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公务员作为我国社会的一个特殊群体,在跨文化交流中承载着重要的作用。参与跨文化交流的公务员并非每个人都要成为专业翻译人员,但从追求跨文化交流工作尽善尽美的角度讲,每一个身处其中的公务员都应当从语言翻译的角度审视一下自己的跨文化交流能力,从而不断完善自我,精益求精。这既是公务员这一身份的要求,同时也是时代发展的要求。语言翻译是一种技能、一种手段,也是跨文化交流研究的一个视角。本文正是通过这个视角对公务员在跨文化交流中应当注意的五大类问题进行分析,并在应对策略方面做了相应研究。文章将翻译作为衡量公务员跨文化交流的一个尺度,从语言翻译的视角来归纳和剖析中国公务员跨文化交流中遇到的问题,以求在发现和解决问题的同时,培养公务员正确的跨文化交流思维方式和行为模式。 相似文献
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在上海戏剧学院附属高级中学的校园里,同学们相见,常有这样的对话——“你积多少分了呀?”“我要找找护照。”“我要找老师赚积分去。”“这学期成为幸福达人,我稳了。”……他们所说的是关于学校里的“幸福积分”。那么,何为“幸福积分”呢? 相似文献
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<正>近年来,大数据引领的新一轮科技革命正向纵深推进,扎实推进统计现代化改革,加快构建现代化统计调查体系,是以习近平同志为核心的党中央对新时代统计事业发展的顶层设计和系统谋划。“十四五”时期统计现代化改革规划指出,推进部门行政记录在住户抽样调查中的应用工作,加强低收入群体、中等收入群体研究测算,探索建立共同富裕统计监测体系。运用大数据和部门行政记录,是对新时代住户调查工作提出的新要求,也是新时代背景下住户调查发展变革的必经之路。 相似文献