旅游管理专业技能教学研究

目前,国际旅游业持续发展,已成为世界上第三大产业部门。据联合国有关组织预测,到下一世纪,旅游业将成为世界上最大的产业部门。我国现代旅游业起步迟,70年代末期才开始发展,但发展速度很快,而且以饭店及内部设施为主的硬件建设大大超过了旅游软件建设。而管理水平和服务质量较低已成为制约我国旅游业进一步发展的限制因素。因此,为旅游业培养人才的高校旅游管理专业具有广阔的发展前景。我国高等教育旅游管理专业是近期才建立的新兴专业之一。全国没有统一的教学计划和教学大纲。根据对全国27所高校旅游管理专业教学计划的考察,发…     

南阳市可持续发展战略初探

南阳市自1994年被国家确定为《今日21世纪议程》实验区以来,积极开展地方可持续发展战略实践的探索,取得了明显的效果。在全面分析南阳市可持续发展战略实施的基础上,立足于建立区域可持续发展支撑体系,提出了一些建设性意见。     

南阳农田蒸发量的计算

本文从影响一个地区蒸发量的因素出发，根据傅氏蒸发公式，计算了南阳地区各县市的农由蒸发量，得出南阳农田蒸发量的特征     

农田水分平衡图式的建立

从大气－土壤－作物系统出发，以农田水量平衡方程为基础，建立了农田水分平衡图式，并全面揭示了农田水分在三个系统间的运行转化．     

南阳冬小麦、夏玉米水分条件综合分析

本文全面综合地分析了南阳冬小麦和夏玉米各生育期的水分条件,发现冬小麦拔节期和抽穗期、夏玉米抽穗——灌浆期水分供需矛盾最大,夏玉米产量低而不稳的原因是7月下旬到8月上旬降水年际变化太大的缘故.     

河南省高等职业技术师范教育旅游管理专业人才培养初探

随着我国旅游高等教育的发展 ,河南省旅游高等教育在专业建设发展的同时 ,还存在一系列问题。针对有关问题 ,在参考全国部分高校教学计划的基础上 ,设计了高等职业技术师范教育旅游管理专业的培养目标、培养规格和课程体系     

企业人力资源外包风险控制策略研究

作为当前人力资源管理的一种创新方式,人力资源外包在减轻企业人力资源管理负担、增强企业人力资源管理专业性方面发挥着重要作用.但与此同时,人力资源外包过程中也面临着一定风险,如何控制这些风险,是企业人力资源外包过程中必须解决的问题.基于此,从企业人力资源外包的模式出发,立足于人力资源外包过程中的风险,提出人力资源外包风险的控制策略,以为企业开展人力资源外包工作提供一定的经验指导.     

清洁生产 中国可持续发展的必然选择

介绍了清洁生产的概念,分析了清洁生产的基本特征,论述了中国推行清洁生产的历史必然性。     

面向中学地理教育加强世界地理教学改革

面向中学地理教育加强世界地理教学改革周旗（南阳师专地理系，４７３０６１）１９９２年８月在美国华盛顿召开了第２７届国际地理大会，会议通过了《地理教育国际宪章》，它是面向二十一世纪地理教育的纲领性文件，也是培养世界公民合作与团结，协调人地关系道筹规范的指...