关于终止劳动合同支付经济补偿的思考

为适应改革开放和建立健全社会主义市场经济体制及我国加入WTO新形势的需要,国务院对２０００年底以前现行的行政法规进行了清理,公布了《国务院关于废止２０００年底以前发布的部分行政法规的决定》。在公布废止的行政法规中包括《国营企业实行劳动合同制暂行规定》,这一规定的废止对终止劳动合同支付经济补偿金产生了一定的影响。一、经济补偿的有关法律规定经济补偿是指用人单位与劳动者在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。国家要求用人单位在非劳动者主观过错情况下与其解除劳动合同时,必须…     

公允价值计量属性的探讨

从国内外对公允价值计量属性的定义入手,分析该计量属性存在的优缺点以及与其他几种计量属性之间的关系,并结合新会计准则分析公允价值在非货币性资产交易、金融工具、投资性房地产、债务重组、企业合并中的运用及其对企业利润和财务状况的影响。     

交际语言测试利弊谈

随着交际教学法在中国外语教学界的广泛普及,交际式语言测试应运而生。论文探讨了交际语言能力的理论模式,评述了交际语言测试的特征,并论述了交际语言测试的优点和缺点,指出了它对教学产生的积极的后效作用和在实施交际语言测试的过程中可能存在的问题。     

培养国防生尽快成长为合格军事人才

党的十七大报告明确指出，要加紧培养大批高素质新型军事人才，切实转变战斗力生产模式。随着我军人才战略工程的不断推进，依托普通高校培养国防生已成为我军人才培养的重要方式。目前，全国已有116所普通高校与军队签约培养国防生，在校国防生达4.8万人。80％的毕业国防生已补充到一线部队。国防生队伍日益成为军队人才队伍的重要组成部分。     

综合类券商经纪业务的发展思路

我国证券市场经过十年的发展,开始迈向成熟,集中化的趋势也将不可避免.谁能成为最后的赢家呢?现看来还是一个未知数,但可以肯定的是,其必定是综合类券商.因为,只有在资本实力、人才资源、品牌效应、整体服务等因素上总体占优的综合类券商才能适应市场快速、多变的发展,也才能把强者恒强的竞争原理演绎得淋漓尽致.     

基于胜任力的高校辅导员培训设计

提高高校辅导员整体工作绩效有两条途径，一是将更多素质高、能力强的人才引入辅导员队伍，涉及辅导员的选拔机制；二是提高在岗辅导员的个人胜任力，创造改变辅导员行为与价值取向的具体途径，开展基于胜任力的高校辅导员培训。对于潜在的高校辅导员而言，可以通过基于胜任力的选拔实现工作绩效的提高，而对于已经在岗的辅导员而言，基于胜任力的培训更为实际、有效，高校也便于控制。     

高校档案归档台账规范管理的研究对策

本文以学校档案管理归档台账的建设为切入点,对档案管理台账的功能和设置原则进行分析,力求从技术层面上探索有效的管理方法与对策,以促进学校档案工作水平的进一步提高。     

高校电子文件归档管理的研究对策

随着高校办公现代化和网络技术的快速发展,各类办文办会活动中产生的大量电子文件,已成为高校的新生文件主体之一。但电子文件的归档管理工作在有的高校没有得到足够重视,致大量的电子文件还游离于档案的管理之外,给高校电子文件的归档工作带来一定影响,做好高校电子文件归档工作刻不容缓。     

论农业高校档案资源的整合与共享

随着农业高校教育事业的不断壮大,各类档案资源也在以几何级数递增,现有的档案管理模式远不能满足高校发展的需要,整合高校档案资源势在必行,即通过高校行政和技术等系列措施,促进高校各类档案资源的有效重组、配置优化、高效服务,真正实现农业高校档案资源的共建、共知、共享。     

国务院金融新政助力经济结构调整

中国经济转型升级步伐不停.近日,国务院常务会议决定再取消和下放32项行政审批等事项,同时研究部署经融支持经济结构调整和转型升级的政策措施.会议指出,稳增长、调结构、促转型、惠民生,金融发挥着重要作用.在当前经济运行总体平稳、但也面临不少困难和挑战的情况下,要坚持稳中求进、稳中有为、稳中提质,在保持宏观经济政策稳定性、连续性的同时,逐步有序不停顿地推进改革,优化金融资源配置,用好增量、盘活存量,更有力地支持经济转型升级,更好地服务实体经济发展,更有针对性地促进扩大内需,更扎实地做好金融风险防范.