苦中作乐

刚入冬的时候,是收割完水稻后脱粒的日子。高高的稻垛快把场院占满了,脱粒机日夜不停地转着,要在规定的时间内脱完粒。知青们辛苦极了,也和机器一样日夜不停地加班加点。稻垛里有很多老鼠,一拆稻垛就会跑出来。有一次,一个女知青正在往脱粒机里送稻把,一只老鼠突然窜了出来钻进了她的棉裤腿里,还一直往上钻,当时我们听到的是惨叫声,只见她使劲跺脚拍腿,一下拍到了老鼠身上,老鼠一扭身又钻出来跑了,她一屁股坐到了地上放声哭了起来。     

红皮云杉苗木生物量群体多样性的研究

对来自大，小兴安岭，长白山等地区的10个红皮云杉天然群体近800个样本，8个苗木生物量性状进行统计分析，结果表明，红皮云杉群体间，群体内以及个体内都存在丰富的变异，对红皮云杉群体8个苗木生物量性状进行的方差分析表明，除苗木根系重群体间差异显著外，叶干重，叶鲜重，枝茎重，叶茎重比，叶根重比，茎根重比7个性状群体间都存在着极显著差异，红皮云杉苗木生物量性状的遗传变异中，4．85％的变异存在于群体间，95．15％的变异来自于群体内，苗木根系重群体间变异较小，叶干鲜重比变异较大，根系重与平均温，7月气温，大于等于5度积温和无霜期相关紧密,茎根重比与经度呈显著正相关，叶根重比与纬度呈显著负相关，叶根重比，茎根重比与平均温，1月气温，降水量和无霜期相关紧密。     

大学生校园心理剧的探索

本文从校园心理剧的起源和基础理论入手，探讨校园心理剧在学校心理健康教育中的价值。     

关于施工企业多种经营状况的分析

施工企业的多种经营是企业经营的重要组成部分，其经营效益的好坏影响着主业的发展，然而近些年来我国多数施工企业多种经营的改革，不但没有使其得到充分的发展，反而呈现整体滑坡的趋势。通过对某一施工企业多种经营的状况进行分析，指出其存在的问题、产生的原因及对策。     

企业集团组织结构优化途径研究

一、企业集团组织结构优化的动因分析 企业集团组织优化的动因有三个方面：适应内外部环境、适应集团发展战略和提高集团组织的效率。效率的动因是深层动因，即是企业集团组织结构优化的根本动因之所在；战略动因与环境动因是效率动因的外在表现，为表层动因。     

加班费

葛平大学毕业到局里搞统计工作．加班加点就是常有的事。     

道德内化的心理机制

一、什么是道德内化所谓道德内化,就是个体在外部环境影响下,将社会的道德要求、道德规则转化为自身动机系统的一部分,从而在无外界压力的情境中作出道德行为。即通过一定的道德理论、道德规范或道     

“官”强“商”弱是近代中国资本主义发展的桎梏

近代中国资本主义企业的特点是官商难分,没有真正建立良性的官商关系机制。＂官＂始终处于其间,而且居于主导的地位。近代民族企业＂成也在官,败也在官＂。使国家机会主义制度化,政府与民争利,既是游戏规则制定者,又是裁判和游戏参与者,成为中国资本主义发展的桎梏。     

CEO要有江湖感

“江湖感”似乎与现在时兴的“领导力”比较接近。有“江湖感”的CEO能从专才蜕变成通才，从做事转移到做人，从自己干变成别人干，甚至从聪明转为糊涂。     

责任与爱——人民教师教书育人的两个支点

我党十七大和胡锦涛总书记"8.31"重要讲话都明确提出我党的教育方针是坚持育人为本、德育为先,实施素质教育,提高教育现代化水平,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人,办人民满意的教育.