全文获取类型
收费全文 | 546篇 |
免费 | 13篇 |
国内免费 | 1篇 |
专业分类
管理学 | 54篇 |
民族学 | 39篇 |
人才学 | 5篇 |
人口学 | 12篇 |
丛书文集 | 62篇 |
理论方法论 | 18篇 |
综合类 | 296篇 |
社会学 | 30篇 |
统计学 | 44篇 |
出版年
2024年 | 1篇 |
2023年 | 7篇 |
2022年 | 10篇 |
2021年 | 5篇 |
2020年 | 6篇 |
2019年 | 12篇 |
2018年 | 8篇 |
2017年 | 2篇 |
2016年 | 5篇 |
2015年 | 20篇 |
2014年 | 73篇 |
2013年 | 44篇 |
2012年 | 36篇 |
2011年 | 38篇 |
2010年 | 35篇 |
2009年 | 23篇 |
2008年 | 16篇 |
2007年 | 28篇 |
2006年 | 38篇 |
2005年 | 15篇 |
2004年 | 14篇 |
2003年 | 15篇 |
2002年 | 17篇 |
2001年 | 16篇 |
2000年 | 10篇 |
1999年 | 12篇 |
1998年 | 8篇 |
1997年 | 7篇 |
1996年 | 9篇 |
1995年 | 7篇 |
1994年 | 8篇 |
1993年 | 3篇 |
1991年 | 3篇 |
1989年 | 1篇 |
1988年 | 1篇 |
1987年 | 2篇 |
1984年 | 1篇 |
1975年 | 1篇 |
1965年 | 2篇 |
1958年 | 1篇 |
排序方式: 共有560条查询结果,搜索用时 0 毫秒
501.
网络社会的崛起使得边疆民族地区青年的国家民族意识呈现出正向情感与反向表达的胶着、责任意识与功利行为的纠结、思想正态与价值负态的共存的特点。边疆民族地区青年国家民族意识的转向和疏离有其独特的现实语境和深层次的社会原因。理性认识网络时代边疆民族地区青年国家民族意识转向和疏离的本质,应对网络时代多元社会思潮对青年国家民族意识的冲击,改变边疆民族地区青年的文化价值观的在场和出场语境是增强网络时代边疆民族地区青年国家民族意识转向的关键。 相似文献
502.
随着大数据、人工智能技术的发展和应用,量化投资在我国迅速发展,就业市场上对于量化投资专业人才的需求也日益增高。虽然国内很多高校都开设了量化投资课程,但由于量化投资在我国起步较晚,高校量化投资人才培养路径还不完善,这也在一定程度上约束了向业界输送人才。该文结合高校量化投资课程中存在的问题,从教学方式、教学内容等方面进行了探讨,以期通过课程改革提高教学质量,提高量化投资人才培养质量。 相似文献
503.
网络文化背景下翻译工作者素质与社会主义核心价值教育整合有如下作用:网络文化的特征为翻译工作者社会主义核心价值观教育拓展了影响空间;网络文化的优势为翻译工作者社会主义核心价值观教育创造了有利条件;网络文化的新载体为翻译工作者社会主义核心价值观教育提供了有效手段;网络文化教育发展为翻译工作者社会主义核心价值观教育提供了传播途径. 相似文献
504.
清末的官场,仕途冗滥,腐败成风.汉族出身,既无根基又无金钱开道的曾国藩,九年连升十级,从七品翰林升至二品侍郎,这仅靠自身的出类拔萃是不够的.曾国藩为何深受道光帝的特别提拔和赏识?又为何一举成为朝廷的重臣?他有哪些诀窍呢? 相似文献
505.
过度自信作为一种典型的决策者非理性行为特征,会对交叉持股供应链成员的决策产生影响。鉴于此,本文旨在探讨存在过度自信的交叉持股供应链的决策问题。考虑到供应链成员的过度自信特征,在制造商和零售商均完全理性、仅制造商过度自信、仅零售商过度自信以及二者均过度自信的四种模式下,本文构建了制造商与零售商交叉持股的供应链模型,运用了Stackelberg博弈方法对模型进行求解,讨论了过度自信及交叉持股比例对供应链成员决策的影响,并通过数值仿真对结论进行验证。研究表明:当市场环境较好时,交叉持股的任何一方过度自信程度的提高会使自身利润下降,而使另一方利润提高;当市场环境较差时,制造商过度自信会使双方的收益都受损,而零售商过度自信会使自身利润提升,使制造商收益下降;制造商和零售商可以通过调整交叉的持股比例来调节过度自信对利润的影响。 相似文献
506.
随着社会经济的发展,关于乡镇一级计算GDP的问题已经提到日程上来了:①乡镇一级统计要为地方党政领导服务,就得面向实际,就得计算GDP.②目前乡镇一级的统计工作为计算GDP创造了一定的条件.③反过来说,乡镇一级统计如不计算GDP,会有损于这一级统计工作的形象.④乡镇一级如果能计算出GDP,对待当前的一些地方出现的统计数据失控的问题还可以起到一定的限制作用. 相似文献
507.
<正> 时下在学术界流行着一种“默契”,即中国的国企要摆脱困境,要扭亏为盈,只能是进行彻底的所有制变革,从国有转化为私有。只有这样,才能彻底根治国有企业的病。 理由很简单,国企大面积亏损的事实摆在眼前。国企是中国政府最疼爱的儿子,享有特殊韵待遇和优惠的政策。可是最不争气的也是它。多年来,国企改革一直处于尴尬的境地,看到西方两权分离做得卓有成效,也来一个两权分离,希望藉此一改国企颓势,然而效果不佳;随后又设 相似文献
508.
11月9日,2014年亚太经合组织(APEC)工商领导人峰会在北京国家会议中心举行,主题是"亚太新愿景:创新、互联、融合、繁荣",来自亚太经合组织21个经济体、其他17个国家和地区的1500余名工商界人士参加峰会。当国家领导人与商界精英面对面,碰撞出了什么火花?作为大型企业高管,应当如何与政府有效沟通?我国企业高管在政府关系处理中又存在什么问题?近日,《国际公关》记者采访了中国国际贸易促进委员会国际联络部副部长韩梅青。 相似文献
509.
张泉乐 《武汉交通科技大学学报》2004,17(2):241-243
高校人事制度改革要大力倡导新的人事管理理念,实行全员岗位聘任制度,建立人才的柔性激励机制,同时,要不断改善办学条件和提高教职工生活待遇。 相似文献
510.
通过个案研究发现,地方性高校通过各种方式,开展了生动活泼的个性化教育,推动学校的特色建立和学生良好个性的发展;同时,又存在一些问题,影响了个性化教育的展开. 相似文献