矿难营救中的高科技手段

北京时间2010年10月14日8时55分,第33名被困矿工从智利圣何塞铜矿距离地面625米的深井脱险。从8月5日发生矿难至今的69天里,多个国家携带各种高科技装备参与了这次营     

北京市二、三产业融合实证分析

随着北京工业高端化以及现代服务业、生产性服务业的不断壮大,北京二、三产业融合趋势日益显现.二、三产业间通过企业内部融合、产业链融合等方式,相互渗透、相互依赖,共同发展.本文从北京工业和服务业发展现状出发,通过定性、定量方式,对二、三产业融合情况进行界定与分析,深层次反映北京产业结构现状,为经济结构调整提供决策依据.     

环境保护，先从垃圾分类开始

随着生活水平的提高,人们大量地消耗资源,大规模地生产．大量地消费,又大量地生产着垃圾。垃圾问题日益突出。从国内外的经验来看,解决垃圾问题．要先从垃圾分类开始。就垃圾管理而言．日本是这样做的：每个社区的新居民。刚进社区门,就收到一本倒垃圾指导手册。周一和周四只收可燃垃圾,周三只收不可燃的,周五只收资源垃圾。垃圾必须在每天早上8点前倒,否则不收。     

2008年奥运会与北京的流动人口问题

北京流动人口 近年始终呈现快速增长趋势 ,到 2 0 0 8年奥运会期间有可能超过6 0 0万人。随着中央对于流动人口管理政策的重大调整 ,传统的比较突出“强制性”特征的流动人口管理方式已经不适合今天的管理局面了。 2 0 0 8年奥运会日益临近 ,为流动人口、外来人口的管理提出了一系列亟待解决的问题。本课题组针对这些问题进行了多方调研并进行了深入分析 ,提出了流动人口地理分布对策、素质分布对策和建立统一的城市人口管理体系对策 ,还提出了通过管理住房和劳动就业 ,实现对流动人口管理的对策。     

变化的岗位设计(外一则)

<正>岗位调整的由来某服务提供商有几百名员工。公司的蔡总经理和人力资源总监哈先生在,正讨论公司下属两个业务部岗位调整的事。“公司为提高市场竞争力,已经把两个业务部门的服务组合在一起,面对高收入的客户群。这是公司新的业务策略,有望获得很好的投资回报。因此,公司需要重新调     

打一场客户服务的战役

<正>为什么战役期间获得全胜,然后又恢复到战役前的状态？是因为没解决根本问题。客户服务引出的战役某电器总公司为客户提供电器产品和售后服务。最近公司下属客户服务中心的曲总经理感到很郁闷,客户对公司的投诉很多,电器的安装、维修都有问题。公司的客户服务经理米先生匆忙地走进曲总的办公室: “曲总,我们最近的工作太成问题了,接电话的员工经常被     

业绩不好，问题在哪里?

<正>虽然公司各个部门的执行工作做得不错,可公司的业绩仍然下降。这是为什么呢?公司销售业绩下降的现状这是一家电子消费品生产公司,产品上市之初,得到消费者的认可,最近,销售量急剧下降,公司的谢总经理非常着急。     

减负,难在哪里?

减轻课业负担对中小学生来说是一种拯救性行动 ,它使孩子们有了时间去自由呼吸２１世纪的新鲜空气 ,有利于他们形成健康的身心和人格。然而 ,这边叫好声未绝 ,那边已经热了家教和各种补习班。看来 ,减负绝非易事 ,难在何处呢？一难在没有科学的教学评价标准。以前 ,我国中小学教师的工作业绩一直是通过学生的成绩来评价的 ,这是一个易于掌握也易于比较的硬指标 ,由此导致了教师比学生、家长更看重学生的考试分数。也就是说 ,分数不仅是学生的命根 ,更是教师的命根。把教师的利益与学生的分数挂钩 ,就不可避免地造成了教师为个人的生存利益而…     

误区与超越──国企改革难点与对策(之五)

8．深层矛盾无法解诀建立社会主义市场经济体制的核心问题是市场经济与社会主义基本制度结合。关键则是市场经济与国有经济的兼容性问题。现代企业制度是企业制度创新,解决国企现存的一系列矛盾,但有些深层次矛盾无法真正解决。（1）国有制的要害所在现代企业制度之所以不能解决深层矛盾,原因在于,市场经济与国有制的矛盾不仅是与国有制实现形式的矛盾,而且是与国有制根本特性的矛盾。源于国有制原本形式的固有特性以及全民所有制表现形式所产生的国有制根本特性。全国所有制主体是全体人民,方式是共同占有。这是全民所有制两个固有特…     

新的求职热点

回想80年代初,恢复高考后的头两届大学毕业生都非常讲究专业对口,而且以站在科研第一线为自己的职业追求,所以那时的大学生多是去研究所、工厂,并从事着非常具体的科研项目和工程项目,而去机关的人则很少,当时的人们甚至认为R有专业不行的人才去机关工作,但近两年来,国家机关的“公务员”已成为青年人求职的新热点。对于大学毕业生来说,与前几年竞相去涉外企业寻求发展形成鲜明对比的是,他们又开始涌向国家机关的“公务好”应聘考试。据报载,某省面向社会招考684名公务员,前来应考者近万人。又有某币,欲招公务员216人,而报名…