建立良好的人才保留计划是国有企业健康持续发展的保证

随着中国加入ＷＴＯ的日益临近，国外跨国公司纷纷抢滩登陆。为了最大限度地降低经营成本，许多公司将大量雇佣当地人员．实现在中国公司中层甚至高层管理人员的本地化。辽宁作为全国的工业大省，国有经济仍占有相当大的比重，未来几年，国有企业虽将大面积走向国际资本市场，但企业实力、规模、人才的工作环境仍无法与国外跨国公司相比。据专家预测，未来３年，国有企业将面临又一个人才流失高峰，而这一次人才流失将与几年前国有企业困难时期的人才被迫“跳槽”有着本质的不同。因为这次猎头公司的目标是中高级管理人员，真的到那时，国有…     

论学校体育与全民健身计划的接轨

学校体育要尽快建立适应现代化社会需求的教育新体系，以终身体育观作为教学的出发点和归宿，使学校体育与全民健身计划接轨，为培养跨世纪人才作出贡献．     

“按揭复婚”能否连通幸福通道

正面对前妻的拒绝,前夫竟"奇思妙想",抛出"按揭复婚"计划,面对这个绝妙的双赢计划,这个曾受伤的离婚女人心动了。但她万万没想到,因为"按揭"天然的功利色彩,"按揭复婚"之旅满载着鹤唳风声……     

王磊：梦想是永恒不变的动力

即将离开承载自己梦想的母校，王磊深吸了一口气说：“我一直在努力，并且会一直坚持下去。”这位是上海市贸易学校2009届食品生物工艺专业的学生，在校期间，他成绩优异。掌握了扎实的食品制作技能的他收获了累累硕果：曾获得上海市“星光计划”第五届中等职业学校职业技能大赛西式面点项目的个人全能三等奖、2011年全国职业院校学生技能作品展洽会二等奖、2011年全国职业院校技能大赛创新奖、2010年上海市“星光计划”中等职业学校优秀学生奖学金，等等。     

人民公社时期农村的“特殊”工分——以河北省侯家营村为个案

人民公社时期农村存在着几种“特殊”工分,以投肥工、大队工和义务工为代表,对于集体分配有着重要的影响.河北省昌黎县侯家营村的丰富档案资料和田野调查资料相结合,能够揭示出这些“特殊”工分的实际面貌、运行过程及其与集体分配的关系,阐明工分制对于集体分配的具体影响方式.投肥工对于社员家庭的整体经济收益有着重要影响.大队工有着自身独特的计算方式,同时体现了集体分配制度的公平性问题,社员多数因大队工的不公平而心怀不满.人人均摊的义务工对于普通社员则是一种普遍的负担.对这些“特殊”工分的研究,又反映出社员在分配中的心态和观念,尤其是他们对于分配不公平和低水平的容忍.     

在提高科学管理水平上下功夫

加强管理，提高科学管理水平，是建立现代企业制度的要求，也是国有企业扭亏增盈、提高市场竞争能力的重要途径。管理出质量，出效益，出生产力。加强和改善管理，是一个全方位的系统工程，从建设、生产领域到分配、流通领域，都需要加强管理。当前尤其需要解决以下四个方面的问题。     

领导应学会事“避”躬亲

领导者本人的精力和能力毕竟十分有限，领导者合理分配精力，科学地从事必躬亲转向事“避”躬亲，具有非常重要的现实意义。然而，仍有相当一部分领导仍去管那些不该管、管不了、管不好的事情，常给工作带来了不应有的负面效果。     

业务指导工作要有大视角

综观当今世界，“多”是一种潮流和趋势，如“多极化”、“多元化”、“多媒体”、“多种所有制”、“多种分配形式”、“多维时空”等等，这既反映了事物之间的融合与渗透，实际上也是一种发展和创新。我们党委秘书部门的业务指导对象，目前是比较单一的，比较局限于垂直的党委和政府机关的秘书人员。这就使得业务指导工作的地位和作用难以得到社会更大的认同。     

土地使用权效用——费用综合分配方法及其应用

在总结土地使用权效用--费用分配法的基础上提出土地使用权份额分配公式,并结合一实际例子对其进行应用,从而使土地使用权在不同业主之间的合理分摊问题在一定程度上得到解决.     

企业

微软重组计划大量缩减业务部门 日前，微软宣布了5年来最大规模的重组计划，公司将解散现有的8个产品部门。然后组建4个新部门。微软首席执行官鲍尔默希望以此在’决速变化的市场中提升竞争力。