日本银行业市场约束的制度分析

日本的主银行制度在促进融资效率和加强公司治理等诸多方面发挥了积极作用,但近年来也暴露出许多问题,其中一个问题就是"谁来监督主银行".研究表明,交叉持股和持债削弱了利益相关者控制风险的动机,存款人作为仅存的约束主体,很难有效约束银行.中国银行体系和监管体系与日本案例有着许多相似之处.国有银行公司治理和银行监管都是当前改革的侧重点,提高市场约束仍然没有受到广泛的重视.     

公有制下国家所有权制度的变革和完善

我国公有制下的国家所有权面临权利主体不清、公权私权不分、人民受益不足等诸多现实问题,因此需要根据发展了的社会主义理论和市场经济规则重构这一制度。在坚持公有制和全民权利、全民利益的原则下,改“国家所有权”为“国家财产权”,还原国家财产权的本质属性;区分国有公物和国有私物,赋予不同公法主体法人财产权和国有企业独立财产权,实行不同的国有财产治理方式,尤其是构建现代企业制度,以市场配置资源,是理顺国有财产法律关系、实现社会公平正义的重要举措。     

直来直去的法国老人

不速之客 今年５月３日,上海浦东机场来了一位“不速之客”──个子不高,秃顶,面色红润,沿上嘴唇留着一横道整齐的白色短胡子。客人是中国有关部门请来的法国纺织老专家。不过,原先约好的行程是在５月８日,接待单位谁也没有想到他会不打招呼提前５天独自一人光临上海。 老专家名叫波纳德（ＷＥＬＳＣＨＢＩＬＬＩＧＢＥＲＮＡＲＤ）。此行是他第三次来中国。 他的第一次中国之行是１９９０年,当时在浙江湖州的一家纺织厂工作了１个月;８年后,他第二次来到中国,在山东的一家纺织厂指导１个月。这一次,他要到浙江新昌毛纺织有限公…     

全球化、区域融合、跨国移民

作者首先回顾了跨国移民与经济发展的相互关系 ,并将移民现象置于全球化的背景之下 ,然后考察限制移民的政策产生了什么新情况 ,以及以自由贸易代替移民的对策是否恰当。作者研究了经济自由化的结果能够在何种程度上使人们打消去国离境的意愿。在结束部分 ,他勾勒了移民政策的各种意义。     

金融抑制:中国民营企业发展的瓶颈

本文通过对民营企业融资现状的分析研究,认为民营企业贷款难、上市难、受所有制歧视等只是表象,真正制约我国民营企业融资的瓶颈是普遍存在于发展中国家的金融抑制问题.只有进一步深化金融体制改革,从根本上改变当前的融资结构和金融格局,才是解决民营企业融资难现状的标本兼治之道.     

实行厂务公开 促进企业发展——信宜市实行厂务公开的调查

信宜市的厂务公开工作,自1999年以来,在信宜市委、市政府的高度重视和直接领导下．由于力度大、步子稳、工作实,取得了较好的成绩。实现了全市国有、集体、事业单位厂务公开建制率的三个100％,受到全国、广东省及茂名市厂务公开检查考核小组的一致肯定和好评。     

关于国有企业推行现代企业制度的思考

股权结构单一,制约了现代企业制度作用的发挥。公司制是现代企业制度的方向,在已进行公司制改造的企业中,相当多的企业采取了国有独资公司的形式。从近期国家经贸委对国务院组织的100家建立现代企业制度试点企业进行的调查结果来看,有62家试点企业采取了国有独资的改制形式。由于这种国有独资公司的设立往往维持了原来的体制结构和运作形式,很大程度上只是旧形式的“翻版”,并没有真正起到改制的作用。由于企业股权百分百国有化,这就客观上为政府对企业实施行政干预提供了便利条件,造成困扰国企多年的政资不分、政企不分等问题至今未能彻底解决,从企业人事安排到投资决策都少不了政府部门的身影。     

国有民营二级学院办学模式初探

国有民营二级学院是界于公立高校和民办高校之间的一种新的办学模式,具有国家、个人合营的性质。它的出现对我国高等教育的发展具有积极的影响,但其应依法办学、切实加强管理、重视提高教育质量,不能以赢利为目的,才能求得自身更好的发展。     

人力资本与国有商业企业的发展

人力资本是相对于物质资本而言的 ,是体现在劳动者身上的 ,以劳动者的劳动数量和质量表示的非物质资本。人力资本理论是由舒尔茨和贝克尔在2 0世纪 60年代创立的 ,它突破了传统上资本仅包括物的束缚 ,把资本扩大为物质资本和人力资本 ,从而用一种全新的理论来研究经济和经济增长 ,该理论认为 ,人在生产中具有特殊的能动性 ,生产潜力要远远大于物质因素 ,物质资本的增加对经济增长的贡献是有限的 ,随着经济发展到一定程度 ,物质资本增长的贡献将不再增加 ,而人力资本增长的贡献潜力却得到进一步挖掘 ,从而推动经济的长期稳定增长。目前 ,我国…     

论国有股权代表的选派和监督

国有股权代表是股份制企业国有股权的人格化形式。国有股权代表不仅是所有者到经营者权力信息传递中介,而且还担负着国有资本经营的重任。鉴于此,选择和委派国有股权代表必须要有严格的条件和规范的程序,并建立后期科学的定性定量考核体系和严格的监督约束机制