首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   85篇
  免费   1篇
管理学   12篇
人才学   2篇
丛书文集   13篇
理论方法论   7篇
综合类   33篇
社会学   5篇
统计学   14篇
  2024年   3篇
  2023年   2篇
  2020年   2篇
  2017年   1篇
  2016年   1篇
  2015年   3篇
  2014年   9篇
  2013年   3篇
  2012年   7篇
  2011年   4篇
  2010年   5篇
  2009年   7篇
  2008年   5篇
  2007年   6篇
  2006年   6篇
  2005年   5篇
  2004年   3篇
  2003年   2篇
  2002年   7篇
  2001年   1篇
  2000年   1篇
  1999年   1篇
  1998年   1篇
  1987年   1篇
排序方式: 共有86条查询结果,搜索用时 15 毫秒
21.
花馔文化是古代花卉文化和饮食文化的融合。宋代花馔文化是宋人科学利用花卉、追求精致生活的表现,折射着时代特征和宋人的精神面貌。介绍了宋代花卉的食用文化和饮用文化,并对其繁荣的原因进行了分析。宋代花馔文化的繁荣有其深厚的经济基础和社会背景。有助于今人传承古代文化,对科学利用花卉为人类服务具有启示作用。  相似文献   
22.
分析我国高校多媒体教学的现状,并通过对华北水利水电学院多媒体教学进行调研,探讨传统教学和多媒体教学的关系,总结分析目前多媒体教学存在的问题,找出较为适合多媒体教学的原则和方法,以促进学生的学习积极性,提高学习效果。  相似文献   
23.
21世纪即将是一个网络化的时代,信息网络环境的形成使得高校图书馆的信息组织形式和信息服务方式发生巨大的变化,这种变化必然导致高校图书馆传统格局的裂变。为了提高高校图书馆在信息网络环境下的竞争力,各馆在加快自动化和网络化发展进程的同时,应如何对其组织机构进行相应的调整或重组,并合理调配人力资源,改革人事制度,发挥更多的管理效能,已成为目前高校图书馆又一关注的焦点。  相似文献   
24.
为了研究格式条款成为合同内容的条件,采用了理论分析和案例分析的方法,对格式条款订入合同的规则进行了探究。结果表明,格式条款不能直接成为合同的内容,只有在经过要约人的合理提示并经相对人认可的情况下,格式条款才能成为合同的内容。  相似文献   
25.
学习是个体在一定情景中由于练习而获得新的经验并引起行为或行为潜能持久性变化的过程。但是,这些变化不是由药物或疲劳引起的,是由于选择了不同的策略处理相同的教材,由于新的信息作用,所以产生了不同的行为变化和不同的反应。这种不同的变化或反应的发展使学习者能更有效地解释和影响客观世界,这种变化和发展的过程(即学习)的有效性受诸多因素的影响。按照存在方式可将这些因素分为学习者的外部因素及自身的内部因素。这里的外部因素指学习者所处的学习环境及生理方面的因素,如时间、光线、声音、温度、姿势、知觉通道偏爱等;内…  相似文献   
26.
爱情统计学     
郑辉 《中国统计》2005,(4):58-59
统计学在生产生活中有着极其广泛的应用,这已是不争的事实。统计学的应用涉及到了自然科学和社会科学的几乎所有领域,统计学的方法应用于生物学形成了生物统计学,应用于医学形成医疗卫生统计学。在管理学中有管理统计,在人口学中有人口统计等等。这其实并不难理解,统计学是一种  相似文献   
27.
张铠  郑辉 《人力资源管理》2014,(12):305-306
人力资源对企业的发展具有重要的作用,所以,在电力行业,制定科学的电力人力资源计划非常重要。本文简明扼要地从电力人力资源管理的定义、意义出发,详细地介绍了科学制订电力人力资源计划的步骤。  相似文献   
28.
李琴  郑辉 《中国统计》2007,(1):41-42
随着21世纪知识经济时代的到来,中国知识分子越来越受到尊重,社会地位得到不断提升.知识分子的待遇,具体表现为收入状况,也有了显著地提高.作为中国知识分子最典型代表的高校教师,在本年度也被中国税务系统列入了"高薪阶层".  相似文献   
29.
随着计算机技术的不断发展,计算机的应用领域也越来越广泛,为了适应经济的发展和社会的实际需要,计算机应用类课程已作为一门重要的基础课被广泛普及,通过几年的教学体会,我认为只有充分地发挥学生的主体地位,才能使学生更好地掌握计  相似文献   
30.
21世纪图书馆服务新模式:个性化信息服务   总被引:2,自引:0,他引:2  
  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号