试论多要素协同提升西安高新区自主创新能力

西安高新区是我国建设世界一流高科技园区的首批六个试点园区之一.在分析西安高新区在自主创新能力建设方面存在不足的基础上,提出了充分发挥企业、政府、大学、科研单位、金融部门及中介服务机构等多要素的协同作用,共同提升西安高新区自主创新能力的途径.     

基于J2EE的网络考试系统的设计与实现

本文设计实现了一个基于J2EE的网络考试系统。通过对该网络考试系统的需求分析和系统分析,重点阐述了系统的性能需求、功能分析和设计、数据库设计以及题库设计,并对题库设计方案的选择进行了探讨和分析。完成了网络考试系统数据库的设计,并实现了题库管理、系统管理、考试管理、基本信息管理等功能模块,实现了选题组卷算法和洗牌组卷算法。     

企业动态能力理论简析

在当今全球市场经济体制下,企业的竞争日趋白热化,曾经风靡的企业核心能力渐渐被扣上"核心能力产生核心刚性"的帽子,顺应这种潮流产生的动态能力理论,越来越引起人们的共鸣,在这样一种背景之下,该文对动态能力理论的提出和发展,动态能力的特征、要素,动态能力的利弊,以及动态能力如何在企业中运用等进行简单分析.     

李贽"义固生于心"与《忠义水浒传序》

"义"是李贽思想体系中的重要范畴.梳理李贽书信、史传、笔记、杂著中对"义"的阐述可发现:李贽"义"观念的根本属性是"义固生于心",基本要求是"真"与"自然",是人本心的"有激而为".因此李贽《忠义水浒传序》中的"忠义"需从"心"上解,"忠义"与"侠义"作为李贽"义"观念的具体表现被赋予新的内涵.李贽"义"的观念是特殊的政治环境与学术背景的产物,融通了儒墨两家的思想并有所新变.     

河南省高校毕业生就业压力的成因分析与对策

当前,高校毕业生的就业压力问题日益为社会所关注。本文从分析河南省高校毕业生就业的现状入手,从河南省经济发展现状、用人单位、高校、大学生自身等方面分析了高校毕业生就业压力产生的原因,并相应地提出了若干对策、建议。     

基于BSC与ANP的工程承包商项目绩效测量

基于承包商的视角将平衡计分卡应用于项目层次并修正为财务、业主、项目管理以及学习与成长四个维度,通过修正的平衡计分卡和关键绩效指标法建立了项目绩效指标体系。采用网络分析法确定了绩效指标的权重,权重较高的四个绩效指标依次为项目人员成长、项目信息化、项目盈利能力以及项目创新,可见工程承包商应更多地关注对未来项目管理水平有决定影响的"学习与成长维度"。     

三国定位战

定位论是美国营销和战略大师阿尔·里斯和杰克·特劳特共同缔造的,它在许多方面颠覆了现代营销的“圣经”——科特勒的《营销管理》。然而,定位论的产生并非凭空独创,虽然“定位”这个词由特劳特在1969年第一次提出,用来指在人们的心智中建立对自己有利的位置。但实际上,定位是人脑的机能,     

浅谈酒店实习生资源的开发与利用

目前,我国酒店业间人才竞争日益激烈,许多酒店开始走入校园网罗人才,接受大批实习生就职.大专院校旅游管理专业在校学生实习已成为酒店业的普遍现象,给酒店的经营管理带来许多好处,也存在着某些不足.接收使用实习生的酒店有必要着力强化招收实习生的有利方面,加强管理培训,克服不利因素,做好实习生资源开发和利用工作.     

用执着创造奇迹 以博爱洒写未来一一记济宁市红十字会党组书记、常务副会长 季庆林

“给我一个支点,我能撬动整个地球”。济宁市红十字会常务副会长季庆林自2003年上任以来,以阿基米德这句名言作为推进本职工作的座右铭,始终坚持以科学发展观为统领,紧紧围绕全市经济社会发展大局,带领市红十字会一班人,依法建会、依法治会、依法兴会,充分发扬‘‘人道、博爱、奉献”的红十字精神,红十字事业在孔孟之乡蓬勃发展,花香果硕。