关于大学生恋爱现象的文化反思

在21世纪初的今天,大学生的恋爱已经呈现出普遍性、低成功率、低年级化、公开化、世俗化等诸多特点.大学生的生理-心理发展水平以及校园文化和社会文化的刺激和示范,都使大学生的恋爱成为一种必然现象,并呈现出一系列的现代特征.对于大学生恋爱现象,简单地肯定和否定都是形而上学的态度,都是不足取的.以开明和开放的心态培养自由选择的独立人格和敢于负责的现代精神,是成人世界对待大学生恋爱应采取的基本态度.     

一定要把广安建设好

四川广安是改革开放总设计师邓小平同志的家乡，也是川东游击队浴血奋战过的革命老区。1986年2月12日．小平同志在成都接见家乡代表时语重心长地要求我们“一定要把广安建设好”。25年后一个实力、开放、和谐、效能的新广安正崛起在巴蜀大地。     

赣水、赣县名称源流考

江西别称为"赣",因赣水纵贯全省而名,而赣水、赣县名称源流在古代文献中复杂歧出。从赣字的形、音、义三方面对其来源进行考察,并辅证于史籍、方志等诸多文献,可以得出赣水之"赣"是假借表"赐予"义之"■"为之。后"■"字形体俗讹成"赣",并非来源于"贑"。从文献学及地名命名规律也可论证赣水名称先于赣县。     

甘薯中胡萝卜素含量测定方法的探讨

利用丙酮提取并直接比色测定甘薯中胡萝卜素的含量。该方法操作简单、快速、精密度好。最大 CV 值为3.12%,平均回收率为97.0±3.5%。测定20个不同品种的甘薯样品,所得结果与纸层析法所测结果一致。     

政府行为在三农问题上的新思路

2000年3月,湖北省监利县棋盘乡党委原书记李昌平向时任国务院总理的朱镕基上书<我向总理说实话>,披露了基层县、乡镇政府的谎言,让我们看到了中国农村的真实情况.2004年伊始,中央一号文件<中共中央国务院关于促进农民增加收入若干政策的意见>发布,"三农"问题受到前所未有的重视.因而,认真面对进而采取有效措施解决"三农"问题,成为新一届政府工作的必然选择.     

论西方本体论哲学向神学的过渡及其对自由的意义

西方本体论哲学向基督教神学的过渡,大致经历了两个重要的阶段:从泰勒斯的“本原”的提出到巴门尼德的“存在”之语言学的定位;从柏拉图的“理念”和亚里士多德的“在者”的概念到中世纪神学的“上帝”观念。这种本体论哲学之向神学的过渡对于西方的自由的概念具有重要意义。     

“三个代表”与加强党的执政能力建设

党的十六大要求加强党的执政能力建设。以“三个代表”为指导 ,加强党的执政能力 ,应对国内外形势的挑战 ;以“三个代表”为指导 ,加强党的执政能力 ,改进党的执政机制 ;以“三个代表”为指导 ,加强党的执政能力 ,全面建设小康社会。     

青海省产业结构演变中的技术选择探析

本文基于VAR模型,从技术选择指数和产业结构效益系数的演变趋势分析入手,分析了青海省技术选择指数和产业结构效益系数三十年来的交互演变关系,认为技术选择是青海省产业结构升级演变的内生变量。进而得出结论:青海省技术选择对产业结构升级具有带动、渗透和填补作用。     

论大学校园文化

一、大学校园文化释义 目前,高教界和青年研究工作者对大学校园文化(以下简称校园文化)的研究日益活跃。但对如何界定校园文化,学术界并无统一的见解。有人认为,“所谓校园文化,就是在学校环境中,由学校管理者和广大师生员工在教学、科研、生产,生活等各个领域内的相互作用中所创造的一切物质的和精神的产物以及创造的过程。”①还有人认为,“校园文化是以学生为主体,以课外文化活动为主要内容,以校园为主要空间,以校园精神为主要特征的一种群体文化”。②也有人认为校园文化其实就是校风,没有必要提出校园文化这个概念。     

高管团队内部薪酬差距对投资效率影响的实证研究——以A股国有上市公司为例

结合中国的特殊制度背景,以2006-2013年中国A股国有上市公司为样本,考察了A股国有上市公司高管团队内部薪酬差距对投资效率产生的影响.结果发现,适当提高高管团队内部薪酬差距能够抑制我国A股国有上市公司的非效率投资,并且对过度投资也有抑制作用;对投资不足的影响效果则不明显.但过大的高管团队内部薪酬差距对投资效率产生的负面影响不容忽视.此外,高管团队内部薪酬差距对A股国有上市公司非效率投资的抑制作用存在拐点,超过该拐点,薪酬差距对非效率投资则起到促进作用.研究结论为国有企业制定更合理的工资薪酬差距提供了实证证据,也为解决我国国有企业的管理者激励问题指明了方向.