A医院实行劳务派遣用工的利弊分析

本文主要从A医院人力资源管理中存在的问题以及劳务派遣用工模式在A医院人力资源管理的应用效果进行分析,并且对劳务派遣用工模式在A医院应用中的存在问题提出了一些建议和解决方法。     

企业员工休假权保障存在的问题及对策研究

休假权是目前我国企业员工的一项基本权利，但是从当前的实际情况来看，很多企业在切实保障员工休假权方面还存在种种问题。企业侵害员工休假权益的现象还十分普遍。分析来看，员工休假权难以保障的主要原因在于，一是思想观念上的认识不足，二是制度保障上的缺失，三是个别企业只注重眼前利益的短暂行为。据此，保障员工休假权的措施也应该从提高认识、完善各项制度、加强对企业的监督等方面入手。本文对这些相关问题进行了论述和分析。     

国内旅游统计的问题及对策建议

如何提升旅游统计数据的科学性、准确性、权威性正成为全国旅游业转型升级关键时期迫切而又必须审慎解决的一项战略性课题。本研究对目前国内旅游统计工作中存在的主要问题和薄弱环节进行剖析,并提出对策建议:⑴加大力度,狠抓旅游基础设施普查工作;⑵开拓视野,共建多部门社会协同共赢机制;⑶统一理念,加快推进旅游统计标准化建设。     

探索上海城市公交可持续的扶持发展机制

介绍上海实施城市公交优先战略中所面临的问题，分析城市公交的经济特征与扶持城市公交的必要性，汲取国内外城市的成功经验，就建立上海城市公交可持续的扶持发展机制提出建议。     

"师道尊严"的批判、继承与创新

讲究"师道尊严"一直是中国文化传统中最耀眼的一个亮点.然而,对于现代教育而言,一味强调和遵循的"师道尊严",在一定程度上制约着教育事业的发展.文章反思"师道尊严"的历史传统,着眼"师道尊严"的现实影响,努力探讨与高校素质教育相适应的新型师生关系的内容以及创建的途径、方法.     

论青年腐败的心理成因及有效防范

青年腐败是我国特定社会历史条件下的产物。它的产生有着深刻的社会政治、经济、文化、心理等方面的原因。文章从心理学的角度分析了“自我意识”的畸形发展、个性心理发展的有待成熟 ,以及法律、道德观念相对淡薄、“原我”的缺乏制约的释放、变形的心理预期、朝夕相随的消极心理环境等青年腐败的心理成因。并以此分析为基础 ,提出了强化法制和道德教育、建构社会预警机制、改革现行的监督机制、进一步完善人事管理制度、优化社会环境等有效防范青年腐败的措施。     

95 项目管理

项目管理是在有限的资源约束下,运用系统的理论和方法,对组织资源进行有效的管理,以实现项目特定目的的管理方法体系。项目管理是一种已被公认的管理模式,而不是任意的一次管理过程。项目具有生命周期,项目管理需要建立围绕专一任务进行决策的机制和专门的项目组织,它不受现存组织的约束,由各种不同专业来自不同部门的专业人员构成。复杂而包含多种学科的项目,大都以矩阵方式来组织。项目管理强调水平结构,与传统(功能)管理交织成网状权责关系。项目管理的职能主要是由项目经理执行的,项目经理在项目管理中起着非常重要的作用。     

以人为本抓素质 数据天地写春秋——乌鲁木齐市统计局发展纪略

乌鲁木齐，蒙古语意为优美的牧场。这座远离海洋、地处祖国最西部的优美城市，解放五十多年来，特别是改革开放二十多年，发生了天翻地覆的变化。而忠实记录这座优美省会城市的巨大变化、并为其改革发展提供信息、咨询及决策服务的，正是在全新疆统计系统综合评比中获得“四连冠”殊荣的乌鲁木齐市统计局。６月，我们来到草木葱笼、鲜花盛开的乌鲁木齐，见到了以人们誉为“天山统计雪莲”的曹萍为首的市统计局一班人，试图弄清他们的发展轨迹，探寻他们获得巨大成功的奥秘。曹萍挑着局长、党组书记两副担子，还肩负着市人民政府副秘书长的重…     

日本幕府的由来与衰败

日本幕府的由来与衰败江鸟公元１８６８年元月，在日本京都西南郊的鸟羽和伏见两地，一场日本近代史上空前的大血战，正残酷地进行着。因为这一年是农历戊辰年，故日本史上称“戊辰战争”。在鸟羽、伏见地区激战了三天，天皇政府以五千人的兵力打击一万五千人的德川幕府军...