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181.
《华北电力大学学报(社会科学版)》2016,(1)
我国电力行业作为技术、资金和管理的高密度、高风险性行业,决定了其必须依据行业特性来制定合理、有效的内部控制机制。本文以发电企业为研究对象,结合其电力行业特性,从内部控制五大目标的实现程度出发,建立其企业内控评价体系,并运用主成分分析、回归分析等方法研究内部控制对我国发电企业价值的影响。其结果表明,战略目标和经营目标对企业价值的影响较大,其实现程度越高,发电企业价值越高,而资产安全、财务报告目标和合规合法性目标对企业价值的影响不大。 相似文献
182.
乌·纳钦 《内蒙古民族大学学报(社会科学版)》2016,(4):6-10
本文在简要回顾《格斯尔》学术史基础上,认为《格斯尔》研究虽然历经300年,但有个现象尚未得到学界充分认知,那就是蒙古语族其实并没有一个全知全能的总体《格斯尔》传统。事实上,各地区各部落《格斯尔》传统都是真实局部的多样化存在,各有各的微型构造,在一些特定社区经历着不尽相同的流变,保持着本土底色和不拘一格的生命活力,有着各自存在的意义和价值。当前《格斯尔》研究中,亟需引入"内部知识"学术视角,把研究旨趣从《格斯尔》宏大框架的描述转向微型构造的阐发,揭示《格斯尔》本土活态传统,并借助个案高度类化功能,对《格斯尔》总体状况做出真实的描述与阐释,以破解《格斯尔》到底是怎样一个庞然大物这一核心命题。 相似文献
183.
《江汉大学学报(人文科学版)》2016,(4):30-37
劳动争议处理乃企业人力资源管理的重要内容之一,经历了从内而外的过程。然而,现今立法及企业管理实践多注重劳动争议的外部处理,而忽视内部处理。调查显示我国企业劳动争议内部处理机制的设立及运行存在诸如争议高发、对争议不重视等问题,造成上述问题的原因既包括法制等外部的宏观原因,也包括人员等企业内部的微观原因,应该通过法律制度规范化和均衡化,管理理念人本化和平等化以及管理制度体系化和精细化对企业劳动争议内部处理机制予以完善。 相似文献
184.
185.
刘岩 《长春理工大学学报(社会科学版)》2016,(2)
德里罗早期小说尝试将先锋派的“沉默美学”(aesthetic silence)引入了对影像、流行乐等当代大众媒体文化的思考。美国文学理论家伊哈布·哈桑曾对文学艺术中的“沉默”做过学理探讨。在德里罗早期两部小说作品《美国万花筒》和《琼斯大街》中,德里罗式的“沉默”不同于先锋派遁入虚无、意义消解等艺术实践,其目的不是意义的消解和表达虚无的绝望,而是尝试将“沉默”作为实现对当代大众媒体文化进行内部批判的手段。 相似文献
186.
187.
内部控制是实现企业经营效益最大化目标的重要保证,就企业本身的内部控制制度建设而言,内部控业为保证会计信息的质量,保护资产的安全,促进企业战略目标的实现和确保有关法律,法规的贯彻执行而实施的一系列措施和手段。本文分析目前形势,通过内部控制的实践,探讨了完善措施。 相似文献
188.
不相容职务的分离控制是内部控制制度的基础,制定内部控制需要对不相容职务进行界定.本文主要介绍了不相容职务分离控制的涵义、内容、设计原则并对其在我国企业中的实施现状进行了分析. 相似文献
189.
随着我国市场经济的发展,集团公司形式已经成为重要的经济组织形式,而集团公司的内部控制情况如何值得我们关注。中国华能集团创立于1985年,是国家授权投资的机构和国家控股公司的试点,以电力为主业,为中国五大独立的发电公司之一。本文则主要以华能集团为例,从内部控制五要素着手分析华能核心控股公司针对华能集团整体的内部控制情况,并从华能集团的内部控制情况中汲取值得其他企业集团借鉴之处。 相似文献
190.
自从电算化会计系统得以完善构建,无论是会计管理环境,还是会计核算,都有着极大改变。将会计管理环境跟手工环境相较,我们可以明显发现,在会计管理环境这一背景下,执行与授权不同与手工环境背景下的执行与授权。实质上,保障会计工作质量,能够有效提升人员会计操作水平,此时,完善构建精密化的管理系统,对会计资源作以明晰管理,以及企业安全、质量管理等,将会计电算化体系作以革新,就显得格外重要。文章就会计电算化有效控制企业内部各项问题进行深入探讨,并针对实际情况,提出相应解决方案。 相似文献