如何做好人力资源管理

本文重点阐述了如何加强企业人力资源管理的重要性和加强企业人力资源管理的途径。     

“双层次博弈”理论框架下的环境合作实质——以多边气候变化谈判为例

由于环境问题在不同国家间的高度关联性,纯粹的国内环境问题的探讨显然不能满足变化了的环境现实.环境合作是国际国内双层次博弈的结果,达成的合作协议不仅要被谈判对手所接受,也要被国内各利益集团所接受.本文运用双层次博弈理论把环境合作的国际压力同国内因素糅合在一起,在双层次博弈的框架下,对多边气候变化谈判作出了进一步的解释,以有助于把握国际环境合作的实质.     

企业积极参与高职院校校企合作的机制研究

高职教育与企业建立校企合作的主要瓶颈在于企业的积极性不高。而影响企业积极性既有企业本身的因素,同时也有社会的、政策的和学校的因素。现根据影响企业积极性的因素,从政府的政策、学校的＂双师型＂教师培养以及课程改革等方面,提出相应的解决的方法。     

怀梆戏班习俗调查

怀梆戏班习俗体现了焦作地区特有的民风民俗,是焦作地方特色文化的一个重要组成部分,在"祀神"、"外交"、课徒传艺、人员分工、尊"丑"重义、班规禁忌、过年习俗等方面有着鲜明的地域特色。     

对高职国家税收课程改革的思考

本文从分析高职国家税收课程教学所面临的主要问题入手,对高职学生学习的特点进行了分析,并提出了高职国家税收课程教学改革的具体措施.     

小议导游人员"游而不导"

导游人员的服务的质量高低,直接影响着一个旅游企业的形象,乃至一个地区、一个国家的旅游形象.就导游人员的职责和作用问题,对导游人员"游而不导"现象产生的原因、危害性及如何杜绝这种现象等问题提出自己的看法.     

辟引写作的源头活水

"问渠那得清如许,为有源头活水来",因为有源头活水的注入,所以渠才如此明澈见底。写作也这样,只有重视辟引它的源头活水,才能使作文成为清澈之潭,生机之洲。     

浅谈南京国民政府币制改革的原因

所谓币制改革,实际上就是放弃银本位,采用外汇位制。而银本位制是封建阶级分散性的产物,也是封建割据势力在经济上的表现形式之一。对南京国民政府币制改革的原因,历来众说纷纭。笔者就此谈谈自己的看法,以就教于同仁。     

从《通典·食货典》看杜佑富国安民的经济思想

从《通典·食货典》看杜佑富国安民的经济思想徐大英杜佑编撰的《通典》，详细记述了历代与治国密切相关的经济、政治、军事等各方面的典制法令，各种评论，以及作者自己的主张和见解。《四库全书总目提要》称其“博取五经群史及汉魏六朝人文集奏疏之有稗得失者，每事以类...     

内时间与四维时间

本文首先通过对时空的考察,指出时间是内时间,空间是外空间;其次通过对现实与经验的区别,指出内时间是不可测量的,经验中可测的时间是内时间外化的结果;最后,本文通过对海德格尔之四维时间的探讨,开启了从一维时间到三维时间的超越。