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51.
冯仑 《领导文萃》2011,(7):100-102
管理自己永远最重要 一个管理者容易犯错误的地方在于弄不清楚管理自己还是管理别人。一个人印了名片当上总经理之后,你会发现他开始抱怨别人,似乎管理就是管别人,让别人按照自己的想法做事,而且只要管理不好就是别人的错,反正自己没错。  相似文献   
52.
冯仑 《领导文萃》2012,(5):100-101
中国人拉长时间看问题的方式很有辩证的眼光,比如在争与让的问题上,就认为不争是最大的争。为什么不争是最大的争?举一个简单的例子,你跟别人做生意能挣10块钱,砍砍价最后能挣到15块钱,结果人家觉得你这个人矫情,以后不再来找  相似文献   
53.
投资要用女人思维。女人会把男人当终身大事,而不像有些男人就是嫖客思维,这里干一下,那里干一下,结果成本高,收益低。  相似文献   
54.
冯仑 《人力资本》2008,(2):38-39
在我们这一代的企业家和创业者中,很少有自己创业不当老板的,王石是唯一的例外。万科是他一手创建的,他却追求职业经理人的定位。就是由于他不当老板,结果他跟我们走的路子和遇到的问题是完全不一样的,这恐怕也是万科为什么能超级成功的秘密之一。  相似文献   
55.
冯仑 《领导文萃》2011,(18):98-102
最近一段时间.有两件事情让我对钱的问题又有了很多观察,一个是挣钱,一个是捐钱。创业板上有很多新的财富故事,也创造了很多新首富。于是,我们会思考这些人究竟怎样走到了创业板.怎样走到了财富的前端。  相似文献   
56.
中国的千万富翁究竟有多少?这些人,又在投资些什么?对此问题好奇的人恐怕不在少数。前不久,招商银行和贝恩公司联合发布的《2009中国私人财富报告》在揭示内地富豪的投资倾向和态度外,也显示出未来的5到10年中,私人银行业务中的离岸投资会跟随移民境外的内地第二代富豪的增加而增长。  相似文献   
57.
牟其中     
冯仑 《领导文萃》2008,(4):82-85
擦肩而过 我在体改所的时候就经常听说老牟如何了得,有印象,但一直没见过。1989年以后我在海南碰到南德在海南的一个代表,这个人是帮助牟其中做成飞机生意的汪兆京,他跟我说了一些牟其中的事。1989年9月.汪兆京说你现在没事儿做,也没工资,可以去牟其中那儿折腾。我就这么去了南德。  相似文献   
58.
冯仑 《领导文萃》2014,(16):107-109
正我发现一个非常有趣的现象,李嘉诚在创业的时候,许多人都比他有钱,但后来那些人不见了,或者财富排在他后面。比尔·盖茨创业的时候,比他钱多的人也很多,但盖茨今天成了首富。为什么?就像你驾驶一辆汽车在高速公路上要并线转弯。既要车不能翻,还要保持速度,这非常难。这时候的问题不在于汽油,而在于司机的技巧,这个技巧就是钱以外的东西。钱以外的能力究竟是什么能力?我讲四种。  相似文献   
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