“香港问题”的由来

先行进入资本主义的英国，企图把香港作为侵华前沿据点，采取一系列外交和武力威胁手段，终于在1842年借签订《南京条约》之机，正式割占了香港本岛，始出“香港问题”。接着，英国又在第二次鸦片战争中、中日甲午战争后帝国主义列强瓜分中国的狂潮中，扩大占据南九龙、“新界”，“香港问题”则完全形成。辛亥革命后，历届政府都曾试图解决“香港问题”，但由于种种历史原因未能如愿。在社会主义建设新时期；经过艰难谈判，1984年中英两国政府终于签订了关于“香港问题”的《联合声明》。1997年7月1日，英国交还香港，中国恢复行使对香港的主权。     

试论射门技术在足球比赛中的应用

本文主要通过对射门技术性原理的研究，结合射门技术的要素，射门的区域性，有效性及射门的战略等方面，对射门技术在比赛中的运用进行了较深入的探讨。     

论图书资料工作职业道德的基本特征和社会作用

中国共产党十四届六中全会审议通过的《中共中央关于加强社会主义精神文明建设若干重要问题的决议》指出；“必须深入开展以为人民服务为核心，以集体主义为原则，以爱国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义为基本要求的社会公德、职业道德、家庭美德教育，在全社会形成团结互助、平等友爱、共同前进的人际关系”。在改革开放的新时期，职业道德作为社会主义精神文明建设的一个重要方面，加强职业道德的建设和宣传教育更具有重大意义。图书资料工作者的职业道德是社会主义职业道德的重要组成部分。为充分调动和发挥图书资料工作者在培养有…     

上市公司薪酬激励与股权激励的有效性研究

薪酬激励与股权激励是中国上市公司中最主要的两种管理层激励方式,而能否为股东创创造价值则是判断管理层激励是否有效的一般标准.文章以2006年沪、深两市所有上市公司为研究对象,采用修正后的托宾Q值作为衡量企业价值的指标,着重考察了薪酬激励和股权激励对企业价值的贡献.结果发现:前者对提升企业价值能够起到明显的促进作用,而后者则无益于公司市场价值的增加.这意味着中国上市公司当前的管理层激励主要依靠提高管理层的薪酬而得以实现,而管理层持股需要继续得到监管政策的支持.     

对西宁市统计报表网上直报工作的思考

统计报表网上直报是指借助互联网络系统,实现基层单位统计数据的在线收集、整理、审核、传输和共享,以保障统计数据的准确性和及时性。笔者结合国家统计局已实施的大中型工业企业和资质等级三级以上房地产企业联网直报的实际,从推行网上直报的必要性、必然性、现状及保障措施几个方面予以阐述,供参考。一、推行网上直报是统计工作方式变革的必然趋势     

中国人的传统心理与中国特色的心理治疗

本文综合各家见解 ,提出中国人的传统心理特征为“勤劳节俭 ,自强不息 ;克己容忍 ,谦和持中 ;家庭为重 ,亲疏有别 ;伦理为纲 ,尊卑有序”。对于精神应激与相关疾病 ,提出应采取道家处世养生法 ,即“利而不害 ,为而不争 ;少私寡欲 ,知足知止 ;知和处下 ,以柔胜刚 ;清净无为 ,顺其自然”。通过宣传讲解 ,改变患者的价值观 ,进行认知心理治疗 ,达到降低精神应激水平的效果     

科技创新与塑造创新人才的高等教育取向

科技创新已经成为当今时代的主旋律 ,现阶段我国的科技创新还存在较大差距 ,解决这一问题的关键措施是必须大力改革我国现行的教育模式 ,努力创造塑造新人才的教育环境。本文对我国塑造创新人才的教育取向进行了探讨     

对我国证券资基金发展问题的探讨

从证券投资基金的现状出发，针对基金发展中的典型问题，进行了多角度的思考，提出了一些前瞻性的建议。     

社会主义体制改革与其制度的自我发展——论坚持改革的社会主义方向

社会主义国家的改革,打破原来统一的体制模式,选择适合自己特点的体制。但是,从近年来社会主义国家遇到的波折和变化来看,除了国际和国内敌对政治因素的影响之外,就社会主义国家自身的改革和调整而言,可以认为,在克服和纠正过去固定体制模式之倾向中,却出现了违反马克思主义关于科学社会主义基本原则、背离社会主义方向的另一倾向。