稀有同位素~(13)CO_2激光器——激光雷达新光源

描述了稀有同位素~(13)CO_2激光器的特性和应用。在国内首次报道了研制的一台同位素~(13)CO_2激光器,输出单模、偏振,总共25条激光谱线,最大输出功率大于3W。     

新型高增益CMOS跨导运算放大器

为了解决在低电压、深亚微米工艺条件下获得高增益运算放大器的问题,通过引入电流倍增和分流技术,提出了一种新型高增益可调的跨导运算放大器(OTA)。在1.8V工作电源下采用0.18μm COMS标准工艺对其进行Spectre模拟,结果表明,该OTA的直流开环增益在61dB至91dB可调,最大静态功耗为434μW,最小共模抑制比为114dB。所提出的跨导运放与传统OTA相比,具有高增益和增益可调的优点,可适用于通信、电子测量,以及自动控制等系统。     

一种基于类别分布的增量特征选择算法

样本数量分布不平衡时,特征的分布同样会不平衡。大类别中经常出现的特征,在小类别中很少出现或者根本不出现,使得分类器被大类别所淹没,小类别的识别率很低。为此,根据数据的类别分布提出一种基于差异系数的增量特征选择算法CVIFS（Coefficient Variance-based Incremental Feature Selection）,选取最具有区分能力的特征,提高小类别的识别率,使用区间估计检测概念漂移。经实验验证,该算法处理偏斜数据流时优于信息增益,具有较低的均衡误差率（Balanced Error Rate BER）。     

射频宽带放大器的设计

本设计由两个模块电路构成:输入电路模块和可控增益宽带放大器模块。在输入电路中应用OPA642组成前级放大电路,实现输入电阻为50的带宽的设计要求。在后级放大电路中,用宽带运算放大器AD603两级级联放大输入信号,输出放大一定倍数的电压,经过分压器电路达到可调增益的目的。     

掺铒光纤放大器增益的温度效应

本文报告掺铒光纤放大器增益随温度变化的效应，提出了一个解释这一效应的数学模型。此模型基于如下假设：由于温度的变化，引起处在基态和激发态的ｓｔａｒｋ能级上的掺铒离子（Ｅｒ（３＋））浓度的重新分布，从而引发光纤发射截面和吸收截面的变化。理论结果和实验结果符合很好。     

单电容有源二次节构成的多环反馈FLF滤波器

本文提出了一个增益常数H_B、中心频率ω_o及Q值彼此可独立调试的低灵敏度单电容二阶滤波电路,并用此电路构成了多环反馈FLF6阶带通滤波器。理论和实验证明,该滤波器不仅灵敏度低,而且动态范围也大。因而,具有一定的实用价值。     

掺铒先纤放大器放大的自发辐射噪声的研究

推导出了ＥＤＦＡ的ＡＳＥ功率与信号光功率的关系式。当ＥＤＦＡ作为功率放大器时,由于对ＥＤＦＡ的光功率速率方程数值求解能够求得信号光功率在掺铒光纤纵向的分布,用该方法能够简便地计算出ＥＤＦＡＡＳＥ光输出功率。     

动态反馈实现混沌单调同步

T．L．Caroll和L．M．Pecora提出混沌同步的方法和线性反馈法都不能实现混沌系统的单调同步,本文提出了一种利用动态非线性反馈实现混沌同步的方法,通过动态地调整反馈增益系数,可以使两个Lorenz系统单调同步．     

家和万事兴:家庭—工作增益对员工创新行为的影响

以内在动机理论和扩展—建构理论为基础,构建了一个被调节的中介模型,探究家庭—工作增益对员工创新行为的影响及作用机理。通过对北京、天津和山西等华北地区多家企业78名主管和303名对应下属的问卷调查,采用SPSS22.0和Mplus7.4软件对数据进行分析。研究得出了部分与前人一致的结果,即家庭—工作增益显著正向影响员工心理资本;员工心理资本在家庭—工作增益和员工创新行为间起中介作用;同时,研究还证实了主管支持对家庭—工作增益心理资本员工创新行为这一中介作用起正向调节作用,相对于低主管支持,在高主管支持下,家庭—工作增益通过心理资本的中介对员工创新行为的正向影响显著更强。