全文获取类型
收费全文 | 21540篇 |
免费 | 112篇 |
国内免费 | 44篇 |
专业分类
管理学 | 7156篇 |
劳动科学 | 1587篇 |
民族学 | 84篇 |
人才学 | 2211篇 |
人口学 | 180篇 |
丛书文集 | 1815篇 |
理论方法论 | 387篇 |
综合类 | 6013篇 |
社会学 | 1601篇 |
统计学 | 662篇 |
出版年
2024年 | 42篇 |
2023年 | 158篇 |
2022年 | 167篇 |
2021年 | 129篇 |
2020年 | 160篇 |
2019年 | 204篇 |
2018年 | 36篇 |
2017年 | 255篇 |
2016年 | 499篇 |
2015年 | 632篇 |
2014年 | 1972篇 |
2013年 | 1721篇 |
2012年 | 1447篇 |
2011年 | 1993篇 |
2010年 | 1732篇 |
2009年 | 1860篇 |
2008年 | 1498篇 |
2007年 | 969篇 |
2006年 | 1012篇 |
2005年 | 1167篇 |
2004年 | 880篇 |
2003年 | 1002篇 |
2002年 | 754篇 |
2001年 | 591篇 |
2000年 | 436篇 |
1999年 | 197篇 |
1998年 | 68篇 |
1997年 | 40篇 |
1996年 | 24篇 |
1995年 | 10篇 |
1994年 | 13篇 |
1993年 | 8篇 |
1992年 | 7篇 |
1991年 | 6篇 |
1990年 | 4篇 |
1989年 | 3篇 |
排序方式: 共有10000条查询结果,搜索用时 15 毫秒
991.
992.
993.
近年来,随着我国物流企业的不断发展,其人才资源管理内容也在逐渐更新,管理机制、管理制度、侧重点都发生了很多变化。物流企业涉及到的专业人才众多,所以针对物流企业其人才问题上存在诸多管理问题以及矛盾。本文将针对物流企业实际人才管理问题,对其优化内容进行深度剖析,并提出相关人力资源管理实践。 相似文献
994.
新入职一两年内的大学生流失率居高不下,已经成为困扰众多企业人力资源管理的突出问题。如果企业能够抓住新入职大学生的特点,从入职培训做起,打好尊重、事业、梦想、榜样、导师"五张牌",走好事业留人的第一步,新入职大学生流失率居高不下的问题将有望得到改观。 相似文献
995.
本文对企业内部会计控制的定义及其理论基础等进行了分析,并结合成品油销售企业的工作实际提出了完善成品油销售企业内部会计控制的一些对策建议,力求对成品油销售企业的内部会计控制进行有益的探究。 相似文献
996.
本文对生态经济学的内涵进行了探讨,在分析生态经济学优势的基础上,运用一个人口、生产和消费与生态环境关系的研究框架,就生态经济学的应用领域及研究重点:如何在短期内从生产的角度进行生态补偿研究,而长期必须从消费偏好的角度进行研究,及在研究方法上,应该借鉴条件价值法、生态足迹和物质流会计、新制度经济学等方法进行了阐述。 相似文献
997.
回顾近几年的经济生活,不难发现,出现频率最高的词汇恐怕莫过于"诚心"字。会计舞弊则被看作是践踏诚信趋利行为和特定景下的产物,说到底是人们的心理动机和各种制度相碰撞的结果。会计舞弊本质上是一种违法性的经济行为。因此当我们探讨会计舞弊问题时,出会计看会计,将公司会计行为融入社会整体结构中全方位、多角度地考虑。 相似文献
998.
999.
1000.
鉴于新会计准则没有固定红利分配模式下相关方的会计处理规范,本文对此问题进行了探讨。首先对固定红利分配模式进行了定义,然后根据公司法的有关规定,分别被投资单位四种盈亏情况(1、弥补亏损和提取法定公积金后所余税后利润大于支付的固定红利时;2、弥补亏损和提取法定公积金后所余税后利润小于支付的固定红利但大于等于0时;3、本年度盈利但弥补亏损后所余税后利润小于0时;4,本年度亏损时)对相关方的会计处理进行了分析。希望抛砖引玉,共同学好用好新会计准则。 相似文献