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21.
22.
研究表量,高粱—苏丹草杂交种的单株生物量高,其干物质积累量高于甜高粱杂交种和粒用高粱杂交种.各器官的干物质积累量以分蘖茎为最高.并且增长迅速.主茎和分蘖茎的干物质分配率在生育后期无负值.高粱—苏丹草杂交种获得较高生物量的原因是分蘖性强,致使产生较高的LAI和CGR. 相似文献
23.
从施肥量(高肥、中肥、低肥)、垄作方式(上垄、下垄、下垄覆膜)两因素对牛蒡子的出苗及苗期生长情况做了一些系统观察和分析.结果表明:低肥,上垄有利于出苗,高肥有利于苗期的生长.此研究可为牛蒡子的进一步开发利用及科研提供科学依据. 相似文献
24.
对蓖麻种子萌发进行温度、水分、播种深度、种皮等处理试验,结果表明,温度和播种深度显著影响蓖麻种子萌发,其中土壤温度低和覆土厚是导致蓖麻种子萌发缓慢的主要因子;种皮的存在有利于菌麻种子萌发;土壤水分含量在10%以上能满足蓖麻种子萌发。 相似文献
25.
通过对锡林郭勒盟退化草场放牧实验区内不同放牧强度下,1993~1996年土壤微生物数量变化及综合治理试验区的土壤微生物数量变化的初步研究得出:在退化草场中采取围栏封育或适度放牧,可以提高土壤肥力和微生物数量,对退化草场的恢复演替有良好的促进作用。 相似文献
26.
对一种手动爬楼梯轮椅的运动过程进行了分析。在各部件不与楼梯台阶相干涉的条件下,计算出了车辆质心位置的座标值,并依此绘出质心的位移轨迹曲线。计算了轮椅在上爬楼梯时运动期的中间段质心的速度、加速度以及人的操纵力值。为进一步进行动力学分析和轮椅的改进设计提供了依据。 相似文献
27.
本文介绍了品种稳定性分析适应性参数法的特点和统计方法,编制了相应的BASIC程序,同时结合了Fainly回归分析法,计算方便,提供信息量大,并增加了绘图功能,供农业科研和生产应用。 相似文献
28.
基于财务柔性组织理论,本文利用2007-2017年我国A股上市非金融类公司微观数据,从理论和实证检验分析了企业财务柔性能力对持续性创新的影响,结果显示企业财务柔性对持续性创新存在正向促进作用。进一步,本文探讨了财务柔性可能存在的“协调创新效应”和“自适应效应”两种机制。协调创新效应相关检验结果显示企业储备的财务柔性能力能有效协调内外部资源,释放融资约束的负向影响,从而正向促进企业持续性创新。检验结果还显示,企业主动地调节财务柔性储备,能够在不同维度环境的不确定性影响下发挥“自适应效应”,助力企业实现持续创新的目标。总体而言,本文结论改善了企业断点式或阶段式的创新投入方式,切实提升了企业自主研发能力和质量,对`实现我国创新“量质平衡”有重要意义。 相似文献
29.
在我国即将完成脱贫攻坚背景下,异质性在居民减贫并防返贫进程中逐渐起到关键作用。本文通过反事实分析法将收入分布变迁分解为均值、方差以及残差三种变化,进而将其引入贫困分解中,对我国农村及区域贫困进行分解。研究表明,引入收入分布变迁贫困分解结果具有稳健性,且农村居民收入增长效应与离散效应存在非对称性,提高收入已不足以弥补收入差距扩大带来的贫困加深效应,而异质效应和离散效应间存在对称性,居民异质性在减贫进程中逐渐起到关键作用。同时从区域视角看,东部区域异质效应减贫效果明显高于增长效应;中部区域增长效应和异质效应均具有显著减贫效果;而西南区域增长效应的减贫效果最显著。 相似文献
30.
在工资差距分解问题中,研究者经常会遇到样本选择偏差问题,直接忽略会导致最终估计结果产生严重偏差,同时在众多工资差距分解方法中,相比于均值分解,分布分解方法更受研究者青睐。针对参数分位回归,本文首次提出可加形式与非可加形式的样本选择参数分位回归(SSPQR)模型,并基于这两类样本选择参数分位回归模型给出修正样本选择偏差后的参数分位回归工资差距分布分解方法。运用上述方法及已有的工资分布分解方法,借助CHNS2015年度城镇数据,本文研究了我国城镇男女工资差距及差距分解问题,得出以下结论:①男女工资差距主要来源是性别歧视问题;②经过样本选择偏差修正后,实际的工资差距更大,歧视问题更严重;③男女工资差距程度在不同分位点上结果不同,换句话说,我们不能简单地仅从平均水平来判断工资差距程度;④与其他已有方法计算结果比较发现,SSPQR计算的工资差距程度更大。 相似文献