浅谈如何完善企业档案员的知识结构

新时期的档案管理对档案工作人员的要求也越来越高，为此，档案员应具备一定的应变能力和广博的知识、科学的思维方法和综合协调能力。更应提高自身素质修养，拓宽知识面。     

混用的“来”字和“麦”字

来和麦在现代汉语中是一对用混的字,这两个字的意义进行调换之后才是它们的本义,只是因为后来对字形的简单分析使这两个字的意义发生了调换,造成了混用。     

普通高校学院专职行政副院长的岗位素质与管理艺术探讨

普通高校学院专职行政副院长主要是协助院长做好学院的行政管理工作,在学院管理工作中具有特殊的地位和作用。因此,这一岗位需要一定的动力、能力、凝聚力和抗挫力,才能在工作中肯干、能干、善干和敢干,这就要求专职行政副院长须增强角色意识,做到多换位思考,少自我中心;增强管理意识,做到多盘活资源,少铺张浪费;增强服务意识,做到多沟通协调,少盲目武断;增强开拓意识,做到多一份热情,少一丝保守。概而言之,专职行政副院长须谨记如下三大法则:观念影响行为,思路体现水平,细节决定成败。     

唐卡艺术中的青绿山水研究——浅谈唐卡艺术中融合青绿山水画的必然性

青绿山水画就是佛教艺术中国化的产物。青绿山水（金碧）的技法、材料、形式等方面正好和唐卡材料、造型手段相一致,符合藏民族的审美习惯。唐卡艺术创作的源泉和素材来自现实生活中鲜活实体,这种现实主义的表现手法与青绿山水写实精神找到了统一性。这些因素造就了青绿山水画势必被唐卡艺术借鉴融合,成为唐卡艺术的组成部分。     

史前浙江——一个区域性的文化格局

诞生于钱塘江上游地区的上山文化、跨湖桥文化,是浙江史前史的立足点.从河姆渡文化开始,钱塘江史前文化与以江淮文化为主体的北域文明交流、碰撞,发展出马家浜文化,成就了一个以挑战、接受、壮大为建构的文化格局,最终创造出在中华文明中占据一席之地的良渚文明和吴越文明.交流、碰撞需要有自己的力量,良渚文明和吴越文明的形成依托于原生文化的质量与生命力.     

加拿大高等教育对广西新办地方本科院校培养应用型创新人才的启示——以加拿大北阿尔伯塔理工学院为例

文章介绍了加拿大的高等教育体系及职业教育理念、教育教学模式、课程开发方法、教学方法以及实训室建设等问题,总结了加拿大高等教育为经济建设所作的贡献,以及对广西新办地方本科院校培养应用型创新人才的启迪和借鉴作用。     

兰溪外来务工者市民化社会系统的调研

随着兰溪经济迅速发展,大量外来务工者涌入兰溪,其能否较好地融入城市生活的问题备受关注。本文通过问卷调查了解了兰溪市民和外来务工者对构建实现外来务工者市民化社会系统的想法,发现了构建过程中的问题,并提出了解决这些问题的建议。     

伏羲炎黄生平事略考

通过对历史典籍、文献的梳理及其所载历点的推算，同时结合出土文物考察（即“三证合一”法），对中华人文始祖太暤伏羲、炎帝神农和黄帝轩辕的故里、生卒年代及其主要生平事迹进行了较为详细的考订和论述，再论太暤伏羲距今七八千年，炎帝神农和黄帝轩辕距今六七千年，并提出了伏羲孕于西洞庭之滨、诞于洪江高庙，炎帝诞于会同连山，黄帝诞于岳阳君山（寿丘），他们一生的活动和创业均在荆楚黔中等新观点和新认识。