“三拍决策”不可取!

作为拥有5000多名员工的月星集团的董事长，我深感责任重大。我发现，不是我在管理5000人，而是他们在监督我：涉及个人形象，更关注我对于企业未来的把握。     

基于知识运用的企业内社会资本激励方式

运用基于企业理论的博弈分析和行为分析,研究社会资本作为知识密集型企业激励其内部决策者在知识运用努力上的激励方式的有效性及成功激励的条件.揭示了作为协作决策体系的知识密集型企业内部知识工作者在知识运用中具有投入不足的倾向;在决策的知识运用中,激励的影响因素有知识专业化所致的决策者之间相互理解度的下降、每个决策者决策的自主性增强、决策者之间相互尊重的程度提高、企业成员受到知识密集型企业的约束增强;社会资本激励起作用的条件是其激励不小于企业最优要求下其成员在协作决策中所付出努力水平与其个人最优要求下所付出的努力水平之差.由此可得结论:在知识密集型企业内,企业有效激励其成员在协作决策的知识运用中更为有效的激励方式是类似于社会资本这样的社会性激励方式.     

为职工谋利益——职工薪酬保障分析指标体系设计

在企业现行财务分析或经济效益分析中,有为所有者服务的盈利能力分析,有为债权人服务的偿债能力分析,有考核经营管理业绩的营运能力分析等,惟独没有考核评价职工权益保障情况的分析.     

地市频道如何实现"双赢"——鹤壁电视台生活频道改革透视

在前不久国家广电总局出台的《广播影视改革工作实施方案》中强调指出:"在社会主义市场经济条件下,既要大力繁荣公益性广播影视事业,又要大力发展经营性广播影视产业,坚持两手抓、两加强.要遵循各自的规律,提出切实可行的措施,做到统筹兼顾、互相促进、协调发展."那么,作为地市级电视频道如何实现"两手抓、两加强"呢?河南省鹤壁电视台生活频道通过近两年的大胆探索,初步走出了一条"实现社会效益和经济效益最佳化"的"双赢"之路:瞄准"五个结合点",抓住"四个协调",深化"四项改革".     

集中主要精力做专做强主导产业——隆鑫控股退出汽车领域决策始末

国家发改委2006年8月中旬发布全国第120批车辆生产企业及产品《公告》，同意将成都隆鑫汽车制造有限公司更名为四川南骏汽车有限公司，商标随之变为“南骏牌”。这一公示，终于使在这之前被行业各大媒体炒得沸沸扬扬的“隆鑫退出汽车领域”一事盖棺定论。     

浅议高等教育动态收益率的计算方法

传统的教育收益率计算方法存在缺乏动态特性及与我国现实状况脱节等缺点、本文探讨了适合我国国情的动态教育收益率的计算方法并揭示出其在教育投资决策中的重要参考意义。     

从《话说中国》看双效益图书的选题策划与营销

图书出版活动作为意识形态和国民经济的组成部分，对社会的政治、经济、文化等的发展具有巨大的能动作用。图书出版必须把社会效益放在第一位，同时在社会主义市场经济条件下，也要考虑经济效益的问题。从选题定位、图书质量、内容编排、市场营销等方面剖析双效益图书的经典案例，发掘双效益图书形成与发展的诸因素，有助于推进出版社双效益图书的建设。     

2007年度决策案例

山西重奖治污官员政策开始兑现2007年5月,山西省决定重奖治污有功的城市一把手。阳泉市因退出污染重点城市"黑三甲"成为第一个获得百万元环保大奖的城市。重奖只是治污的手段之一,更重要的是对各城市环保工作的综合考核,有奖有罚,问责制与重奖制并行方显决策之科学要义。     

手指哲学

—个藤上五个瓜,各有心思各开花。闲时审视自己的手指,发现手指也是一个小社会,且高低贵贱界限分明,各有各的品格,各有各的性情。拇指是王者,虽模样笨拙,站的位置又最低,但因其中庸,和任何一个手指都合得来,所以自然受到拥戴。但王者毕竟有王者的威