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马山水 《宁波大学学报(人文科学版)》2008,21(2):123-126
通过对宁波市“两市两区”5镇50个自然村地问卷调查和分析,发现宁波市行政村干部年龄结构不合理、文化程度偏低,村干部工作的主要内容变化较大,对村干部需要强化激励,对村干部的考核不仅要严格与量化,更要科学合理。同时,要注意村后备干部的培养,建立和完善对村干部工作的长效监督机制。 相似文献
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自有品牌产品影响感知质量因素的实证研究 总被引:1,自引:0,他引:1
感知质量是影响消费者购买意愿的主要判断标准.本文通过实证研究,检验影响不同类别自有品牌产品感知质量的多种因素,并建立回归模型,测度出各个影响因素的具体影响程度.研究表明,各因素对感知质量的影响权重和相关显著性在电器、服装、清洁用品、饮料这四种不同的产品类别自有品牌产品中存在较大差异. 相似文献
305.
文章在对浙江省民营科技型中小企业的产业及规模发展的基本特征进行分析的基础上,对实施企业股权激励机制的理论基础与模式选择问题进行探讨,认为以员工持股为主体的股权激励将是浙江省科技企业目前及未来5~10年内的一种主要的长期激励模式。 相似文献
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