多元文化背景下文化认同危机与对策

文化认同是一个民族存在和发展的基础,是一个国家软实力的组成部分。多元化背景下的文化碰撞引发了当代中国文化认同危机,威胁社会的稳定和社会主义现代化的发展。要强化文化自觉,构建新的文化认同来化解当前文化危机,就要强化外语教育中文化安全意识,避免外语教育中的自我殖民化倾向;弘扬传统文化和民族精神;充分发挥传媒作用,开展全民先进文化教育。     

呼吸式幕墙在建筑工程中的应用

本文介绍了呼吸式幕墙的优点及应用,并介绍了呼吸式幕墙存在的重点及难点。呼吸式幕墙作为一种通风的节能幕墙,从原理、环保、节能、使用、舒适度等方面得到大家的一致认可,可以大力推广使用。     

职工培训方法评析

一、讲座法讲座法指培训者运用语言表达其想传授给受训者的内容。这种学习的沟通主要是单一的从培训者到听众。讲座法是成本最低、最节省时间又是按一定组织形式可以有效传递大量信息的培训方法之一。讲座的形式之所以有用也是因为它可以像大批的受训者提供培训。除了作为能够传递大量信息的主要沟通方法之外,讲座法还可以作为其他培训方法的辅助手段,如模拟和技术培训。讲座法主要包括标准讲座、团体教学、客座发言、座谈小组、学生发言。团体教学为培训者带来了更多的专业技术和不同观念与看法,但团体教学会占用培训者更多的时间,不仅用于准备特定的培训内容还要用于与他人的协调上,     

我国雇主参与职业教育政策法规初探

职业教育突出的特色是培养具有先进实践操作能力和良好综合素质的技能型人才,职业教育是我国教育体系不可或缺的重要组成部分.本文对改革开放以来我国相继出台的职业教育策法规进行解读,分析以雇主为导向的职业教育相关政策法规,提出发挥和调动行业、企业、学校、地方政府等各方利益相关者的政策建议.     

非人力资本因素在大学毕业生求职中作用的实证研究

自1999年我国高校扩招以来,大学毕业生就业难的趋势越来越严峻。通过运用描述性统计分析和差异显著性检验分析对非人力资本因素在大学毕业生求职过程中的作用进行定量研究表明,非人力资本因素在大学毕业生求职中倾向于起较强的作用;非人力资本因素有利于提升大学毕业生的求职能力。如果大学毕业生个体在求职中加以重视并培育相应的能力,会对大学毕业生成功获得职业大有裨益。     

“神童”现象

十有八九的“神童”最终不过是常人一个,而少而又少的几个也多命运不济,甚至末路穷途。     

世界首富的企业管理哲学

堤义明年仅29岁时就继承了父亲的事业,将西武集团从一个中型企业发展成为今日控制日本饭店、铁道、百货等服务行业的庞大企业帝国。堤义明从1987年起,连年被美国权威杂志《福布斯》评为“世界首富”——个人资产高达300亿美元。     

试述中国近代电信外债

电信事业包括电报、电话和无线电三项,经营这三项事业向外国银行、公司或洋行所借的债款称电信外债。电信外债又分两类:一是各种借款和垫款,一是料债(购买各种电信材料时所欠的债款)。中国近代的电信外债从1900年8月(光绪二十六年七月),清政府所借的第一笔电     

从不同的价值观取向看中美民族性格的差异

中美两国在价值观的取向上存在着不同，其中最突出的是群体主义和个体主义的价值观取向。这一不同取向的价值观导致了中关两个民族在性格上的某些差异。价值观和民族性格差异可直接影响到交际模式和策略的不同。在跨化交际中，对一个民族的价值观和民族性格的了解，具有十分重要的意义。     

敦煌话本《庐山远公话》故事源流初探

藏于伦敦大英博物馆的《庐山远公话》话本，其主人公是谁，其间的故事源流情况，其书的价值等等，本文作了极为认真的考察与探讨。