网络化学术组织:基于知识管理的高校学术组织创新

知识管理要求人们对知识资源进行系统有效的管理,以期实现知识的共享、创新和增值。以培养人才、科学研究、服务社会为主要职能的高等学校,更应重视知识管理,注重知识的共享和创新。而传统的高校学术组织不能很好地实现知识共享,特别是隐性知识的共享。本文从高校学术组织变革的必要性、网络化学术组织的特征和形式、如何有效运行网络化学术组织等方面展开研究,以期建设知识社会下新型的高校学术组织。     

提升合肥影响力:新兴产业,高端中心,城市品质——合肥地区社会科学界首次季度交流会论文选要

加快发展战略性新兴产业是合肥经济转变发展方式、培育长期持续发展新增长点的重大战略.为高效落实这一战略,我们必须认知并顺应第三次工业革命的孕育趋势和现代产业的发展规律,在培育战略性新兴产业方面凝炼主攻方向、讲求集群规模.     

城乡结合部城市化进程的难点及对策研究——以上海市X镇为例

城乡结合部是农村向城市过渡的边缘地带,也是农村社会向城市社会转型的前沿地带。城乡结合部是其自身模仿、融入城市,以及城市扩散辐射效应嵌入的双向互动过程。本文以上海市x镇为例,探讨近年来城乡一体化过程中的难点及对策。     

互联网+时代下中职会计教学探究

互联网+时代的到来,为中职会计专业教学带来了机遇和挑战,本文分析了传统中职会计专业教学存在的弊端,结合互联网+时代对中职会计教学的影响,探究互联网+时代下中职会计专业教学的改革.     

动态能力和社会关系对企业绩效的作用机制:有调节的中介效用检验北大核心CSCDCSSCI

基于动态能力和社会资本理论,深入分析企业动态能力和社会关系对企业绩效的作用机制,并在此基础上考察企业运作能力的中介作用和环境动态性的调节效应。针对企业管理层发放并收集到164份有效问卷,采用结构方程模型和调节效应的检验方法对研究假设进行实证检验。研究结果表明:(1)动态能力与企业绩效之间无显著直接关系,运作能力在其中发挥了中介作用,动态能力根据外界环境变化对运作能力进行重构,而重构后的运作能力能够有效提升企业绩效。(2)企业社会关系不对企业绩效产生直接作用,而是通过提升运作能力而间接作用于企业绩效。(3)环境动态性能够有效调节运作能力的中介作用。在低度动态环境条件下,运作能力在企业动态能力、社会关系与企业绩效关系间起完全中介作用,而在高度动态环境条件下起部分中介作用。(4)在任何环境条件下,动态能力对企业绩效的作用均大于社会关系对企业绩效的作用。     

基于组织文化理论下少先队文化建设的发展策略研究

<正>中国少年先锋队是中国青少年儿童的重要组织团体,是由党委托共青团对少先队员进行思想意识、道德品质和价值信仰教育的前哨地。少先队组织虽然成立已久,但是对组织文化建设领域的重视度不够,在组织文化建设方面依旧存在一些问题,而组织文化理论可有效解决少先队文化建设的发展问题。在组织文化视域下,可从制度文化和物质文化两个层面,推进高标准的少先队组织文化建设任务。提升少先队组织文化水平的主要路径是不断提高组织管理者团队文化构建的能力,完善甄选、招募、录取和培训过程以及相应制度的健全;物质文化建设主要体现为培养对物质符号的规范性意识,完善学校基础设施,以物质文化要素为基础加强少先队的文明建设。     

《高等教育分类主题词表》与《中图法》 高等教育类目体系的比较

《高等教育分类主题词表》是“建立中国高等教育信息网络检索系统的研究”课题所研究并采用的《分类主题词》一体化表。将本袁与《中图法》高等教育类目进行比较,并阐述其特点。     

吉林省新农保试点工作全面展开

对居住在吉林省四平市铁东区的李大爷来说,今年他将度过一个最令人难忘的春节,因为他的户籍所在地是吉林省9个新农保试点地区之一(其他8个试点为:长春市朝阳区、吉林市磐石市、     

吉林省新农保试点工作“百日行动”取得实效

为贯彻吉林省新农保试点工作领导小组第二次会议精神,按照吉林省新农保试点工作领导小组组长、吉林省政府副省长金振吉的要求,深入调查试点工作进展情况、研究解决问题,指导试点工作,由吉林省新农保试点小组办公室主任、吉林省人社厅副厅长崔力     

多元智能理论视角下的中职会计专业课程评价

课程评价在课程体系中起着激励导向和质量监控的作用. 一、多元智能理论的意义 传统的智能理论和评价方式把考试和评价等同起来,把复杂的评价简单化,已经不能满足时代发展的需求.