全文获取类型
收费全文 | 1766篇 |
免费 | 32篇 |
国内免费 | 5篇 |
专业分类
管理学 | 174篇 |
劳动科学 | 16篇 |
民族学 | 43篇 |
人才学 | 33篇 |
人口学 | 15篇 |
丛书文集 | 465篇 |
理论方法论 | 62篇 |
综合类 | 804篇 |
社会学 | 118篇 |
统计学 | 73篇 |
出版年
2024年 | 4篇 |
2023年 | 41篇 |
2022年 | 26篇 |
2021年 | 20篇 |
2020年 | 22篇 |
2019年 | 28篇 |
2018年 | 10篇 |
2017年 | 8篇 |
2016年 | 19篇 |
2015年 | 23篇 |
2014年 | 80篇 |
2013年 | 71篇 |
2012年 | 74篇 |
2011年 | 102篇 |
2010年 | 79篇 |
2009年 | 85篇 |
2008年 | 92篇 |
2007年 | 98篇 |
2006年 | 86篇 |
2005年 | 73篇 |
2004年 | 80篇 |
2003年 | 57篇 |
2002年 | 58篇 |
2001年 | 58篇 |
2000年 | 62篇 |
1999年 | 52篇 |
1998年 | 42篇 |
1997年 | 33篇 |
1996年 | 30篇 |
1995年 | 36篇 |
1994年 | 40篇 |
1993年 | 25篇 |
1992年 | 16篇 |
1991年 | 15篇 |
1990年 | 19篇 |
1989年 | 14篇 |
1988年 | 15篇 |
1987年 | 12篇 |
1986年 | 16篇 |
1985年 | 12篇 |
1984年 | 10篇 |
1983年 | 14篇 |
1982年 | 10篇 |
1981年 | 12篇 |
1980年 | 9篇 |
1979年 | 5篇 |
1965年 | 2篇 |
1961年 | 2篇 |
1960年 | 2篇 |
1959年 | 2篇 |
排序方式: 共有1803条查询结果,搜索用时 203 毫秒
861.
解决同义性问题的一个重要困难在于:断定表达式有相同的意义包含了如下的假定———不同的说话者用音节划分世界的方式是一样的。因此,同义性问题不仅涉及指称问题,也涉及说话者如何使用语言的问题,而这也是"分析性"和"内涵"这些概念何以导致众多争论的重要原因之一。查尔莫斯认为,为了刻画表达式的内涵,必须区分认知的可能世界和模态的可能世界,从而利用理性(说话者使用语言的方式)和模态(真实世界的可能状态)构建出"意义"的解释。 相似文献
862.
李维鼎 《长沙理工大学学报(社会科学版)》1998,(3)
“教例教学”为体实践性为魂———评《中学语文教学法整体改革》成果李维鼎收稿日期:1998—05—26世界银行贷款“师范教育发展”项目“中学语文教学法整体改革”课题(下称“整体改革”),经江西省萍乡高等专科学校彭以槐副教授等人几年的努力,取得了丰硕的成... 相似文献
863.
企业中的人本管理,是指在企业管理的一切活动中,始终把人放在核心位置;在手段上,着眼于最充分地调动所有员工的工作积极性,优化和合理配置人力资源;在目的上,追求人的全面发展以及由此带来的企业效益最大化,人本管理作为一种管理哲学思想,不仅对经济发展、社会进步有重大意义,而且在企业管理实践中显示了神奇的力量. 相似文献
864.
865.
李维善 《佳木斯大学社会科学学报》2023,(4):44-46
干部敢于担当作为,是新时代党员干部的基本要求。当前,干部队伍干事创业的积极性不高、动力不足乃至“懒政”“怠政”“为官不为”等现象在一定范围内不同程度地存在。党中央对此高度重视,习近平总书记强调,“着力建强堪当民族复兴重任的高素质执政骨干队伍”。全国组织工作会议指出,“要拿出更加具体可行、务实管用的政策措施,激励引导广大干部奋发有为、担当作为”。在全面从严治党背景下,如何健全完善年轻干部担当作为的激励机制,提升年轻干部新时代干事创业、担当作为的素质能力,推动事业高质量发展,具有重要学术研究和实践价值。 相似文献
866.
李维武 《武汉大学学报(人文科学版)》2003,56(6):696-703
在 2 0世纪的近半个世纪中 ,李达通过自己的再阐释再创造 ,推动了马克思主义哲学在中国的发展 ,赋予了马克思主义哲学以中国特色的性格。他所强调的马克思主义哲学的实践精神 ,所主张的以马克思主义结合中国国情来探寻中国出路的致思趋向 ,所凸显的马克思主义哲学必须继承人类认识史积极成果的方法论原则 ,在 2 1世纪中国马克思主义哲学的发展中必将仍然闪耀着不可磨灭的光辉 ,启示着中国马克思主义哲学在新的世纪中与时俱进 ,继往开来 相似文献
867.
领导工作中的"三越"问题,是指越级、越权、越位.越级是针对领导工作中隔层请示汇报而言,越权和越位是对领导工作中权力使用不当而论."三越"问题的存在,会对领导工作产生不利影响,所以应尽量规避"三越"现象的发生. 相似文献
868.
本文概述了谬误分析工具的发展,分析了形式分析与非形式分析的优劣和互补关系,指出一种适用的谬误分析工具是形式分析与非形式分析的综合。 相似文献
869.
870.
近年来有关效率与公平的讨论文章发表不少,但存在流于抽象和空泛的倾向。而邓小平的社会主义本质论则可以引导我们更具体、更深入地研究和正确解决这个重大理论问题和现实社会问题。“社会主义本质论”揭示了效率与公平二者的内在本质的统一,而不是外在形式的统一;又揭示了二者的具体的历史的统一,而不是抽象的直接的统一;还揭示了二者统一是动态的逐步实现的统一,而不是静态的一次完成的统一。“社会主义本质论”为我们正确理解和处理社会主义条件下的效率与公平的关系问题,提供了全新思路。本文还扼要分析了我国现实生活中存在的一些有悖于社会主义本质从而影响效率与公平统一原则贯彻的新现象和新问题,并提出了几个基本的宏观对策 相似文献