种因素:即人口规模、经济发展状况、教育发展程度、社会稳定和残留的封建传统,它们是我们非常熟知但未必予以深刻反省的.前四种因素是现实性的,最后一种因素属于历史性的.对于这五种因素,我们不应作简单化处理,而要挖掘它们所包含或引发的相关问题,并进行审慎分析,从而为稳妥推进中国特色社会主义民主政治发展提供一定的思想资源. 相似文献
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张东荪将中西文化之别归结为本体与本末的区别,在此基础上,张东荪从语言、逻辑、自然科学三个方面详细地探讨了中国文化与西方文化的区别.在中西文化之别问题上,张东荪与张君劢有着惊人的相似之处.二者都希望通过吸收西方文化的精华来振兴中国文化. 相似文献