对团学组织参与和谐校园建设的再认识

党的十六届六中全会对当前和今后一个时期构建社会主义和谐社会作出了重要部署,将坚持教育优先发展、促进教育公平作为构建和谐社会的一项重要内容。大学校园是和谐社会的一个组成部分,是直接向和谐社会培养输送高素质人才的基地,是促进和谐社会建设的一支重要力量。因此,社会主义和谐社会对大学的发展提出了新的要求,同时也为高校共青团工作提供了新的发展机遇和广阔舞台。立足改革发展稳定的大局和构建社会主义和谐社会的工作全局,大力加强思想政治教育,努力构建和谐校园,应该成为高校共青团重要的工作内容之一。     

高校共青团工作顶层设计的内涵与方略

基于高校共青团传统工作模式面临的挑战,提出了高校共青团工作顶层设计的内涵和原则,并从目标定位、设计整合、实施推进和反馈提升四个维度阐述了高校共青团工作顶层设计的基本方略。     

新形势下农行系统共青团组织发挥作用的途径和方式

随着市场经济蓬勃发展,国内外形势不断变化,农业银行正面临股份制改造的关键时期。新的时期,新的任务,给共青团工作提出了新的问题和挑战。农行系统共青团组织的现状和面临的突出问题：第一,团员和团组织数量锐减;第二,团的活动开展困难;第三,团的工作内容面临经济主线的挑战;第四,团干部素质有待提高。充分发挥共青团组织的作用应从以下几方面入手：第一,适应新形势,建立健全共青团的各级组织,不断创新工作思路;第二,找准＂结合点＂,卓有成效地开展企业团的活动,促进农行健康发展;第三,通过发挥育人优势,增强农行竞争实力;第四,加强共青团的思想建设,构建＂以人为本＂的企业文化,增强农行的凝聚力;第五,通过开展创建＂青年文明号＂活动,提高青年员工的综合素养。     

高校共青团组织服务大学生就业工作的思考

随着社会转型、经济结构调整和深化教育体制改革,大学生就业成为社会各界高度关注的热点。本文分析了高校共青团组织如何发挥优势,通过帮助学生树立科学的就业观、搭建服务平台、提升学生素质,积极推动大学生就业工作,实现共青团事业的稳步发展。     

企业共青团与企业文化建设

企业文化是企业的灵魂,是企业最宝贵的无形资源,是推动企业发展的不竭动力。作为现代企业一种崭新的管理手段,企业文化以其强大的导向、凝聚、激励、约束、辐射等功能,统一和规范着企业员工的思想、价值观念和行为。企业共青团是企业文化建设的生力军和突击队。     

赞美青春讴歌五四

4月28日，共青团河北省委在石家庄市隆重召开“河北省暨石家庄市纪念五四运动九十周年大会”，表彰青年英模。来自河北省委省政府、中央驻冀单位、石家庄市的干部群众，以及部分老团干、不同时期的青年英模代表、特邀代表等，与石家庄6000多名团员青年欢聚一堂，隆重纪念“五四运动”九十周年。     

九常委集体亮相团代会陆昊阐明吸引青年四途径

第十六次团代会6月10日在京召开,政治局常委全部到会祝贺。李长春代表党中央发表祝词。团中央书记处第一书记陆昊在10日参加江西代表团的小组讨论时特别强调了团的基层组织建设问题。陆昊指出,共青团作为党领导的先进青年的群众组织,在新的历史     

团的工作在构建和谐社会中的定位

党的十六届四中全会提出“构建社会主义和谐社会”。这一命题的提出表明．我国社会主义现代化建设已由发展社会主义市场经济、民主政治和先进文化的“三位一体”．提升为融社会主义和谐社会在内的“四位一体”．这是认识上的一大飞跃。具有深远的战略意义。下面．笔者结合栖霞共青团工作实践．就如何为构建“和谐社会”起到助推作用．作一粗浅探讨。     

试论校园文化对高校共青团建设的价值

任何文化都具有一定的功能，校园文化也不例外。高校校园文化作为一种高层次的文化，是社会文化的一种基本形式，也是学校教育的重要组成部分。它有着多种积极功效，是其他教育难以替代的。多年来，高校共青团工作很大程度上一直是在校园文化的范畴内进行的，而且随着校园文化理论和实践的不断深入，它们的结合也愈显密切。因此，加强校园文化与高校共青团建设的研究，分析它们之间内在的逻辑关系，就显得十分必要。     

论共青团在构建和谐社会中的作用

在和谐社会的构建中政府的管理理念和管理方式不断发展变化,共青团组织需要重点考虑的课题是要在我国政府加强社会管理和公共服务职能过程中承担相关职能,发挥政府帮手的作用.在加强社套管理领域,可以在扶助青少年弱势群体、预防青少年违法犯罪、带领青少年投身环境保护建设、提高青少年安全意识、积极维护社会稳定、做好青年外事管理等领域开展工作.在加强公共服务领域,共青团要紧密围绕青年发展的切身需要,在青年学习成才、就业创业、身心健康、休闲娱乐等重要领域大显身手.