产学研合作新模式探讨——以南京工业大学“三创载体”为例

南京工业大学"三创载体"是产学研合作新模式的现实案例,剖析此模式运行当中的各个机制,并综合运用制度经济学和博弈论,可以发现合作过程中各种机制的运行问题.对"三创载体"各参与方的博弈分析表明:"三创载体"的动力机制是清晰的,模式的选择符合中国当前市场经济发展的实际情况,合作对象的选择机制能够有效地甄别出高素质高水平的人才.     

资本化时代的彝族服饰

集中表现彝族人生活地域、社会历史以及审美情趣的弊族服饰．是彝族文化的载体之一，它由人力、技术、实践经验等组成。在世界经济一体化的条件下，彝族服饰资本化是指在全球化的背景下开发彝族服饰．使其从文化艺术向文化商品转化，并获得直接的经济利益、彝族服饰对于主流社会的经济文化而言。在地域位性和资金拥有上部处于明显的弱势和边缘位置。经济主导的现实社会中，要保护和继承彝族服饰文化，首先必须发展经济．并积极参与到中流社会中，把握好文化这种特殊商品转化为资本的规律．把服饰文化优劣转为经济优势，进行可持续的发展。     

比较方法在国际法学中的地位和作用

国际法学是以国际法律现象为研究对象的一门法学分支学科。从法律规范性质的角度,国际法可以分为国际公法和国际私法,相应的,国际法学就包括国际公法学和国际私法学。作为法学重要研究方法之一的比较方法与国际法之间的关系是完全存在的。国际法学家是而且总是在毫无疑问地广泛地运用着比较方法。具体而言,比较方法对于国际公法及其一般原则是关键性的,并且一直在国际私法中占有核心地位。我们只有在比较的视角上经常反思国际法学,方能建立最完善的国际法学。     

试论马端临的人口思想

马端临(公元1254—1323年),字贵与,号竹洲,饶州乐平(今江西乐平市)人,我国宋末元初杰出的史学家.其代表作《文献通考》,是他倾注毕生精力撰成的一部典制体通史巨著.全书348卷,分二十四考、论述起自上古,迄于南宋宁宗嘉定末年的历代典章制度.求其”然”,也求其“所以然”,研究历代制度的“变通弛张之故”,寻找他们本身发展演变的历史规律.本文拟依据其《户口考》,对他的人口思想进行初步的探索和研究,为贯彻落实我党提出的“控制人口的数量,提高人口的素质”的人口政策,提供历史的有益的借鉴.     

关于会计学专业审计学课程教学改进的思考

分析了审计学课程综合性强、实践操作性要求高的特点,提出了建立体现科研与教学并重的教师评价系统,培养活跃的审计学教师梯队,多种途径提高审计学课程的实践操作性与组织力量分阶段开发系统的审计教学案例四项措施,重点探讨了开发系统的审计教学案例应该遵循的七项原则。     

建立多元化复合型职称制度刍议

建立多元化复合型职称制度刍议海勋润来纵观我国职称制度的发展和历史沿革，会很自然地发现：职称制度走进了极端化误区。得出这个结论是非常痛苦的，令人难以接受，然而这是事实。出路何在？我们认为，应该通过深化改革，建立多元化复合型职称制度。技术职务任命、技术职...     

羌族舞蹈演员选材的民俗因素小议

培养优秀的舞蹈演员,选材是先决条件。我国舞蹈界对于这个问题进行了较系统的研究,制定出选材的基本条件和标准,使我国舞蹈演员的选材逐渐走向科学化,促进了舞蹈教学水平的提高。但应当指出的是,这些选材标准的制定和各项指标的参考数据,大都是根据城市青少年的身体条件,不大符合我国少数民族地区的实际情况。我国是一个多民族的国家,由于     

略论市场经济对高等教育的影响

本文认为市场经济对高等教育带来了发展机遇，但也有其消极影响。高等教育要适应市场经济需要，又要积极限制其消极影响。     

新时期民族院校德育初探

党的十四大明确提出。我国经济体制改革的目标是逐步建立社会主义市场经济体制。随着社会主义市场经济体制的逐步建立，我国改革开放与经济发展的速度用显加快，传统构结构正在发生深刻的变化。与计划经济相适应的一套管理办法和思想观念也在改变。在新形势下如何根据少数民族大学生的特点，加强和改进民族院校的德育，这是关系到全面贯彻党的教育方针，发展民族教育，繁荣民族文化，为边远农牧区培养合格优专门人才，’贯彻党的民族政策的一项重要内容。本文为了探索与研究新时期民族院校德育，兹提出一些不成熟的看法，议资讨论。一新时期…     

民族地区产业结构与就业结构的匹配程度研究

调整产业结构，并形成与之匹配的就业结构是民族地区融入新发展格局、实现高质量发展的必经之路。本文基于2000-2021年民族地区各省份《统计年鉴》和《中国统计年鉴》数据，采用结构偏离度、结构变动度与灰色关联度对民族地区产业结构与就业结构的匹配程度进行测度，并结合静态面板模型LSDV和面板校正标准误，实证分析两者匹配程度的影响因素。测度结果表明，民族地区产业结构与就业结构的匹配程度不断提高，三次产业结构偏离度的绝对值之和从3.51下降至1.54;就业结构调整滞后于产业结构调整，滞后时间为9年。实证分析发现，经济发展水平、城市化水平、人力资本水平、市场化程度、政府调控程度以及城乡收入差距会对产业结构与就业结构的匹配程度产生显著的正向影响，但科技水平会对两者的匹配程度产生显著的负向影响；第一产业与第二产业结构偏离是民族地区产业结构与就业结构失衡的主要原因；第一产业中间消耗率与资本形成率分别对第一产业与第二产业结构偏离具有调节作用。因此，为提高民族地区产业结构与就业结构的匹配程度，需完善民族地区产业政策，促进第一、第二产业协调发展，以便吸纳更多高质量就业。