基于面向对象的厂级生产作业计划专家模拟系统

本文综合利用面向对象方法、专家系统和模拟技术，研究和开发了面向对象的厂级生产作业计划专家模拟系统原理。文中论述了ＯＯＥＳＳＦＰＳ的组成与功能；深入探讨了面向对象的生产作业计划管理方法，以及计划编制子系统与计划模拟子系统的工作机理。     

团队绩效与合作博弈的半定性模拟研究

本文指出成员合作程度是影响团队绩效的重要因素。在此基础上,以二人合作博弈为例,建立了一个有关个人努力程度和合作程度以及在一定分配模式下团队成员间合作问题的博弈模型,研究了该博弈的Nash均衡问题。而后将定性模拟技术引入其中,设计出一种将定量计算与定性推理相结合的半定性模拟方法。从模拟结果来看,同纯数学分析的博弈方法相比,本文提出的半定性模拟方法在没有精确数学模型的情况下也可以对一些博弈问题进行分析求解。     

提高中等城市竞争力的基本思路

现 代关 于 发展 竞争 力 的研 究 始 于 20世 纪 80年 代 , 者 以 及 某 些 公 共 服 务 的 提 供 者 。 企 业 是 市 场 经 济 的 主其 研究 内容 主 要在 三个 层 面上 展 开 ,即 宏 观 层面 的 国 家 体,城 市 竞争 力是 企 业竞 争力 、产业 竞 争 力 的综 合 体 现 。竞 争 力 ,中 观 层 面 的 城 市 竞 争 力 ,微 观 层 面 的 企 业 竞 争 市场 是资 源 配置 的基 础 性手 段 。只 有 明 确 政府 、企业 与力 。这三 者是 相 互联 系密 不 可分 的。而由 于城 市 在…     

基于组合赋权法的产业集群竞争力评价

本文首先提出了产业集群竞争力的评价指标体系,然后给出了基于组合赋权法的产业集群竞争力评价模型,最后用该模型对武汉东湖光电子信息产业集群竞争力进行了评价.     

中小企业组织管理评审中模糊综合评价模型

中小企业组织管理评审一直采用定性分析 ,难以消除人为因素的影响。本文借用模糊数学基本原理 ,将定性问题量化处理 ,建立了管理评审综合评价模型。     

客户关系管理实施研究

一、CRM的基本思想 1.CRM的提出 客户关系管理(Customer Relationship Management,CRM)起源于上世纪80年代初提出的"接触管理"和"以客户为中心"的新型企业营销理念,即专门收集整理客户与公司联系的所有信息,强化企业的跟踪服务、信息分析能力,使企业能够协调建立和维护一系列与客户以及商业伙伴之间卓有成效的"一对一关系",赋予企业更完善的客户交流能力,最大化客户的收益率.随着信息技术应用领域的深入,CRM已逐步形成为蕴涵客户关系管理理论的一套使用软件系统.     

研发人员个体激励定性模拟研究

首先设计了基于过程知识库的定性模拟方法,构建了实现该方法的原形系统。然后建立了研发人员个体激励定性模拟模型,设计了相应的定性因果关系和过程知识库。最后通过模拟,分析了在及时调整奖酬价值、奖酬价值不断波动和激发自我实现需要时的研发绩效与满足状况的状态变化情况,认为要在使奖酬价值与研发绩效变化方向相同的同时,激发研发人员的自我实现需要,才能产生较好的激励效果。     

提高经济技术开发区竞争力靠什么?

经济技术开发区是我国各地政府承载企业、安排就业、技术升级和增加税收的重要区域.但是,中国"入世"以来,关于区域公平的呼声加剧,外资"超国民"待遇的好日子也似乎临近终结,地方政府争夺投资资源的行为日趋白热化,经济技术开发区难以持续投入巨资开发基础设施.在这种新形势下,如何提升经济技术开发区的核心竞争力,已成为当前我国经济技术开发区必须要面对的课题.     

营销人员选聘模糊定性推理模型的设计与实现

提出了一个利用模糊逻辑进行定性建模的方法.针对营销人员选聘的实际问题,进行了模糊定性建模与推理.介绍了系统实现的存储机制和推理引擎,并在计算机上进行了系统原型的实现.最后,通过实例验证,证实了模型的现实有效性.     

企业重组中几个基本问题的探讨

分析了企业重组由企业内部作业流程重建到跨部门、跨组织边界、跨国界的外部业务网络再造;从表面I作关系的再设计到企业制度、能力和文化,以及经营管理方式重构的整个发展变革过程 探讨7企业重组的目的、内容、范围、方法手段和效果