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101.
曹和修 《宁夏大学学报(人文社会科学版)》2022,(3):7-10+21
中华优秀传统文化蕴含着丰富的意识形态资源,新时代意识形态工作必须坚持以习近平总书记关于新时代意识形态工作重要论述为引领,汲取中华优秀传统文化的思想精华,吸收其传播艺术,借鉴其思想教化方式,创新优秀传统文化话语表达,切实提升新时代意识形态的凝聚力和引领力。 相似文献
102.
103.
惠批修 《贵州工业大学学报(社会科学版)》2008,(4)
警察高等职业教育坚持科学发展观的核心是以学生为本、以教师为主,基本要求是按照教育规律办事。现从科学发展观的要求出发,要统筹兼顾、妥善处理好突出特色与遵循一般规律的关系、内涵建设与外延扩展的关系、人才培养与知识贡献的关系以及警务化管理与学生全面发展的关系。 相似文献
104.
中国股市的异常波动性不利于其健康发展。运用理性信念理论分析中国股市的内生不确定性,并对经典的CCK模型进行改进。实证分析得出内生不确定性是导致中国股市异常波动的关键性因素,在此基础上提出减缓中国股市波动的相应措施:建立完善投资者教育机制;逐步减少政府对股市的政策干预;加大信息披露监管力度,提高上市公司信息披露的真实性;提高上市公司质量,改善市场结构。 相似文献
105.
106.
高校学生班级干部的培养和使用 总被引:3,自引:0,他引:3
修新路 《辽宁医学院学报(社会科学版)》2008,6(1):69-71
班级作为大学生在校期间学习、生活的基本单位,其管理效果直接影响着高校育人目标的实现。班级干部在班级管理中发挥着重要的作用,但其工作开展并不理想,其主要原因是管理者对他们的培养和使用不够。 相似文献
107.
109.
在对我国高校开展信息检索与利用课现状分析的基础上,针对学生对该课的轻视心理提出了当前检测以及开展信息检索竞赛等一些提高学生信息意识和重视程度的方法,为提高教学效果提出了实用性和贯彻信息素质的教育方针的教学原则来编排教学内容,并尽可能为学生创设良好的教学环境和良好的实习环境. 相似文献
110.
高等院校人才成本是指一定时期培养每个学生所消耗的全部费用,即所耗费的物化劳动和活劳动的价值形式的总和。由于人才成本计算对象的特殊性、费用计量的复杂性等原因,目前高校人才成本的计算只是一种粗略的估算,缺乏科学性与合理性。本文主要从经济和会计以及管理的角度论述了高等院校人才成本核算的依据和目标、人才成本的构成、计量和核算原则、人才成本的分级计算等问题,并提出了我国人才成本研究与实践的方向与建议。 相似文献