适应社会主义市场经济要求选拔培养县级党政一把手

按照社会主义市场经济发展要求，选拔培养县级党政一把手县级党政一把手的必备素质，是干部队伍四化方针和德才兼备标准在县级党政一把手这一岗位的具体体现，主要表现在三个方面：政治素质──要有更高的理论水平和坚定的政治信念。一、要有较高的理论水平。县级党政一把手只有具备较高的马克思主义理论素养，才能坚定社会主义信念和共产主义理想，正确地贯彻执行党的基本路线，在新的历史条件下为人民掌好权、用好权，电才能保证决策的正确性和科学性。县级党政一把手必须加强马克思主义基本理论的学习，用马克思主义的立场、观点、方法和…     

长沙县农村综合配套改革工作情况介绍

建设社会主义新农村是当前我国的一大热点。为了更好地贯彻落实党的十六届五中全会精神,进一步弄清新农村建设的难点,了解当前应把握的重点,积极促进新农村建设工作的开展,从实践中积极总结经验,从理论上深入展开探讨非常必要。我们邀请了湖南省部分相关主管部门的领导、高校及科研机构的专家学者和地方在一线工作的有关人员,进行了一次前瞻性的笔谈。建设社会主义新农村是一项前无古人的伟大事业,值得探讨的内容很多,我们选取了这次笔谈的部分内容,希望能给大家提供一些有价值的信息,也欢迎各位学人参与讨论。     

加强党的领导搞好社会化大预防

职务犯罪是国家工作人员滥用权力,亵渎权力的一种行为,是社会最敏感、群众最痛恨、危害最严重的腐败现象。积极预防和遏制职务犯罪,是反腐倡廉工作一项十分紧迫的任务,是加强党的建设和国家政权建设的重要保证,是维护社会稳定、保证国家长治久安的重要措施。近年来,玉州区委紧紧围绕发展这个第一要务,牢固树立和认真落实科学发展观,进一步加强对预防职务犯罪工作的领导。深入开展社会化大预防工作,为构建和谐社会、促进经济发展创造了良好环境。     

对新的领导体制和运行机制的思考

在2006年下半年以来开始的县(市)党委换届中,各地认真贯彻落实中央的精神,已初步建立了新的党委领导体制和运行机制.从初步运行的情况看,我们认为实行常委分工负责制后,不仅增强了领导的责任意识,而且扩大了党内民主,优化了工作关系,提高了决策水平和工作效能.但也面临一些新情况、新问题,主要表现在以下四个方面.     

加强党支部建设把高校党的先进性建设长效机制落实到基层

党支部作为党的全部工作和战斗力的基础,在党的建设和现代化事业中起着十分重要的细胞和基石作用。对于高校来说,只有切实加强党支部建设,建立健全基层党支部建设的长效机制,努力把高校党的先进性建设落实到基层,才能有效地实现党对高校的坚强领导,推进学校的建设和发展。文章提出,加强党支部建设,一要认清形势,准确定位,充分发挥党支部在建设高水平研究型大学中的积极作用;二要选准用好,加强培训,努力建设高素质的党支部书记队伍;三要搭建平台,配置资源,营造和建立党支部开展工作的良好环境和保障机制。     

大庆云计算中心建设研究——云计算与低碳经济

[摘要]大庆建设云计算中心，已具备了一定基础，具有可行性。国内的云计算发展很快。云计算中心建设，形成云产业聚集地，可以为大庆市信息产业自身的变革和创新提供新的动力，为传统产业升级改造和新兴产业的发展创造条件，为产业经济结构调整转型，带动其他投资者一起来本地投资发展，起到示范带动作用，为城市构建一个新的经济增长点。     

新时期农村基层组织建设问题探讨

围绕“如何创新和加强农村基层党建”这个课题，课题组先后在9个镇、办事处召开座谈会，向村民发放问卷300多份，请书记建言，向基层问计，以期找准当前农村党建工作中存在的突出问题，探索解决这些问题的有效途径，提升农村党建工作水平，促进农村经济社会全面和谐发展。     

党委办公室秘书处理信访问题的艺术

胡锦涛同志在湖南考察工作时曾经指出：“信访工作是党和政府体察社情民意、听取群众呼声的重要渠道，是帮助群众解决实际问题、对群众进行教育引导的重要手段。要把正确处理群众来信来访的过程，变成密切联系群众的过程，变成疏导群众情绪的过程。变成为群众排忧解难的过程。”     

构建信息网络 解决干部监督难题

建立干部监督信息网络,是做好新形势下干部监督工作的基础环节和有效途径,是健全科学的干部监督管理机制、建设高素质干部队伍的内在要求,是提高干部选拔任用工作质量和选人用人公信度的迫切需要.因此,切实把握十部监督信息网络建设中存在的问题,不断扩大信息网络的覆盖面,保障信息网络的畅通,提高信息网络的效能,充分发挥信息网络的作用,是我们必须解决的一个重大课题.     

建立组织部门干部任用内部制衡新机制

组织部门作为党委的重要职能部门,担负着一个地方选拔任用干部的重要职责.选拔德才兼备的优秀干部是全社会的职责,而就具体负责的组织部门来讲,如何建立健全内部制衡机制,从源头上防止和纠正用人上的不正之风,促进干部选任工作制度化、民主化和科学化,是一个重大而亟须破解的课题.