全文获取类型
收费全文 | 357篇 |
免费 | 11篇 |
国内免费 | 1篇 |
专业分类
管理学 | 12篇 |
民族学 | 25篇 |
人才学 | 4篇 |
人口学 | 7篇 |
丛书文集 | 94篇 |
理论方法论 | 27篇 |
综合类 | 166篇 |
社会学 | 23篇 |
统计学 | 11篇 |
出版年
2023年 | 3篇 |
2021年 | 4篇 |
2020年 | 2篇 |
2019年 | 2篇 |
2016年 | 1篇 |
2015年 | 4篇 |
2014年 | 15篇 |
2013年 | 11篇 |
2012年 | 21篇 |
2011年 | 16篇 |
2010年 | 24篇 |
2009年 | 21篇 |
2008年 | 23篇 |
2007年 | 22篇 |
2006年 | 17篇 |
2005年 | 19篇 |
2004年 | 22篇 |
2003年 | 11篇 |
2002年 | 5篇 |
2001年 | 5篇 |
2000年 | 8篇 |
1999年 | 8篇 |
1998年 | 10篇 |
1997年 | 9篇 |
1996年 | 9篇 |
1995年 | 11篇 |
1994年 | 5篇 |
1993年 | 9篇 |
1992年 | 8篇 |
1991年 | 4篇 |
1990年 | 7篇 |
1989年 | 7篇 |
1988年 | 4篇 |
1987年 | 3篇 |
1986年 | 2篇 |
1985年 | 2篇 |
1984年 | 2篇 |
1983年 | 1篇 |
1982年 | 3篇 |
1981年 | 2篇 |
1980年 | 2篇 |
1979年 | 1篇 |
1966年 | 1篇 |
1957年 | 3篇 |
排序方式: 共有369条查询结果,搜索用时 15 毫秒
101.
中国与印度是相邻的文明古国,两国之间存在着重要的共性,这些共性源白两国的地理幅员、人口规模和悠久历史。西藏地区位于汉文化和印度文化之间,汉人和印度人在与藏人交往时显示出不同的态度,这与中国和印度两种文明的特征和两个社会的不同性质有关。在文明的传播过程中,汉文化的传播与印度梵文化的传播也有各自的特点。文章最后就汉人、藏人和日本社会对源白印度的佛教采取的不同的接受方式,探讨了各自社会文化传统的特征。 相似文献
102.
103.
我社主办的《社会科学》(月刊)、《上海社会科学院学术季刊》,去年被评为全国核心期刊。为了进一步繁荣社会科学事业,加强与企业界的联系,本社于六月中旬召开了首批特约通讯员会议。与会者有上海电机厂、上海信托贸易总公司、上海第十钢铁厂、上海牙膏厂、上海市利民家具厂、上海日立电动工具有限公司、上海电子计算机厂、上海滚镀一厂等大中企业的厂长、党委书记、总经理、经理办主任,如李铮理、董峻、王妙瑞、李南山、蒋宗棠等,他们就如何进一步办好我刊献计献策,畅所欲言,发表了许多值得我刊采取和吸收的宝贵意见。这些意见归纳起来主要有以下几个方面的内容: 相似文献
104.
睁眼细看“温州人精神” 总被引:1,自引:0,他引:1
何谓“温州人精神”?著名经济学家钟朋荣曾将“温州人精神”概括为四句话:白手起家、艰苦奋斗的创业精神;不等不靠、依靠自己的自主精神;闯荡天下、四海为家的开拓精神;敢于创新、善于创新的创造精神。 相似文献
105.
身体:以军营新兵训练为例——兼就若干身体理论问题与郑震先生商榷 总被引:1,自引:0,他引:1
20世纪末,西方社会学界在经历了语言学、解释学、修辞学等一系列转向之后又开始了“身体学转向”。“即把身体问题化,成为社会理论的组成要素,同时也认识到身体是当代政治和文化中的一项重大话题”(特纳,2 0 0 3:5 78)。这种理论转向的深层现实背景是对消费、休闲、时尚以及大众文化的关注,并且身体在从生产向消费、从劳动向休闲、从精英向大众、从传统向时尚的视点转移中,也承载着自身的转变。国内学者近年也开始注意到社会理论的“身体学转向”问题,但纯粹在社会学理论视域中就身体论本身进行分析的尚不多见,《社会学研究》2 0 0 3年第1期… 相似文献
106.
湖南的就业与再就业工作虽然取得了很大的成绩,但就业形势依然十分严峻;湖南就业与再就业难的原因比较复杂,主要表现在6个方面;解决湖南就业与再就业问题的关键在于寻找与创造新的就业岗位。 相似文献
107.
教师不仅教给学生知识 ,更主要的是授之以方法。本文阐述了教师指导作用中的智能及其怎样培养和提高。 相似文献
108.
正4月20日,刘云山同志在第二批党的群众路线教育实践活动推进会上指出,遵守规矩不是无所作为,"为官不易"不能"为官不为",要引导党员干部增强深化改革的思想自觉,增强攻坚克难的责任担当,增强一心为民的公仆情怀,保持昂扬向上的进取心,保持干事创业的精气神。刘云山同志的重要讲话,对时下存在的一些感叹"为官不易、官不好当",因而奉行"啥都不干,难找缺陷。不做事情,不担风险。组织考核,没有缺点"、居其位而不谋其政的庸官、懒官、太平官,可谓对症下药,振聋发聩。为官当思有为。为官一任,造福一方,此乃天经地义之事。"尔俸尔禄,民膏民脂",做了人民公仆,理所当然就当勤图良策、 相似文献
109.
深化事业单位改革,是革除目前事业单位管理体制和运行机制中存在的诸多弊病,激发竞争活力,推动社会事业健康发展的当务之急。这些弊端集中地表现为“单位吃政府财政的大锅饭、单位领导人(经营者)吃政府的大锅饭、职工吃单位的大锅饭”这样三个“大锅饭”问题。因此,深化事业单位改革,就必须打破这三个”大锅饭”,真正解决好事业单位的动力机制和活力机制问题。只有这样,事业单位改革才会卓有成效。 相似文献
110.