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951.
~~陈序经富国济贫的社会学理论@陈合宜$暨南大学文学院!广东广州510632~~~~~~  相似文献   
952.
姚成二  陈成诵 《决策》2021,375(8):66-69
2021年6月27日,合肥华安脑科医院举行隆重揭牌仪式,正式成为安徽医科大学临床医学院附属华安脑科医院,开启了"医校合作·医教融合·协同育人·共赢发展"的新篇章,也拉开了严肃人生的新序幕. 从1993年离开国营企业厂长岗位,严肃辞职回到家乡桐城创业,带着高科技除草剂专利技术,创办桐城高新农业科技有限公司,后发展为安徽嘉...  相似文献   
953.
笔者从内心里发出深思熟虑后的呼吁:请缩减工作时间,让我们共同在创造文明中,享受文明、享受生命、享受生活!  相似文献   
954.
<正> 打开电脑点击“音容笑貌”亲切的声音响彻寰宇办公室里的人员都在凝神静听那声音雄浑那声音厚重那声音富有磁性“我是中国人民的儿子,我深情地爱着我的祖国和人民。”满口川音饱含深情  相似文献   
955.
烟草行业是全国2018年预案优化编制单位。2019年以来,按照国家应急管理政策要求,江苏省烟草专卖局立足烟草商业企业实际,把应急预案针对性、实用性、有效性放在首位,认真开展生产安全应急预案优化范本编制。文章通过深入探索和实践,就应急预案范本编制相关事项进行探讨,提出优化思路和措施,并以此为契机,强化企业应急管理,促进安全管理工作水平提升。  相似文献   
956.
陈振声 《决策》2016,(4):46-47
襄阳作为中部较早探路户改的城市,其探索对于100万到300万人口的三四线城市来说,颇具样本意义。"必须认识到人口资源是核心竞争力,是可持续发展的根本。"这是湖北襄阳市主政者推动户籍改革以来一直强调的一个观点。2015年6月,襄阳推出户改政策,被称为"最彻底的户改"。"最彻底"体现在哪里?从襄阳户改政策中的一条可见一斑,"依法保护农业转移人口的合法权益,农业人口进城落户后,其土地承包经营权、宅基地使用权、集体收益分配权依然享受,转户不退地。"这一条政策堪称襄阳户改一大亮点。  相似文献   
957.
当前企业之间的竞争已从产品、品牌的竞争转变为人才的竞争。人力资源已成为企业第一资源,也是公司长期发展的制度性保证。许昌供电公司面对当前激烈的市场竞争,通过不断探索,强化人力资源管理体系,抓住培养、吸引、使用、激励等关键环节,完善人才结构,壮大人才队伍,促进了公司的全面、协调、可持续发展。  相似文献   
958.
创新城市社区流动人口管理体制,是当前完善流动人口服务管理的重点领域和重要平台。广东省近年来在社区流动人口管理体制创新方面进行了积极的探索,取得了一定成效,初步实现了流动人口属地化管理、信息化管理、服务型管理、协作型管理。但是,与社会经济发展和人民群众的期望相比,仍然存在着一些问题和不足,因此,需要进一步加强城市社区流动人口管理体制创新,科学配置职能、合理设置机构、明确划分责权、不断完善法制、健全运行机制。  相似文献   
959.
陈嬿夷 《经营管理者》2012,(7X):378-378
科普期刊发行工作的成功与否,在很大程度上影响着刊物的生存与发展,目前,科普期刊的发行工作面临一些问题,必须采取相应措施,改进科普期刊的发行工作。  相似文献   
960.
倾听     
筱陈 《领导文萃》2012,(20):126-127
倾听,是沟通的需要,交流的必然。倾听与倾诉让沟通与交流得以实现。少了倾听,倾诉就没了听众,而没有听众的倾诉,思想与情感就无法沟通与交流。倾听,是实现领导的重要途径,也是听取意见的重要方式。但是,有的领导者往往忽略了倾听。曾经听到一位倾诉者抱怨说,好不容易约了领导,想好好地倾吐一下心中的郁闷,表达一下想法。为了这次的谈话,做了许多准备。可是,话刚张口,就让  相似文献   
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